正文复制
《海尔人事巨变》心得体会
《海尔人事巨变》心得体会
集团公司发展规划部部长 冯宜鹏
近期，集团公司X委组织部安排中层干部对《海尔人事巨变》的文章进行学习，本人结合自身工作业务特点，深有感触：创新规划发展思维是一个企业持续发展的不竭动力；持续市场对接产品创新是企业生存发展之本；持续深化改革是企业适应市场变化的常态工作；人事薪酬改革是激发员工创造力和工作激情的有效措施。具体心得体会汇报如下。 【更多公文素材，微信：da dawk01】
