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县总工会关于清廉机关建设工作情况的报告
今年以来，县总工会始终坚持以X的ZZ建设为统领，深学笃行习近平总书记关于X的自我革命的重要思想，锚定“ZZ清明、干部清正、服务清廉”的总体目标，将清廉建设深度融入工会组织履行ZZ责任、基本职责的全过程各方面，坚持“三廉”举措协同发力，着力锻造忠诚干净担当的工会干部队伍，不断提升服务职工群众的能力水平，持续涵养风清气正、干事创业的良好环境，为我县工运事业健康发展、服务全县中心大局提供了坚强有力的纪律作风保障。
一、主要工作情况
（一）以“学”明廉，筑牢思想根基，涵养清风正气。始终将思想ZZ建设摆在首位，把廉洁教育作为干部职工的“必修课”和“营养剂”，着力构筑拒腐防变的思想道德防线。一是强化理论武装，提升ZZ“三力”。坚持将纪律规定精神及其实施细则、《习近平关于X风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》、习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述以及《中国共产X纪律处分条例》等X内法规制度作为理论学习的重中之重。纳入X组理论学习中心组年度学习计划，作为“三会一课”、主题X日的核心内容，通过领导领学、专题研讨、个人自学等多种形式，引导全体干部职工深刻认识X风廉政建设的极端重要性和反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性，不断提高ZZ判断力、ZZ领悟力、ZZ执行力，自觉在思想上ZZ上行动上同X中央保持高度一致，确保工会工作始终保持正确的ZZ方向。二是深化警示教育，敲响廉洁“警钟”。常态化制度化开展“清风课堂”活动，形式丰富多元。案例震慑。精心选取中央、省、市通报的违反纪律规定精神典型案例，特别是工会系统、民生领域的违纪违法案件以及我县查处的“身边人”“身边事”，组织干部职工集中观看警示教育片、剖析忏悔录，邀请县纪委监委同志作专题辅导报告，用“案中人”的惨痛教训警醒“身边人”，达到查处一案、警示一片、治理一域的效果。现场教学。定期组织干部职工赴本县廉政教育基地、市廉政教育基地参观学习，通过沉浸式体验、聆听讲解、重温入X誓词等方式，让廉洁理念入脑入心，筑牢“不想腐”的思想堤坝。谈话提醒。落实谈心谈话制度，X组书记与班子成员、班子成员与分管部室负责人、各部室负责人与普通干部职工定期开展廉政谈话，特别是在干部提拔任用、岗位调整、重大项目实施前必谈，做到早提醒、早预防。三是厚植廉洁文化，营造清朗氛围。大力弘扬廉洁文化，积极营造崇廉尚洁的浓厚氛围。阵地浸润。创新打造具有工会特色的“工会廉语”文化墙/走廊，精心设计版面，将廉洁古训、清廉格言、家风家训、工会干部廉洁自律规范等内容以图文并茂、通俗易懂的形式展现，让机关走廊成为廉洁教育的“无声课堂”。活动熏陶。结合重要节日和工会活动，组织开展廉洁主题征文、书画摄影展、知识竞赛、家风故事分享会等，如成功举办“清风伴我行·廉洁驻我心”主题征文活动，征集优秀作品*篇。日常渗透。利用工会微信公众号、内部OA系统、工作微信群等平台，定期推送“清风微语”“廉洁提醒卡”“X纪法规小课堂”等内容，做到廉洁提醒时时在线、处处可见。通过春风化雨、润物无声的文化滋养，引导干部职工常怀律己之心，常思贪欲之害，自觉做到知敬畏、存戒惧、守底线，将廉洁内化为ZZ本色和行为习惯。
（二）以“制”护廉，扎紧制度篱笆，规范权力运行。坚持用制度管权、管事、管人，紧盯工会权力运行的廉政风险点，不断健全完善监督制约机制，确保权力在阳光下运行。一是精准排查风险，筑牢防控