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2019年山东枣庄市事业单位招聘真题及答案解析
1、国家公务员职位分为（）。
多项选择题
A、领导职务类
B、行政执法类
C、综合管理类
D、专业技术类
【答案】B,C,D
【解析】根据《中华人民共和国公务员法》的规定，国家实行公务员职位分类制度。公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。故本题答案选BCD。
2、按照行政层级标准来划分，我国政府机构的类型有（）。
单项选择题
A、—般地方国家行政机关和基层国家行政机关两大类
B、常设机构与非常设机构两类
C、领导机构、办公办事机构、职能机构和派出机构四类
D、中央国家行政机关和地方国家行政机关两大类
【答案】D
【解析】按照行政层级标准划分，我国的政府机构一般可分为中央国家行政机关和地方国家行政机关两大类。故本题答案选D。
3、民事诉讼法规定了特别程序，下列案件不适用特别程序的是（）。
单项选择题
A、选民资格案件
B、宣告公民失踪案件
C、破产案件
D、确认调解协议案件
【答案】C
【解析】适用特别程序的案件有：选民资格案件、宣告公民失踪的案件、宣告公民死亡的案件、认定公民无行为能力或者限制行为能力的案件、认定财产无主的案件、确认调解协议案件和实现担保物权案件。故本题答案为C。
4、强化职位责任是（）职业道德规范的具体要求。
单项选择题
A、团结协作
B、诚实守信
C、爱岗敬业
D、勤劳节俭
【答案】C
【解析】职业道德是所有从业人员在职业活动中应该遵循的行为准则，涵盖了从业人员与服务对象、职业与职工、职业与职业之间的关系。职业道德的主要内容包括爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会，其中强化职业责任是爱岗敬业的具体要求。因此，本题选择C选项。
5、聘用单位与受聘人员签订聘用合同，可以约定试用期。以下属于需要约定试用期的情形的是（）。
单项选择题
A、本单位原固定制职工和具有硕士及以上学位的人员首次订立聘用合同
B、聘用单位接收聘用内调干部、军队转业干部和复员、退伍军人等政策性安置人员首次订立聘用合同
C、聘用单位和受聘人员续订聘用合同
D、通过公开招聘的事业单位新进人员
【答案】D
【解析】本题考查事业单位人员聘用制度。聘用单位与受聘人员签订聘用合同，可以约定试用期。试用期只适用于单位新进的人员，并且在同一单位只能约定一次。本单位原固定制职工和具有硕士及以上学位的人员首次订立聘用合同，不再约定试用期。聘用单位接收聘用内调干部、军队转业干部和复员、退伍军人等政策性安置人员，首次订立聘用合同不再约定试用期。聘用单位和受聘人员续订聘用合同，不再约定试用期。新进人员需要签订试用期，故本题选D项。
6、下列属于邓小平首次在1992年“南方谈话”中提出的重要论断有（）。
多项选择题
A、改革也是解放生产力
B、贫穷不是社会主义
C、计划和市场都是经济手段
D、科学技术是第一生产力
【答案】A,C
【解析】1984年6月9日，邓小平同志在《建设有中国特色的社会主义》一文中说：“贫穷不是社会主义，更不是共产主义。”B项不符合题意。1988年，邓小平在同捷克斯洛伐克总统胡萨克谈话时提出“科学技术是第一生产力”，在1992年初的“南方谈话”中他再次强调了这一论断，但不是主要内容，因此D项也不是邓小平在1992年“南方谈话”中提出的论断。A、C两项都是邓小平在1992年“南方谈话”中提出的重要论断，符合题意。
7、在完善我国的收入分配体制时，要处理好效率和公平的关系。对此，下列表述正确的是（）。
多项选择题
A、初次分配和再分配都要处理好效率和公平的关系，初次分配更加注重公平
B、处理效率和公平的关系应该坚持效率优先
C、效率与公平是对立统一的
D、效率是实现公平的物质基础
【答案】B,C,D
【解析】建立社会主义市场经济，以市场经济提高效率，以社会主义保证公平，初次分配注重效率，再次分配注重公平，就能解决公平与效率这一对矛盾。为此，X的十七大指出，初次分配和再分配都要处理好效率和公平的关系，再次分配更加注重公平。故A错误。其余选项表述无误，故应选BCD。
8、下列作品中，属于雪莱的代表作的是（）。
单项选择题
A、《解放了的普罗米修斯》
B、《少年维特之烦恼》
C、《阴谋与爱情》
D、《德国，一个冬天的童话》
【答案】A
【解析】《少年维特之烦恼》是歌德的作品，《阴谋与爱情》是席勒的作品，{德国，一个冬天的童话》是海涅的作品。
9、全体公民在社会交往和公共生活中应遵循的行为准则是职业道德。