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甄别小人领导，看这三点就够了！
体制内，从来不缺乏“小人”，不过有些“小人”会“长大”，成为领导，不幸碰上这样的“小”领导，那做事讲话得小心了。
“小“领导当然会掩饰自己的“小”，但掩得住一时，掩饰不了一世，只要我们加以甄别，始终抓住以下三种特征，这样有利于我们“多活几集”。
一、出现问题喜欢甩锅给下属
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