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同志们：
按照群教活动统一安排，今天由我为大家作一次理论宣讲。我将主要围绕“如何提高基层X员X性修养”这个主题，和大家交流一下自己的学习体会。
在讲具体内容之前，先给大家讲这么一个故事：美国斯坦福大学心理学家詹巴斗进行过一项试验，他找了两辆一模一样的汽车，把其中的一辆摆在帕罗阿尔托的中产阶级社区，而另一辆停在相对杂乱的布朗克斯街区。停在布朗克斯的那一辆，他把车牌摘掉了，并且把顶棚打开。结果这辆车一天之内就被人偷走了，而放在帕罗阿尔托的那一辆，摆了一个星期也无人问津。后来，詹巴斗用锤子把那辆车的玻璃敲了个大洞。结果呢？仅仅过了几个小时，车就不见了。
这个故事给我们一个启示就是：环境很大程度决定人的行为。我们的工作生活环境通常有两类，一类是“硬环境”，比如我们的办公环境，有很好的办公室，有很好的办公设备等等；另一类是“软环境”，如制度建设、X员干部作风建设等等方面。通常，我们都很在意“硬环境”中的“破窗子”，只要一出现问题立即修理，比如我们要改善办公条件，要大办公室，要买很好的办公设备等等；可是却不太在意修补“软环境”中的“破窗子”，就比如我们X员干部先进性的提高等。