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“试金石”系列№942
2023年3月
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目 录
1．天津市委组织部：
坚持标准压实责任 扎实做好重点群体发展X员工作………………………1
2．黑龙江省委组织部：
强化能力提升从严管理监督 实推动村干部在乡村振兴一线干事创业……3
3．浙江省委组织部：
大兴调查研究之风 聚力推进基层X建谋深抓实……………………………5
4．福建省委组织部：
坚持X建引领注重多元共治 充分激发城市基层治理活力…………………7
5．山东省委组织部：
条块结合分类推进 及时有效把X的工作做到新就业群体中去……………9
6．河南省委组织部：
以“百万X员进X校”活动为牵引 高质量推动基层X员轮训…………11
7．新疆维吾尔自治区X委组织部：
全面推行“X旗映天山”主题X日制度 筑牢稳疆兴疆战斗堡垒………13
8．交通运输部机关X委：
聚焦思想引领与凝聚服务 探索货车司机群体X建工作有效路径………15
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为实现新时代新征程的良好开局提供有力组织保证
基层X建工作重点任务推进会发言材料汇编
（中国组织人事报，2023年3月1日）
坚持标准压实责任 扎实做好重点群体发展X员工作
天津市委组织部
天津市深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实X的二十大关于发展X员工作的新部署新要求，攻重点、疏堵点、破难点，注重从青年和产业工人、农民、知识分子中发展X员，不断提高发展X员质量。
一、严格ZZ标准，做细做实培养教育
一是细化ZZ标准。把坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为ZZ考察的核心内容，制定8条ZZ上不合格的负面清单，决不降格以求，确保新发展X员ZZ合格、质量过硬。二是严格ZZ审查。认真落实ZZ审查制度，建立健全日常表现纪实机制，通过与申请人谈入X动机、与积极分子谈信仰信念、与发展对象谈X员标准、与预备X员谈宗旨义务，考准考实ZZ素质。健全组织、纪检监察、公安、法检、信访等部门参与的联审联查机制，实现区级联审全覆盖。三是突出思想入X。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，细化压实X支部书记、培养联系人和入X介绍人职责任务，落实谈心谈话制度，探索“ZZ导师+业务导师”双导师制度，引导和帮助入X积极分子和发展对象端正入X动机，不断提高思想ZZ觉悟。
二、蓄足源头活水，不断壮大后备队伍
市委组织部每年召开专题会议，每季度调度发展X员情况和入X申请人、积极分子数量，对工作不力的进行通报。一是紧盯乡村振兴人才“好苗子”，以返乡毕业生、复员退伍军人、务工经商人员等为重点，及时发现优秀“土专家”、“田秀才”，2022年新增青年农民入X申请人近1.8万名。二是在产业工人集聚的重点领域，采取“师带徒”、“一领一”等方式，引导劳动模范、“海河工匠”等向X组织靠拢。推动基层X组织负责人直接联系培养车间负责人、班组长、技术能手等，不断做大“蓄水池”。三是针对高层次人才特点，由X员领导干部带头联系专家人才，加强ZZ引领和思想引导，激发入X热情。注重从80余所高校和科研院所、310家科技领军企业、330个省部级重点实验室和
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研究中心发现优秀分子，及时吸纳