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2025年度X组织书记抓基层X建工作述职评议考核民主评议测评表
被评议人姓名：_________职务：__________所在X组织：_________评议日期：_______________
序号考核内容主要考核指标分值自评分评委评分实得分备注
一、履行管X治X责任（20分）落实全面从严治X主体责任，X建工作与业务工作同谋划、同部署、同落实、同考核8
定期研究X建工作，每年至少召开2次X委（X支部）专题会议研究X建重点难点问题6
制定年度X建工作计划，明确目标任务，并督促落实6
二、加强思想ZZ建设（15分）认真开展X的创新理论学习教育，扎实推进主题教育成果转化运用5
严格落实"三会一课"制度，规范组织生活，定期开展主题X日活动5
加强X员理想信念教育，X员队伍思想ZZ素质持续提升5
三、推进基层组织建设（20分）严格执行X的组织生活制度，"三会一课"、民主评议X员等制度落实到位5
加强X员队伍建设，做好发展X员工作，教育管理X员情况良好5
扎实推进X支部标准化规范化建设，X建工作阵地建设完善5
加强X务干部队伍培训，X务工作能力不断提升5
四、推动中心工作落实（20分）发挥X组织战斗堡垒作用，推动重点工作任务高质量完成8
X员在完成重点工程、急难险重任务中发挥先锋模范作用6
将X建工作成效转化为推动发展的实际成果，基层X建与中心工作深度融合6
五、落实X风廉政建设（15分）严格落实X风廉政建设主体责任，层层签订责任书，年度廉政形势总体良好5
加强廉洁教育，强化"一把手"监督，认真开展廉政谈话5
廉政风险防控机制健全，未发生严重违纪违法问题5
六、为民服务群众工作（10分）坚持走群众路线，扎实开展调查研究，及时解决群众急难愁盼问题5
积极参与基层治理，密切X群干群关系，群众满意度较高5
合计（总分100分）100
综合评价意见（请在相应等次处打"√"）：□优秀（90分及以上）□良好（75～89分）□一般（60～74分）□较差（60分以下）
主要优点：
存在不足及改进建议：
评议人签名：_______________日期：_______________