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财政如此艰难，强烈建议取消体制内这一项“福利”，除了养活了一帮“精英”，别无用处！【体制主任】
体制主任说：在体制内，大家都会有这样的经历，单位订了一大推报纸，连看也没有看，最后当废品卖了，单位一年花了几千甚至几万元订制的报纸，可能最后卖废品就卖了100多元，造成了资源的极大浪费，这不仅仅是纸张的浪费，更是国家资源、人力和时间的浪费，也是形式主义的表现。
强烈建议取消机关、事业单位、央企国企的这一项“福利”——订阅报纸！办公室这些报纸，从来没有人看，每年都是上级的硬指标，每个单位摊派去完成，浪费资源，浪费经费，唯一的好处就是“养活报社这些人”！除了“养活”了报社那帮人，别无用处！真正看的，能有几人？
对于机关事业单位过紧日子，大家意见最集中的两项开支是订报刊费和培训费。前者的确没有意义，每年花几万甚至几十万订各种报纸刊物，几乎没人看，最后都拿来当废品卖，相当浪费。
但是这些报刊杂志都是上级规定必须要订的，不订不行，而什么看不看的都不是事，不看也要订，要是不订就是态度、立场、原则问题了，从上到下，一级压一级，层层摊派，下达各种报刊征订任务，你不订主管部门天天找你，领导们谁都不敢得罪，也都不想当坏人，反正花的是国家的钱，又不用自己掏钱，迫于无奈，只能花公款订。
你们看我拍的这些图片，这些报纸杂志送过来没人看，有的连包装都没人拆，连捆起来的绳子都没有打开，年底做废品卖掉了，多浪费！想想看现在基本人人都有手机了，谁还看报纸杂志呢？
何必还要浪费这么多纸张印刷呢？关键是大量钱财被无用浪费啊。如果所有单位都取消这笔支出，一年浪费有几百亿了，要是把搞形式主义所花费的钱，省下来用于提高百姓福利，该多好啊？

至于培训费，这几年经费压缩，很多单位已经没有外训的机会，但仍有部分单位保留了培训项目，首先得承认，培训学习有必要，确实可以提高干部队伍素质，但对于一些走形式、纯粹是应付考核的培训，该取消取消，省下的差旅、住宿等支出，绝对也是大数目。
以前，人们获取信息的渠道无非报纸、广播、电视几个方面，特别是报纸就是那时传递信息的“新媒体”，想了解新政策、新风向得依靠它，所以很多行政机关便有“一支烟一杯茶，一张报纸看半天”的说法，
现在的报纸杂志的时效性不强，在信息爆炸时代，现在任何地方发生的事件，几个小时之内，打开手机都会知道事情发生，甚至还有即时新闻的文字、图像的直播，而报纸杂志没有这样的功能。
现在报纸到了手里，新闻就成了旧闻了，谁还看？都是花财政的钱，左边裤兜放到右边裤兜，一张报纸背后不知养活了多少人和多少编制，报纸杂志单位应该都自负盈亏，凭什么拿财政工资，很多养老单位，完全就是浪费国家的钱。也许现在的报纸只剩两个用途：一是作为废品卖掉。二是可以练字，还可以擦油烟机，脏的地方用来临时覆盖。
如果你走访一圈，会发现许多单位的报纸根本就是个摆设，忙的人没时间看，闲的人没兴趣看。
现在纸媒运营成本太高，新闻纸张、印刷机器、装车运输、邮政快送等等需要大笔的成本，另外就是破坏生态环境，生产报纸需要纸张，纸张来自木材，树木构建了森林，森林带来了生态平衡，同时报纸的生产还涉及化学药剂的使用以及产生大量废水，间接形成环境压力，从印刷厂搬到了机关、单位、社区、工厂，然后又被搬运到了废品收购站，再从废品收购站搬运到了纸浆工厂，反复循环浪费，养活了报社、废品站，浪费了水、电……已经形成产业链了。回收再造纸……再浪费……再循环浪费……精神污染、环境污染…
摊派订报就是形式主义的体现，铺张浪费，浪费森林资源、耗电、污染水，报纸杂志社到了应该退出市场或者转型的时候了，相关部门应该要像当年企业改制那样，大刀阔斧，关停并转，该减的减，该撤的撤，这样才能减少不必要的浪费。
有人会说，你讲的没错，但会有人采纳你的意见吗？报纸的生产是一个产业，一个行业，从印刷到分销，成千上万赖以养家糊口的工作，一旦因为报纸生产停顿，那么与之相关的人员就是没了工作，好死不如赖活，你看到的是报纸原封不动的进了废品站，看不到的是背后养活了多少个家庭，有印刷的、有运输的。有送报的、有编辑的、有排版的、还有审核的、喝茶的，林林总总吧，一句取消简单，这些人怎么办，背后的家庭怎么办，谁给他们安排就业？
但是现在地方财政非常紧张，不能为养活报业人员而将全社会的民脂民膏付之东流，这种官僚形式主义该治理了！
当今互联网的高速发展已经改变了我们获取信息的方式，报纸可以有，但印刷量，最好做个市场需求的调查再决定。
不要硬靠行政命令撑着、如果一项东西需要依靠政策强制推行，那就证明它早该退出历史的舞台，我们需要的不仅仅是停止无意义的浪费，更需要一种与时俱进的思维方式，让社会资源得到更合理的利用。、
时代在进步，我们不能为了维持少数人的就业，而让整个社会承担不必要的成本。