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县档案局X风廉政谈话制度
一、谈话目的
通过谈话，激励、鞭策、诫勉X员干部，加强X性锻炼，提高ZZ思想素质，排除思想障碍，大胆开拓进取，加深了解干部，准确识别人才，加强工作联系，增进上下沟通，强化组织监督，完善激励和约束机制。立足于教育，着眼于防范，及时地了解、掌握、解决或督促解决X风廉政建设工作中存在的问题，促进全体机关人员自警、自律、自查、自纠。
二、谈话对象
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