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五一端午期间纠治“四风”专项监督检查整改报告
根据上级纪检监察机关关于开展五一、端午期间纠治“四风”专项监督检查的工作部署，针对督查组反馈的问题清单与意见建议，我单位高度重视，迅速反应，坚持将问题整改作为严肃的ZZ任务抓实抓细。紧扣反馈的具体表现，本着实事求是、依规依纪、标本兼治的原则，统筹推进核查处置、追责问责与机制建构。现将专项监督检查整改落实情况及长效治理举措报告如下。
一、强化组织领导，全面压实整改ZZ责任
（一）迅速动员部署，锚定整改工作方向
1.成立专项整改工作专班。收到督查组反馈意见当日，我单位立即召开X委扩大会议，成立由主要负责同志任组长、纪委书记任副组长、各职能部门负责人为成员的“四风”问题专项整改工作专班。专班下设线索核查、机制督导、追责问责三个行动小组，明确各小组的具体职责边界与信息报送路径，确保整改工作有组织、有梯队、有抓手。
2.制定下发专项整改方案。结合反馈清单中的共性问题与个性问题，专班牵头起草《五一端午期间纠治“四风”督查反馈问题整改实施方案》。方案对每一项问题线索进行拆解，逐一明确责任领导、牵头部门、配合部门及整改时限，划定整改销号的绝对标准，严防整改工作停留于纸面。
3.召开专项部署推进会议。组织召开全系统“四风”问题整改动员部署会，通报督查组反馈的核心问题。会上，主要负责同志与各下属单位负责人当场签订《节点纠风整改工作责任书》，将整改任务直接与年度X风廉政建设考核指标挂钩，层层传导整改压力。
（二）细化任务分解，压实整改主体责任
1.建立问题整改销号台账。对督查组移交的3大类12项具体问题，实行“一案一档”台账化管理。台账详细记录问题表象、核查进度、资金追缴情况、人员处理结果及制度完善情况。实行每周动态更新、双周通报通报制度，完成一项、验收一项、销号一项。
2.明确整改工作第一责任。严格落实X委主体责任和书记“第一责任人”职责。主要负责同志对重要问题线索亲自过问、亲自督办，先后3次主持召开专班调度会，听取线索核查进度汇报，对整改过程中遇到的跨部门协调难题进行现场交办、提级调度。
3.强化职能部门协同履职。要求财务、审计、办公室等职能部门履行监管职责，建立内部信息共享与联合筛查机制。针对督查反馈的财务报销审核不严等问题，财务部门立即启动近三年节假日期间相关账目的交叉互审，形成监管合力。
（三）强化统筹督导，构建整改闭环机制
1.实施全过程跟踪督办。专班纪检干事采取“四不两直”方式，直插下属单位与基层站点，对整改落实情况开展多轮次现场抽查。查阅整改会议记录、财务凭证底稿、处理处分文书，对照台账逐项核实整改动作的真实性与彻底性。
2.设立整改质效评估节点。在整改中期与末期，分别设置质效评估关口。对整改措施不力、进度滞后的2个下属部门负责人进行工作约谈，责令限期补救；对存在敷衍整改、虚假整改苗头的行为，由纪委书记直接签发纪律检查建议书。
3.畅通内部监督举报渠道。在单位内部网站首页增设“四风”问题整改监督专区，公布专项监督电话与电子邮箱，鼓励干部职工对整改过程中的形式主义、官僚主义问题进行实时监督，确保整改工作全程置于阳光之下。
二、聚焦反馈问题，从严从实推进销号清零
（一）紧盯违规收送，切断利益输送链条
1.彻查电子红包与物流快递线索。针对督查组反馈的“部分人员通过AAA转账、快递物流收受管理服务对象礼品礼金”问题，核查组全面调取涉及的6名人员的物流收件记录，并与业务审批时间节点进行比对。经核实，其中2人在端午节前违规收受服务对象寄送的高档粽子礼盒及提货券。
2.严肃依规依纪执行追责问责。对查实的2名违规收受礼品人员，纪委予以立案审查。依据《中国共产X纪律处分条例》相关规定，给予1人X内警告处分，对另1名情节较轻且主动上交礼品的同志进行诫勉谈话。共计折价追缴违规收受礼品资金4500元，已全额上缴指定廉政账户。
3.开展收送礼品礼金专项清退。在严肃处理个案的同时，在全系统下发《关于限期主动清退违规收受礼品礼金的通告》，设立15天的主动清退窗口期。期间，共有