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年纪较轻，刚被提拔，但团队不太配合我的工作，怎么办？
最近有朋友问我：自己参加工作四年了，工作一直很拼命，领导也很赏识，刚被提拔为科室负责人，本来想大展宏图，没想到原来还不错的同事，竟然不配合工作，有的甚至到分管领导甚至大领导那告状，这种情况怎么办？
其实，这种问题是体制内经常会遇到的问题，我们努力奋斗就是想着快些进步，而成为小领导主持一个科室、一个部门的工作是成长路上必经的一步，如果这关过不了，以后的仕途可就艰难了。
当然，遇到这种事任何人都会很恼火，下属之所以不配合工作，无外乎威望资历不足、能力水平不服，你们的利益不一致，那么如何破解呢？
我们不妨先换位思考一下，看看单位都有哪些人，他们各自都是什么心态，然后各个击破。