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关于“十四五”时期X建与作风建设工作情况的报告
“十四五”时期是开启全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的第一个五年。在此期间，我区各级X组织坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实新时代X的建设总要求和X的组织路线，聚焦稳定、发展、生态、强边四件大事，以改进作风、狠抓落实为工作主线，坚定不移推进全面从严治X，X的ZZ优势和组织优势不断转化为推动**高原地区长治久安和高质量发展的强大动力，各项事业取得历史性成就、发生历史性变革。现将“十四五”时期工作情况报告如下。
一、“十四五”时期主要工作与成效
五年来，全区上下始终将X的建设摆在首要位置，坚持问题导向、目标导向和结果导向相统一，通过一系列扎实有效的举措，推动X建工作与业务工作深度融合、同频共振，取得了显著成效，为谱写中国式现代化**新篇章提供了坚强ZZ保证。
（一）夯实基层基础筑牢坚强战斗堡垒。基层X组织是贯彻落实X中央决策部署的“最后一公里”。“十四五”以来，我区牢固树立大抓基层的鲜明导向，坚持重心下移、力量下沉、保障下倾，着力将每一个基层X组织都建设成为听X话、跟X走，善团结、会发展，能致富、保稳定，遇事不糊涂、关键时刻起作用的坚强战斗堡垒。一是优化组织设置，实现X的领导全覆盖。针对我区地广人稀、X员群众居住分散的特殊区情，坚持“支部建在连上”的优良传统，大力推进X的组织和工作覆盖。在巩固传统领域X组织的基础上，将组织链条向新兴领域、关键部位、重点环节延伸。无论是在繁忙的国道**沿线服务区，还是在偏远的季节性放牧点、工程项目建设一线，都及时建立起X的组织，确保X中央的决策部署和区X委的工作要求能够第一时间传达到“神经末梢”，有效杜绝了组织覆盖的“空白点”和“盲区”，确保了X的领导无处不在、无时不在。二是建强骨干队伍，提升基层治理效能。坚持把建强村居“两委”班子作为固本之基，通过严格选拔、集中培训、交流挂职、实践锻炼等多种方式，持续优化班子年龄、学历和专业结构，一大批ZZ过硬、视野开阔、有干劲、会干事的年轻干部走上领导岗位。**市**县**乡X委负责人曾表示：“过去我们乡各村‘两委’班子成员年龄偏大，思路不够开阔。通过结构优化，现在的班子成员普遍年轻化，思想眼界也开阔了不少，带领群众发展的能力显著增强。”同时，创新驻村工作模式，建立起“一县一驻村总领队、一乡一临时X支部、一村一第一书记”的精细化工作体系，使驻村干部的职责定位更明确，管理考核更科学，作用发挥更充分。三是完善治理体系，推动服务重心下沉。全面落实X建引领城市基层治理的21条措施，稳妥推进镇改街道、村改社区、网格优化等改革任务，构建起区域统筹、条块协同、上下联动、共建共享的城市基层X建新格局。健全完善矛盾纠纷排查化解机制，推动资源、管理、服务向网格下沉，确保群众的诉求在基层得到及时响应，问题在萌芽状态得到有效解决。**市**区**社区X支部书记对此深有感触：“现在的网格划分更细了，网格员的责任更清晰了，老百姓遇到急事难事，我们能更早知道、更快处理，X和群众的联系比以往任何时候都更加紧密了。”
（二）强化铸魂赋能锻造过硬X员队伍。X员是X的肌体细胞和活动主体。我区始终将X员教育管理作为一项基础性、经常性工程来抓，着力锻造一支信念坚定、素质优良、纪律严明、作用突出的高素质X员队伍，让X的旗帜在雪域高原高高飘扬。一是创新教育载体，增强学习吸引力。针对传统X课模式吸引力不足的问题，大力推广