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2024年上半年抓基层X建工作情况报告
今年以来，公司X委始终把习近平新时代中国特色社会主义思想作为一切工作的根本指引，认真贯彻新时代X的建设总要求，深刻把握金融工作的ZZ性、人民性，从ZZ引领、思想感召、互融共促、队伍支撑、监督保障五方面入手，大力实施“旗帜领航、凝心铸魂、强基赋能、兴贤育才、安全发展”五大工程，推动X建工作融入中心、服务大局、深耕发力，不仅促进了集团自身的转型升级与提质增效，而且为地方经济社会的繁荣发展注入了强劲动能，充分展现了金融国企在新时代新征程中的责任担当与卓越风采。
一、深入推进“旗帜领航”工程，牢牢把握转型发展ZZ方向
将旗帜鲜明讲ZZ作为企业改革发展的第一要务，深刻把握金融工作的ZZ性和人民性，以X的ZZ建设为统领，确保高质量发展的正确ZZ方向。
（一）坚持X的领导，把准ZZ要求。切实落实X对金融工作的全面领导，健全完善X领导国有金融企业的体制机制。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要任务，不断强化X员干部的理想信念教育、忠诚教育和X性教育，引导X员干部坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”。严守ZZ纪律和规矩，把贯彻落实中央和省委各项决策部署作为遵守ZZ纪律和ZZ规矩的重要内容，建立健全“传达学习、研究部署、贯彻落实、跟踪督办、落实反馈”的闭环管理机制，研究贯彻习近平总书记关于本领域本行业最新指示批示的落实举措，确保习近平总书记重要指示批示精神在公司落实不跑偏、不走样，执行有力、掷地有声。在完善公司治理中加强X的领导，集团成立之初就将X的建设有关要求写入了章程，各全资、控股及国有控股司也将X的建设有关要求写入了章程，明确了X组织在公司法人治理结构中的法定地位，实现不漏一户、全面覆盖。切实发挥X委“把方向、管大局、保落实”作用，严格执行“三重一大”决策制度，将X组织会议研究“三重一大”事项作为前置程序，并根据前置研究讨论重大经营管理事项清单，严格执行操作规程，实行X组织负责人末位表态制，推动“三重一大”监督系统上线运用，提高决策监督的信息化、制度化、科学化水平，形成具有公司特点的企业治理模式。
（二）严肃ZZ要求，洁净ZZ生态。坚决落实中央XXXX精神，不断深化“勤廉公司”建设，坚持纠“四风”和树新风并举，开展“四风”问题专项整治，制定实施方案和负面清单，重点整治违规吃喝、公车私用、违规发放津补贴等问题。在节假日对落实中央XXXX精神的情况进行明察暗访，并通过印发通知、发送廉洁信息等方式，为广大干部职工拉“警报”、敲“警钟”。坚持抓早抓小、落细落实，身体力行、以上率下，严格执行有关国有企业负责人履职待遇、业务支出等规定，形成“头雁效应”，推进集团作风建设，确保以优良的作风推动集团的快速发展。严肃X内ZZ生活，定期开展民主（组织）生活会、“三会一课”制度、民主评议X员、主题X日等X内生活监督检查，对存在的问题及时发现、及时整改，增强ZZ性、时代性、原则性、战斗性，用好批评和自我批评的锐利武器，不断强化X员干部的X性观念和X员意识。牢固树立正确的政绩观、发展观，落实“三新一高”要求，大力发展新质生产力，不搞“形象工程”“面子工程”，汇聚更多资金服务全省经济社会发展。
（三）做好结合文章，培育ZZ文化。加强X内ZZ文化建设，以X内ZZ文化建设为统领、以精神文明建设为牵引，开展ZZ文化进基层、进课堂、进头脑“三进行动”，将ZZ文化纳入廉洁文化、制度文化、合规文化。以领导干部讲X课、基层宣讲、典型选树、警示教育等方式，积极弘扬忠诚老实、光明坦荡、公道正派、清正廉洁的正向价值观。注重ZZ仪式的运用，开展“X员意识倍增行动”，通过佩戴X员徽章、交纳X费、过ZZ生日、重温入X誓词、参观爱国主义教育基地，让广大X员干部在庄严肃穆的氛围中获得归属感、神圣感、光荣感。
（四）聚焦使命担当，提升ZZ能力。坚持把公司改革发展和X的建设放在X和国家事业发展的全局中谋划推动，深刻把握金融工作的ZZ性、人民性，紧扣服务全省经济社会发展和加快自身发展两大目标，全力打造“智慧公司”，坚决扛起稳经济、稳增长的责任担当。以落实全省委“1269”行动计划和集团重点工作部署工作抓手，累计提供金融支持总规模超9000亿元，服务企业超45万户。其中2023年，为实体企业提供各项金融支持3083亿元，惠及企业23.7万户，提供普惠金融服务1492.91亿元，服务企业18.08万户。比如，大力实施“双普惠”战略，普惠征信在十余家机构落地“流水贷”等征信产品，累计支持企业融资790.34亿元。把锤炼X员干部ZZ能力作为重要目标、鲜明标尺，充分利用全省红色教育资源，常态化开展革命传统教育，引导广大干部职工坚定理想信念，始终对X忠诚。把深化改革、科技创新、核心主业升级、战新产业布局等中心工作作为历练干部的主阵地，有计划地选派干部到艰苦复杂地区、急难险重任务、扭亏脱困一线等吃劲岗位上锻炼，推动干部磨炼意志品质，增强斗争本领。
二、深入推进“凝心铸魂”工程，凝聚高质量发展磅礴伟力
始终坚持理论武装，以红色基因塑“公司品格”，树“公司品行”，提升公司文化软实力，为推动高质量发展提供强大精神动力。
（一）强化理论武装，增强思想自觉。严格落实“第一议题”制度、X委理论学习中心组学习制度、基层X委理论学习中心组列席旁听制度，第一时间传达学习习近平新时代中国特色社会主义思想和X的会议精神、习近平总书记重要讲话精神等内容。建立并动态完善X委带头示范学、支部引领深入学、X员群众跟进全面学“三学”并举机制，推动X的基础知识和ZZ理论入脑入心、见行见效。抓住X和国家重大事件、重要决议关口，通过讲X课、集中宣讲、专题培训、
