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审计干部主题教育心得体会 
　　在全X深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，是贯彻落实X的XX大精神的重大举措，对于统一全X思想、解决X内存在的突出问题、始终保持X同人民群众血肉联系、推动X和国家事业发展，具有重要意义。为扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，高质量做好主题教育宣传工作，体现加强理论学习的良好成果，展现万家X员干部积极参加主题教育的精神风貌，我作为审计X支部一员，按照公司部署参加了集团举办的学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想专题读书班暨X的XX大精神集中轮训班第一期培训。坚持读原著学原文悟原理，坚持多思多想、学深悟透，是本次学习的要义。按照“学思想、强X性、重实践、建新功”的总要求，我立足本职工作，与同事们一道反思了新形势下审计践行X对审计工作的要求存在哪些不足，需要进行哪些突破。 
　　2018年习近平总书记在中央审计委员会第一次会议上强调，要坚持科技强审，加强审计信息化建设。这一重要论述指明了新时代审计事业的前进方向，为应对信息化时代带给审计工作的冲击与挑战提供了根本解决方案。以科技赋能，开拓基于数字化的审计能力，审计人员要培养数字化思维凸显审计职业精神的时代性、要武装数字化知识增强审计能力先进性、要创新数字化应用增强审计技能效用性。2023年5月23日中央审计委员会习近平主任在二十届中央审计委员会第一次会议强调，在强国建设、民族复兴新征程上，审计担负重要使命，要立足经济监督定位，聚焦主责主业，更好发挥审计在推进X的自我革命中的独特作用。中审委提出要构建集中统一、全面覆盖、权威高效的审计监督体系目标，要做实研究型审计，发扬斗争精神，增强斗争本领，塑造职业精神，提高专业能力。 
　　在数字化时代背景下，构建集中统一、全面覆盖、权威高效的审计监督体系，离不开科技强审、数字化审计能力的提升。按照公司部署，我与同事们一起复盘总结了公司内审将员工能力5B建设模型与专业知识、专业技能、职业精神三个层面相结合的一些实践。一起集体总结了过往数字化审计能力建设的一些经验。例如：一是注重打造数字化审计能力内生型增长，一方面从审计人员必备的数据分析能力提升中培养数字化思维、积累数字化知识、技能，另一方面以数仓与平台建设赋能内部审计人员。二是注意构建数字化审计组织能力与员工能力共生增长，在组织上引领，解决数字化能力能不能增长的保障问题，在考评上牵引，解决审计人员愿不愿学习提升数字化能力的问题在实践中转化，解决审计人员会不会数字化审计的问题。三是着意以产品倒逼与检验能力生成。 
　　公司内审人员面向信息化，提升专业能力的实践虽然取得了一定成效，但也有起点水平较低、发展也不够充分的局限，仍具有基础布局与初步探索性质，对标科技强审的建设要求，存在诸多不足。一是数字化审计能力定位高度有落差。对照二十届中央审计委员会第一次会议指出，做好新时代新征程审计工作，总的要求是构建集中统一、全面覆盖、权威高效的审计监督体系这一目标，公司目前数字化审计能力尚属于局部探索、基础建设、与提质增效作用，离面向企业全层级、全领域覆盖、权威高效监督的要求有落差。二是数字化审计能力建设广度有限制。接入数据尚不充分、内部壁垒尚未完全破除、非数字数据与外部数据应用较少，仍主要关注发现问题、尚未充分延伸到前置风险预警与后序整改跟踪。三是数字化审计能力应用深度待加强。目前公司仍主要在分析及少部分文本分析应用，新技术应用尚处空白。