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中国城乡金融报/2025 年/8 月/4 日/第 A04 版X建
农行云南分行纪委健全“ 选育管用” 全链条制度
着力加强纪检干部队伍建设
本报记者 梁志强 通讯员 李秋兰
本报记者梁志强 通讯员李秋兰报道 农业银行云南分行纪委以开展“ 纪检监察工作规范化法治化正规化建设年” 行动为契机,聚焦队伍建设,着力建强组织、强化管理,优化纪检干部“ 选育管用” 全链条制度,提升干部监督执纪能力,推动分行纪检工作高质量发展。
把好“ 选” 的关口,夯实队伍基础。云南分行纪委坚持高标准、严要求,注重从ZZ素质、业务能力、 作风纪律等方面综合考量,选拔ZZ过硬、 作风正派、 能力突出的干部充实到纪检队伍中。今年以来,全辖各级纪检机构面向各业务条线,通过公开选拔、 双向选择等多种方式,择优调入 18 名干部;3 家二级分行选拔优秀干部任纪委办公室负责人,2 家二级分行调增纪检干部编制;大学本科及以上学历纪检干部占比达 82.4%,其中二级分行纪委书记这一占比达 100%。