正文复制

市局加强机关青年教育引领实践探索与问题分析
青年X员是具有革新与创造精神的优秀群体，是新时代推进X建创新的重要力量,是祖国的未来与希望，是实现我国社会可持续发展的人才保障。但如何培养机关青年干部成长、成才，需要结合各级X组织实际情况展开研究。
近年来，一批批年轻大学毕业生通过公开招考成为机关工作人员，在单位X组织的培养带动下，很多年轻干部的思想觉悟明显提升，工作后积极向X组织递交入X申请书，经过考察培养后，大多数能按期吸纳为X员。*X支部是一支由70后领队，80、90后充当主力军的X组织，青年干部占比80%以上，他们的加入极大地改善了X员队伍的年龄结构，为X支部注入了新鲜血液、带来了青春活力。这群青年X员干部分布在不同的岗位，具有不同的个性，他们成长的时代背景和社会环境大致相同，都生活在一个社会较为稳定、经济快速发展的和平社会，但是家庭背景及成长经历不同，接受理论教育情况参差不齐，他们的教育引领急需被关注。教育引领青年干部问题是X支部干部队伍建设的一个重大任务，也是推动支部创优争先强有力地保障，因此*X支部开展加强机关青年教育引领研究，旨在推动中心及X支部高质量发展。
一、X支部基本情况
*单位在职在编人员14人、其中X员12人*单位45周岁以下的青年人员12人（X员10人），均为专业技术人员，占总人数的85.71％。占X员总人数71.43%。*单位大胆启用青年X员领导干部，青年占支部委员80％，占科室负责同志50％，占中层领导干部75％，占工会委员100％，单位整体更加富有生机、活力、创造力、凝聚力。
二、加强对机关青年教育引领是过硬支部建设的现实需要
（一）建设对X绝对忠诚的*队伍，必须加强对青年干部的教育引领。*单位为公益一类事业单位，首先具有ZZ属性，对X忠诚是队伍最鲜明的品格，是服务发展的“根”和“魂”，必须把青年干部教育建设贯穿工作的方方面面，从ZZ上谋划、部署和推动。青年X员是X员队伍中最活跃的中坚力量，只有充分发挥基层X组织的ZZ引领作用，不断提升青年X员干部对X绝对忠诚的ZZ判断力，引导新时代青年强化宗旨意识，坚定马克思主义信仰、共产主义和社会主义信念，矢志不渝地做社会主义事业的建设者和接班人，才能进一步夯实建设“桥固路平景美”城市桥梁管养队伍的ZZ根基。