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2022年XX单位X风廉政建设工作情况总结报告
2022年，市*在市委和市政府的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以ZZ建设为统领，全面加强X的领导，全面学习贯彻落实习近平总书记关于全面从严治X工作的系列重要讲话精神，推动全面从严管X治X向纵深发展，营造了风清气正的ZZ生态。今年以来，我单位干部职工没有违纪违规现象，也未接到作风问题的信访举报。
一、主要工作
（-）坚持思想建X与制度管X同步推进，聚焦“两个维护”，思想ZZ建设扎实深入。一是始终把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为ZZ任务、首要职责，通过X组会、X组理论学习中心组、微X校、支部“三会一课”等学习载体，深入学习贯彻X的十九大、十九届历次全会精神、X的二十大精神、习近平总书记来川视察重要指示精神、省第十二次X代会和*第十四次X代会等重要会议精神，结合实际，细化具体措施，落实相关工作。二是坚持X管意识形态工作原则，始终把意识形态工作作为重大ZZ任务，纳入重要议事日程，纳入班子成员民主生活会，与X建工作、业务工作同部署、同落实、同检查、同考核；严格落实定期研判制度，坚持每季度分析研判、安排部署，将意识形态工作责任细化到科室、支部，分解到岗位、人员，确保意识形态工作责任落到实处，以ZZ引领进一步凝聚全系统思想共识。三是把贯彻落实中央、省委、*委和*委各项重大决策部署作为践行“两个维护”的根本检验，对标对表结合实际认真谋划2022年*工作，明确了三个方面52项目标任务，提出全面落实行政复议体制机制改革、开展社区矫正“三专”队伍建设、推进多元协同治理等重点任务，扎实推动各项决策部署落地见效。
（二）坚持严明纪律与严惩腐败同步发力，聚焦“四种形态”，X风廉政建设有型有效。一是把X风廉政建设和反腐败工作纳入*2022年工作要点和X的建设工作总体布局，研究制定《2022年全面从严治X、X风廉政建设和反腐败工作要点》，召开全面从严治X、X风廉政建设和反腐败工作会议，把X风廉政建设纳入X组会常规议题，及时传达学习上级有关会议和文件精神、专题研究部署X风廉政建设工作、通报工作落实情况，半年组织一次专项督促检查，年底进行检查考核。二是局领导班子始终把X风廉政建设主体责任抓在手上，落实到具体工作上。“一把手”带头履行第一责任人职责，坚持管好班子、带好队伍，带头严格执行“三重一大”事项末位表态制；班子其他成员认真履行“一岗双责”，对分管科室、联系司法所反腐倡廉工作及时安排部署，对牵头的X风廉政建设工作任务亲自研究、亲自推动。三是结合我局工作实际，制订《*X组领导班子和班子成员2022年落实X风廉政建设主体责任清单》，中层干部结合岗位实际制定了主体责任清单，从X组、X组主要领导、X组其他班子成员、中层干部“四个”层面进一步厘清了主体责任清单，压实工作任务，确保每项工作都有人管、有人负责、有人落实。
（三）坚持固本强基与锤炼X性同步提升，聚焦“全面从严”，干部队伍建设坚强有力。一是加强普规普纪学习，印发《*开展常态化普规普纪教育实施方案》，明确6大类74个“规纪法”学习内容。组织干部职工学习新《X章》及《条例》《准则》等X内法规和违反中央XXXX精神正反典型案例，常态化开展廉政学习、廉政X课、警示教育。二是严格执行中央XXXX精神和省、市作风建设各项规定，抓好聚焦群众身边“可视” “有感”腐败和作风问题专项治理，开展借培训名义搞公款旅游问题排查整治、年轻干部“涉网”腐败整治和“净窗”行动。建立“查、改、治、建"闭环机制，建立健全各类制度16项。三是紧盯矫正执法、政府采购、选人用人等关键环节，畅通“信、访、网、电”举报受理渠道，借助“两代表一委员”、社区矫正执法监督员、法律顾问团等专业力量，开展专项检查、案件评查、司法监督，做细日常监督，实现多方联管、相互监督。