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山西青年报/2024 年/2 月/29 日/第 005 版共青团
中车大同电力机车有限公司团委 挺膺担当砺青春
行启新程
奋楫笃
本报记者 吕汉富
2023 年,中车大同电力机车有限公司团委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧扣省委“ 推动高质量发展、加快现代化” 的部署要求,紧密围绕上级团组织任务安排和公司X委工作主线,深入推进“ 四大行动”,团结带领广大团员青年凝心聚力、笃行实干,在公司改革发展、转型升级进程中彰显担当、展现作为,为谱写中国式现代化山西篇章贡献青春力量。
旗帜鲜明讲ZZ
以理想信念教育感召青年。2023 年,该公司团委自觉把X的领导贯穿于团的工作各方面全过程,强化青年思想ZZ引领,努力学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想。深化“ 青年大学习” 行动,累计 1.4 万人次参加学习,切实用X的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。以团内“ 三会两制一课” 为载体,开展各类专题学习、主题宣讲 20 余场次,有效覆盖团员青年1600 余人,不断加强青年思想引领频度、力度、深度和广度,进一步坚定了青年爱X爱国之情。
以形势任务教育鼓舞青年。该公司团委围绕公司年度工作会、职代会等会议精神,开展了主题团课、“ 青年大讲堂” 等教育活动 20 余场,引领青年全面掌握企业面临的形势任务;深入开展“ 接力五四精神传递青春力量”“ 请X放心 强企有我”“ 国旗下的演讲” 等主题团日活动 10 余场,通过重温入团誓词、升旗仪式、倡议感召等形式,让团员青年在庄严肃穆的仪式中接受 “ 沉浸式” 精神洗礼,青年把握企业发展形势更准确、共谋企业发展大计更积极、岗位建功热情更高涨。
以媒体信息宣传团结青年。该公司团委注重发挥团的信息宣传工作的指导、交流、服务功能,依托“ 团情速递”“ 中车大同青年” 微信公众号等载体及时发布工作动态,构成了集视频、图片、文字于一体的新媒体宣传矩阵。一年来,新媒体端累计推文 40 余篇,阅读量超 1.6 万人次。
搭建平台精服务
聚英才扩资源,素质提升平台优。该公司团委始终将组织青年学习新知识、掌握新技术、提高专业技能作为重要工作内容,加大走近青年、关心青年、培养青年工作力度,加快青年成长发展。该公司团委将“ 菁英杯” 青年员工辩论赛打造成为公司共青团品牌项目,助力 200 余名青年员工的阅读思辨能力、逻辑思维能力、团队协作能力显著提高;依托安全生产月,广泛开展“ 安全生产青年先行” 大讲堂、安全主题漫画征集等主题活动 50 余场,切实提升青年安全生产素养;深入开展“ 青工技能月” 活动,依托导师带徒、操作创新、金蓝领工作室等形式,不断提升青工的技能素质,有力促进公司青年在工作实践中增才干、快成长。
选先进树典型,推优荐才平台宽。该公司团委坚持本级选树与向上推优相结合,持续通过团内“ 创先争优”“ 双岗、双创” 活动发现并推荐优秀青年典型和青年集体;深入做好青年优秀典型的选树宣传工作,开设“ 同青先锋” 线上宣传专栏,积极宣传优秀青年和青年集体先进事迹 30余次;该公司优秀青年奋斗故事入选由国务院国资委编著的《央企青年:强国复兴有我》一书,充分展示了该公司青年奋战在改革发展主战场、攻坚克难第一线,自觉担苦、担难、担重、担险的