正文复制
贵州法治报/2026 年/2 月/13 日/第 004 版法院周刊
黔山秀水印初心
法治星火照征程
——中组部、团中央博士服务团成员徐猛贵州法院挂职纪实
记者 杨情丽
黔山苍苍，秀水泱泱。2025 年初，一位法学博士带着组织嘱托与法治理想，踏上了贵州这片充满活力的土地。他，就是徐猛——最高人民法院的干部，作为中组部、团中央博士服务团成员，挂任贵州省高级人民法院X组成员、副院长。为期一年的时光里，他怀揣司法为民的赤诚与赋能基层的使命，足迹深入贵州的山川城乡与法庭院落，在黔中腹地的法治建设实践中，留下了坚实而温暖的印记。
踏遍青山勤问计：以调研破题，为队伍“ 强筋健骨”
“ 没有调查，就没有发言权。” 徐猛到任后，深知要精准帮扶，必先深入认知。他的挂职之旅，始于一次又一次深入基层的调研。从黔北的红色遵义到黔东南的苗乡侗寨，从黔南的喀斯特山地到黔西南的盘江两岸，短短一年，他的足迹覆盖了贵州 9 个市（州）、20 余个县（区）。每一次出行，都沉到一线法庭，与法官、干警促膝长谈；走进田间地头，倾听百姓对司法的朴素期盼。
在基层法院的会议室里，他认真记录着干警们反映的培训机会少、知识更新慢的困惑；在山区法庭，他深切感受着“ 人少案多” 的压力与司法资源的不均衡。这些来自最前沿的声音，汇聚成他脑海中的一幅幅“ 问题地图”。
“ 锻造一支高素质专业化的法院队伍，是实现公平正义的基石，而教育培训正是这块基石的‘ 打桩机’ 。” 徐猛意识到，提升干部能力，是激活贵州法院整体战斗力的关键切口。
为此，他“ 内外兼修”，双向发力。对内，他深度参与贵州高院X组“ 重要课题”，将扎实的调研成果转化为制度设计，推动出台《贵州省高级人民法院关于进一步加强干部教育培训工作的实施意见》，着力构建系统化、精准化的“ 大培训” 格局。对外，他主动“ 走出去、请进来”，带领团队远赴上海、广东等司法前沿地区取经，并搭建起与北京大学、中国人民大学等顶尖法学院的合作桥梁。
