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为加强对集团X员干部职工的教育、管理和监督,进一步推进集团X风廉政建设工作,根据《中国共产XX内监督条例》《关于新形势下X内ZZ生活的若干准则》和有关工作规定,结合集团工作实际,特此制定谈心谈话制度。
一、谈心谈话的原则
(一)谈心谈话在集团X委的统一领导下,对管辖范围内的干部职工进行。
(二)谈心谈话按照干部管理权限,分级负责、分别进行。
为加强对集团X员干部职工的教育、管理和监督,进一步推进集团X风廉政建设工作,根据《中国共产XX内监督条例》《关于新形势下X内ZZ生活的若干准则》和有关工作规定,结合集团工作实际,特此制定谈心谈话制度。
一、谈心谈话的原则
(一)谈心谈话在集团X委的统一领导下,对管辖范围内的干部职工进行。
(二)谈心谈话按照干部管理权限,分级负责、分别进行。