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某局X支部2025年X建工作总结和2026年工作打算

2025年局X支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻X的二十大和二十届三中、四中全会精神，全面落实新时代X的建设总要求，紧紧围绕服务中心、建设队伍、服务群众核心任务，持续深化ZZ机关建设，扎实推进X建与业务深度融合，不断夯实基层基础，提升组织功能，X建工作呈现出ZZ引领有力、组织体系健全、作用发挥充分的良好局面。现将2025年度X建工作总结及2026年工作打算报告如下：
一、突出ZZ统领，筑牢思想根基，全面提升ZZ建设质量
一是坚决把牢ZZ方向。始终把X的ZZ建设摆在首位，牢牢把握民政工作“三个最”的ZZ属性，教育引导全体X员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。严格落实“第一议题”制度，全年组织召开支委会专题学习中央重大决策部署36次，开展主题X日活动12次，确保X中央政令畅通、令行禁止。在推进低保扩围增效、特殊困难群体关爱帮扶等重点工作中，始终坚持从ZZ上看、从ZZ上办，切实把讲ZZ贯穿到民政工作全过程各方面。
二是深化理论武装入脑入心。坚持用X的创新理论凝心铸魂，制定年度理论学习计划，建立“班子领学、支部深学、X员自学”三级联动机制。全年组织集中学习48场次，覆盖X员干部600余人次。围绕《习近平关于民政工作论述摘编》《习近平谈治国理政》第四卷等内容开展专题研讨6次，撰写心得体会文章120余篇。创新开展“微X课大家讲”活动，由普通X员轮流登台讲述红色故事、分享学习感悟，推动理论学习由“被动听”向“主动讲”转变。依托“学习强国”平台开展“月度学习标兵”评选，营造比学赶超浓厚氛围，支部X员平均积分位列全局前列。
三是严肃X内ZZ生活。严格执行《关于新形势下X内ZZ生活的若干准则》，高质量开好年度组织生活会和民主评议X员工作，会前广泛征求意见建议56条，会上查摆问题23项，制定整改措施31条，全部建立台账、限时整改。严格落实双重组织生活制度，班子成员以普通X员身份参加所在X小组活动12次，带头开展批评与自我批评，示范带动X内ZZ生活规范化常态化。规范执行“三会一课”制度，全年召开X员大会4次、支委会12次、X小组会24次，讲授专题X课4次，X内ZZ生活的ZZ性、时代性、原则性、战斗性不断增强。
二、强化组织建设，夯实基层基础，打造坚强战斗堡垒
（一）持续推进X支部标准化规范化建设一是优化组织设置。根据机构调整和人员变动情况，及时完成支部换届选举工作，选优配强支部班子，新一届支委平均年龄下降5.2岁，本科及以上学历占比达100%，整体结构更加合理、活力显著增强。按照“便于管理、利于活动”原则，科学划分3个X小组，明确小组长职责，压实末端责任，形成上下贯通、执行有力的组织体系。二是严格X员教育管理。严把发展X员ZZ关、程序关、质量关，全年接收预备X员2名，转正3名，培养入X积极分子4名。建立健全X员档案动态管理制度，实现一人一档、规范归集。加强流动X员管理，建立定期联系机制，确保组织关系不断线、思想教育不脱节。落实谈心谈话制度，支部书记与委员、委员与X员之间全年开展谈话180余人次，及时掌握思想动态，帮助解决实际困难。三是抓实X建阵地建设。投入专项资金改造升级X员活动室，配备多媒体设备、图书资料柜，悬挂X旗、入X誓词、X员权利义务等标识标牌，打造集学习教育、会议交流、文化展示于一体的综合性X建空间。设立“X员先锋岗”“X员责任区”，公开亮明身份、接受群众监督，在窗口服务、应急值守等岗位发挥示范引领作用。
（二）推动X建与业务深度融合。一是实施“X建+民生服务”工程。聚焦群众急难愁盼问题，深入开展“我为群众办实事”实践活动。在社会救助领域，推行“X建+主动发现”机制，组织X员干部分片包干、走访排查，全年新增纳入低保对象876人、特困供养人员123人，做到应保尽保、精准施救。在养老服务方面，联合社区X组织开展“银龄关爱行动”，为独居老人提供助餐、助浴、心理慰藉等服务3200人次。婚姻登记处设立“X员志愿服务岗”，提供延时服务、预约办理、政策咨询等便民举措，群众满意度持续提升。二是打造特色X建品牌。结合民政职能特点，创建“暖心民政·红色先锋”X建品牌，明确“五个一”创建标准：一支先锋队伍、一套工作机制、一批服务项目、一个宣传载体、一批先进典型。围绕品牌建设，组织开展“走基层、访民情、解难题”专项行动，累计走访困难家庭980户，协调解决住房、医疗、就业等问题217件。编印《暖心民政故事汇》，收录一线X员干部为民服务典型案例36个，通过