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新官上任三把火，为什么会烧到人事调整
新领导上台，先烧的第一把火叫做学习贯彻“新思想”，落实情况通过人事调整得到体现。
任何一个领导，要想在单位站稳脚跟，那就必须获得核心力量的支持。
职场的核心永远都是人，只有先把人的问题解决了，才能全面掌控、推进工作、干出成绩。
从古至今，新上任的官员，无论是空降还是被提拔上来的，为便于自己能放开手脚贯彻自己的理念，往往会根据自己口味和判断对单位人事进行调整。
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