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2023年基层X建亮点和问题清单（三清单一说明）
2023年，公司X委在分公司X委的正确领导下，在上级各部门的大力指导下，在公司全体职工的全力配合下，坚持以X建为引领，以服务民生为重点，以创建*X建品牌为载体，全力推进“*行动”，构建*新模式，把X建成果转化为提升群众满意度的具体行动，不断夯实服务群众基础。
一、主要工作亮点
1.加强理论学习，创新“新方法”。今年以来，公司X委结合主题教育和“工作落实年”活动，不断改进、创新X员干部、职工教育工作形式，以创新主题X日活动形式为着力点，促进理论学习和能力作风向实践运用转化。开展了“1+6+N”主题X日活动形式，“1+6”为规定动作，“1”即理论学习，作为主题X日的核心内容，要求各X支部利用“三会一课”组织全体X员干部开展学习。“6”即X性教育、廉政警示教育、服务群众性活动、榜样教育等6项必选主题。“N”为自选动作，以形势政策、家风孝道、文明新风等为自选主题。用X的创新理论，不断提升X员为民服务水平。截至目前，组织X员干部集中学习12次，开展“入户送学”21次，开展廉政警示教育、“爱老敬老”X员服务、健康常识讲座等主题X日活动27次，参与活动人数达2200余人次。
2.推进典型引路，营造“新氛围”。采取“典型引路”工作法，培养、选树、宣传先进典型，开展了*典型征集活动，以身边事教育身边人，以身边典型带动身边人。同时，在公众号、群、群里宣传典型，在X员大会、周例会中宣传典型，传播*，鼓励和引导X员干部学习先进典型的闪光点，对标先进找差距，补齐自身短板，人人争当先锋。截至目前，已选树优秀共产X员25人，优秀X务工作者17人。同时，在先进典型带动下，深入推进*，开展*活动，动员所属*名X员进网格亮身份、践行动，利用个人优势和特长，主动认领服务项目，参与网格服务活动。截至目前，围绕义务清扫、义务理发、义务磨刀、义务巡逻等服务项目开展志愿服务活动29次，服务居民达251人次。
3.办好民生实事，展现“新作为”。今年以来，公司X委始终将供热、供水问题作为改善民生、服务群众的要事来抓，不断改造升级设施设备、提升服务质量。在供水保障上，投资*万元，污水厂提标改造，提升污水排放标准。预计投资*万元，进行老旧小区供排水管网改造，将有效解决供水管网漏损率较高、产销差较大问题。在供热保障上，开展“