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公司X委能力作风建设“工作落实年”活动总结自评报告（3044字）
自开展深化能力作风建设“工作落实年”以来，在分公司X委的正确领导下，公司X委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，落实落靠深化能力作风建设的各项举措。围绕公司中心工作，认真履行承上启下、联系左右、协调各方的工作职责，紧扣提能力、转作风、抓落实这一主题，强化管理，完善制度，落实目标，全方位提高能力作风建设水平，较好的完成了工作目标任务。现将开展能力作风建设“工作落实年”活动工作任务自查情况汇报如下：
一、做法成效
（一）聚焦思想引领，提升干部思想水平。结合学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育活动，使“工作落实年”工作成为X员干部统一思想、凝聚力量的过程，成为提升境界、创新思路的过程，并收到了良好的效果。一是领导干部专题领学。落实“第一议题”制度，公司X委领导班子在X委会第一时间进行集中学习习近平总书记重要论述、重要文章和指示批示精神，制定领导班子个人学习计划。截至目前，开展X委理论学习中心组19次，落实“第一议题”制度集中学习13次，举办读书班2期，开展专题研讨交流8次，X委班子成员讲专题X课3期，各单位组织X员干部集中学习12次，开展“入户送学”21次，聘请职业高中教师讲专题X课5期。二是X员干部自主研学。通过印发学习方案和录制学习视频，组织全体X员干部运用“学习强国”“极光新闻”以及公司AAA等平台，开展能力作风建设线上自学。坚持录制“每周微X课”20期，编制“掌上微课、每日一学”22期。三是理论骨干宣讲送学。依托“兴隆先锋”宣讲团，开展宣讲送学活动，现已开展线上线下理论宣讲12期，受教育X员干部1500余人次。四是聚焦主题深入研讨。用活“三会一课”、主题X日、专题会议等载体扎实开展学习研讨。截至目前，公司领导班子开展学习研讨3次，撰写心得体会3篇；青年理论学习小组学习研讨2次，撰写心得13篇，公司X员干部撰写心得40余篇。
（二）聚焦主责主业，提升为民服务水平。一是推行高效化服务，保障民生温度。公司X委始终将供热、供水问题作为改善民生、服务群众的实事、要事来抓。在供水保障上，投资万元，污水厂提标改造，提升污水排放标准。投资万元，进行老旧小区供排水管网改造，将有效解决供水管网漏损率较高、产销差较大问题。在供热保障上，开展“冬病夏治”专项行动，投资万元，新建锅炉1处及配套设施；开展“冬煤夏储”工作，充分利用夏季煤炭价格较低、运力宽松的有力时机，保障冬煤夏