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大中专毕业生到合资企业面试技巧
到合资企业去谋个美差是大中专毕业生毕业分配时的首选志愿之一，但能真正顺利过关的，寥寥无几。究其原因：大中专毕业生对面试的一般常识都掌握的比较熟练，在中方人员初试时比较容易通过，但外方人员主试时，难以过关，关键没有把握好几点面试技巧。笔者认为大中专毕业生到合资企业面试应把握以下技巧：
过好外语关。
合资企业无论招聘管理人员、技术人员还是车间工人，外方代表一般都很注重第一外语水平。其中，口语必试，往往口语关最难过。外方代表在测试口语时，习惯让应试者用外语简单介绍自己的基本情况，英语居多。许多毕业生本来外语水平很好，因无有准备，仓促上阵，无言以对，造成口语不过关。笔试英译汉时，毕业生应抓住窍门，试题内容一般是与招聘企业业务相关的知识，或是合同，或是报关单，或是说明书等，在遇到试题大量单词不懂时，可找认识的单词判断该题的大体形式或内容，然后紧扣题去联想，去发挥。