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襄阳日报/2022 年/8 月/11 日/第 001 版
人到一线去 难在一线解
——宜城X员干部下沉基层为群众办实事纪实
全媒体记者 宋敏 通讯员 周均宜
8 月 8 日，走进宜城市经贸小区改造现场，工人们正在进行雨污分流设施建设，施工现场一派繁忙景象。目前，宜城市正在进行改造的老旧小区有 52 个。改造完成后，将有 1 万多名居民的居住和生活环境得到根本改善。
今年以来，宜城市坚持以人民为中心的发展思想，3 万余名X员干部进社区、下田头，真心察民情、倾心问良策、诚心亮承诺、尽心解民忧、暖心促共治，发动群众参与共建美好家园，把好事实事办到群众心坎上，为开展“ 下基层、察民情、解民忧、暖民心” 实践活动积累了经验、夯实了基础。
责任在一线压实
为民办事上心吗？工作执行高效吗？履职到位吗？每月要干什么清楚吗？到群众家中走访了吗？群众对换届后的干部满意吗？“ 三访三问三亮三促” 活动怎么开展有方案吗？镇、村有多少乡贤底数摸清了吗？乡贤们有什么建议收集了吗？问题解决得如何呢？
今年初的 “ 三访三问三亮三促” 活动推进会上， 宜城市委常委、 组织部部长王海连发上述 “ 十
问”。
南营街道X工委组织委员押朋桂对此感触颇深： “ 如果对工作了解不全、掌握不够，现场就
会‘ 献丑’ 。”
起步即冲刺。“ 三访三问三亮三促” 活动一启动就被纳入宜城市第七次X代会报告内容，宜城市委常委会专题研究方案，宜城市委书记武义泉对活动定目标、明措施、提要求。王海扛责上肩，8 次专题部署、13 次专题调研，查不足、补短板、解难题。
镇、村两级把活动作为新班子的“ 磨刀石”，117 名镇（街道）班子成员、1220 名村“ 两委”成员在疫情防控、安全稳定等方面展现出凝聚力、战斗力和执行力。
在X组织的引领带动下，老X员、群众代表纷纷出谋划策，一些多年未解决的难点问题得到
化解，道路硬化、增收致富、环境改善等 1300 多个项目落地见效⋯⋯
能力在一线提升
8 月 3 日，走在郑集镇魏岗村莲藕产业基地的观光路上，仿佛置身于江南水乡。让人难以想
象的是，5 个月前，这里还是一片浸泡在水中的荒地。
魏岗村有 500 多亩低洼地，每年汛期涨水，低洼地的积水无法向外排出而形成内涝。
去年 11 月下旬换届选举后，新当选的魏岗村X支部书记胡平下定决心改变 500 多亩水泡荒地的现状。经人牵线，胡平与江苏省“ 最美退役军人”、莲藕种植专家施俊山取得联系，施俊山建议种