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经验做法严把“三关” 抓实X员教育管理
严把“三关” 抓实X员教育管理
一是严把X员“发展关”，确保X员发展质量。制作下发了《XX市XX区发展X员工作手册》和《XX区发展X员工作全程记录制度》，结合X员发展的5个步骤25道程序，明确落实X员发展环节主体责任。对上报的发展对象的发展程序、ZZ标准、档案管理进行严格审查，审查合格后发放《入X志愿书》，牢牢把握发展X员工作的底线。由分管副部长带队组成专项检查组，对区委直属X委（X工委）的X员发展工作进行调研督查整治，及时发现和整改工作中的问题和不足，不断提高全区发展X员工作的规范化水平，确保基层X组织发展X员的工作质量。
