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X支部考察评价意见范文
X支部考察评价意见范文（精选23篇）X支部考察评价意见范文 篇1 一、指导思想 以科学发展观为指导，以落实xx届四中全会《中共中央关于加强和改进新形势下X的建设若干重大问题的决定》文件和《中国共产XX员干部廉洁从政若干准则》为主线，以深入开展“创先争优”活动为载体，加强学校X员队伍和教师队伍建设，提高整体素质;围绕xx市教育局X委提出的“感恩、责任、奋斗”中心，结合学校实际开展各项工作，切实提高X的建设科学化水平，加强和改进X的思想、组织、作风和制度建设，增强X组织的凝聚力和战斗力，为塑造南轩中学特色品牌，建设和谐校园，提供思想和组织保证。 二、工作重点 1、在学校新学年感恩奋进、加快发展工作进程中，X员带头遵守并执行学校各项规章制度，与学校发展保持一致，做好稳定工作。 2、转变作风，增强效能，全面提升X风廉政建设。 3、抓好X支部建设，发挥X支部在年级的作用。 4、积极协调学校行政、各部门认真做好教育教学管理工作及八十周年校庆筹备工作，积极开展“创先争优”主题教育活动，创建五好基层X组织等。 三、主要工作 (一)加强领导干部队伍建设，着力提高领导班子领导水平和执政能力。 领导班子建设是X总支建设的重中之重，也是搞好学校工作的关键所在。努力打造一支严格自律，具有高尚的师德素养、谦虚务实的工作作风、勤勉的敬业精神、严谨求实的工作态度、理念超前观念新、管理水平高的干部队伍，是学校X总支的中心工作。 1、加强思想建设，充分发挥X组织的ZZ核心作用。 坚持理论中心组学习制度。领导干部带头学习落实X的xx届四中全会《中共中央关于加强和改进新形势下X的建设若干重大问题的决定》和《中国共产XX员领导干部廉洁从政若干准则》文件精神，坚持自学与集中学习、听专题讲座与研讨、提高素质与解决问题等相结合，把建设马克思主义学习型政X的重大战略任务落到实处。各X支部要认真制定学习计划、组织印发学习材料，组织X员学习X的路线方针政策和时事ZZ及工作所需要的教育学、心理学、ZZ、文化、历史、科技、法律、管理等方面的知识，使X组织既成为X员增强X性修养、提高思想觉悟的大熔炉，又成为X员学习新知识、增长新本领的大学校，使X员干部自觉做到学以立德、学以增智、学以创业。 2、加强组织和作风建设，全心全意为人民服务，办好人民满意的学校。 通过总支委员会、校务会议等各种活动，加强干部之间的相互沟通与借鉴，努力使会议达到相互理解、相互配合、相互支持的目的。在作风上树立“十大意识”、管理上倡导“三本”和强化“五大观念”。“十大意识”即工作作风上提倡大局意识、超前意识、创新意识和质量意识;思想作风上强调合作意识、公仆意识与服务意识;生活作风上则强化廉洁自律意识、勤俭治校意识和谨言慎行意识。 “三本”管理，即尊重人本、立足校本、务求效本。“五个观念”，即树立正确的质量观、树立正确的学生观、树立正确的教育观、树立正确的评价观、树立正确的业绩观。 (二)加强X支部建设，密切X群联系，发挥X员模范作用，搞好创建工作。 X支部作为X的基层组织，是X的全部工作和战斗力的基础，是X联系群众的桥梁和纽带，是从ZZ上和思想上团结凝聚广大群众的核心，是贯彻落实X的方针政策的决定性力量，也是对X员进行教育管理的最基本的单位。 1、制定计划，加强学习，调动积极性 各支部要在落实X总支计划的基础上，结合本支部实际，制定合理的计划，贯彻上级X组织的指示决定，执行支部X员大会的决议，组织ZZ理论学习。宣传、贯彻X的路线、方针、政策和上级X组织的决议，组织X员认真学习X的基本理论和基础知识，围绕新时期、新任务，学习科学文化业务知识。充分发挥X支部的战斗堡垒作用，围绕学校中心工作，调动教职工参与学校改革发展的积极性和创造性，完成本职工作。 2、抓好“创先争优”等主题教育活动，创建五好基层X组织 各支部要加强对X员的教育、管理和监督，健全X内生活制度，开展批评和自我批评，组织开展“创优争先”等主题教育活动，坚持X员民主评议活动、落实X员读书计划，从而不断增强X员的大局意识和责任意识，在工作中发挥出X员的模范作用，树立X员的良好形象，创建模范基层X组织。 (三)抓好业务建设，提高X员教育教学工作的本领。 1、紧密联系教育教学工作，要求X员教师以过硬的业务本领直接参与和服务教育教学工作，参与各项公开课、论文、案例、课题、宣传、竞赛辅导、群团活动等，用自己的良好素养和业务实绩为促进学校改革、创新和发展提供有力的支柱和保障。 2、倡导支部组织每位X员与至少一位学生结成“爱心朋友”，开展一帮一活动。关心他们的学习和生活，除了在学习上督促，更要在思想上进行指导，通过耐心细致的思想工作，使学生的思想素质和行为表现得到最大可能的提高，为共建和谐校园献计出力。 3、各支部X员要带头参与学校高一年级课改工作，并积极主动的献计献策，力争我校的课改工作办出水平，办出特色。 (四)加强积极分子队伍建设，增强X组织的生命力和战斗力。 入X积极分子队伍建设是发展X员的基础性工作，直接关系到发展X员的质量。X支部要提高ZZ建X观念，加强对要求入X积极分子入X动机的培养和考察，确保发展新X员的质量。X支部考察评价意见范文 篇2 20xx年，本支部在学院X委的指导和鼓励下，在同学们的共同努力下，支部的各项活动可以顺利开展。同时根据今年支部建设中存在的问题，和本支部的自身情况，明年的活动重点主要落实在以下几方面： 一、思想ZZ方面 1.根据学院X委的整体部署和具体要求，结合支部实际，继续更好地深刻认识和全面把握科学发展观的理论意义和实践意义。同时，以X员为骨干，带动同学学习理论的热情。同时，要求学生X员在日常生活中贯彻落实“三个代表”重要思想和科学发展观，不断提高同学们自身的理论水平和思想觉悟。 2. 定时进行理论知识的学习，通过对学员X委下发的相关资料的学习，并对实事新闻进行讨论，鼓励X员说出自己的想法，加大讨论的力度。 二、组织建设方面 1.带头创新X支部组织生活，从意识形态入手，以生动活泼的形式，完善X建工作、创新会议文化、构建支部品质活动。 2. 加强对入X积极分子在各个方面的教育与培养，加强他们的X性修养。具体落实ZZ理论学习小组的培养教育方案，对同学进行基本素质培养。提高积极分子的思想认识和ZZ素质，明确积极分子的入X动机，对积极分子进行进一步考核，本着对X负责对人民负责的态度来发展X员 3. 增强支部凝聚力，开展主题鲜明的X内理论知识学习活动，强化学生X员的X性意识教育 三、内部协调方面 1.积极开展X员谈心活动，做好新X员培养发展工作。通过老X员带动入X积极分子，进一步提高X支部的凝聚力和战斗力。 2. 在支部内部开展特色活动，让大家通过多种方式对彼此有更深的了解，培养切合度，有利于大家以后更好的配合以完成支部各项建设工作。 四、具体工作 1)X员教育工作 1.继续加强对实事新闻的学习，采取如观看短片，知识问答，辩论等丰富多彩的方式进行教育活动。 2.对于即将召开的xx届全国人们代表大会保持高度的关注度，通过新闻、杂志等多种形式对其进行跟踪关注。 2)X员日常管理工作 1.建立和扩大入X积极分子队伍，积极开展对入X积极分子的培养教育。 指定一至两名正式X员作入X积极分子培养联系人，对他们进行个别帮助和指导。吸收入X积极分子参加X内的有关活动，使他们受到X内生活的实际教育。要求入X积极分子经常向X组织汇报自己的思想、学习和工作情况，肯定他们的成绩，指出不足和努力方向。组织入X积极分子参加X校的学习，并组织入X积极分子与学生X员和X校学员的谈心会。组织入X积极分子和广大同学观看爱国主义教育影片，接受爱国主义教育。 2.建立完整正确的学生X员信息电子登记表; 3.X员及预备X员必须按期向X组织交纳X费。 3)组织活动 计划20xx年度开展几次次支部活动，利用春游、秋游等形式参观人文景观、历史遗址、革命纪念地、爱国主义教育基地、名人故居等。做好X建博客的推广工作，并辅助班委积极开展班级活动，继续坚持X建和班建不分家的原则。X支部考察评价意见范文 篇3 我财管X支部在过去的一年里，经过大家的相互配合，各项工作顺利的进行，并取得良好的效果，为迎接新的学期，也为使往后的工作可以更顺利更高质量的完成，我们对以前的工作进行全面总结，去粗取精，特拟定20xx年—20xx年第一学期财管X支部工作计划： 一、思想ZZ方面 1.根据学院X委的整体部署和系X委的具体要求，结合支部实际，继续更好地 深刻认识和全面把握科学发展观的理论意义和实践意义，推进创先争优活动深入开展; 2. 定时进行理论知识的学习，以新的《中国共产X章程》和《六个“为什么”》为理论指导，在全体学生X员和入X积极分子中继续开展“学习新X章，树立新形象”活动，加强X的理论知识的学习，并定期对X性知识进行考查。 二、组织建设方面 1.带头创新X支部组织生活，从意识形态入手，以生动活泼的形式，完善X建工作、创新会议文化、构建支部品质活动; 2. 加强对入X积极分子在各个方面的教育与培养，加强他们的X性修养。并且在“X员亮身份”“X员下社区”“班导生工作”“X员一帮一”等各特色活动上继续不断完善，争先创优。 3. 增强支部凝聚力，开展主题鲜明的X内理论知识学习活动，强化学生X员的X性意识教育 三、内部协调方面 1.积极开展X员谈心活动，做好新X员培养发展工作。通过老X员带动入X积极分子，进一步提高X支部的凝聚力和战斗力; 2. 在支部内部开展特色活动，让大家通过多种方式对彼此有更深的了解，培养切合度，有利于大家以后更好的配合以完成支部各项建设工作。 四、具体工作 1)X员教育工作 1.继续加强对新X章的学习，并进行考核。考核可采取笔试或抢答赛形式进行; 2.对于即将召开的xx届五中全会的学习也应保持高度的关注度，通过新闻、杂志等多种形式对其进行跟踪关注。 2)X员日常管理工作 1.组织安排学生X员开展20xx级新生班级下班工作，负责辅助新生班级辅导员完成新生的军训工作。 2.班导生协助辅导员完成好以后的日常管理工作 具体要求如下： A、辅助辅导员，带领团支部做好发展X员的工作，团内推优和群众座谈会等会议，班导生务必到场指导监督。 B、密切关注班级情况，积极参加班级活动，及时了解同学的思想动态，发现问题，马上解决。 3.建立和扩大入X积极分子队伍，积极开展对入X积极分子的培养教育： A、指定一至两名正式X员作入X积极分子培养联系人，对他们进行个别帮助和指导; B、吸收入X积极分子参加X内的有关活动，使他们受到X内生活的实际教育; C、要求入X积极分子经常向X组织汇报自己的思想、学习和工作情况，肯定他们的成绩，指出不足和努力方向; D、每学期组织入X积极分子参加X校的学习，并组织入X积极分子与学生X员和X校学员的谈心会; E、组织入X积极分子和广大同学观看爱国主义教育影片，接受爱国主义教育。 3.建立完整正确的学生X员信息电子登记表; 4.X员及预备X员必须按期向X组织交纳X费。X支部考察评价意见范文 篇4 好的成果是需要分享的，这样才能起到鼓励的作用。同时这也有利于激励其他员工共同奋斗，工作总结无疑使能使一个好的工作总结得到好的分享的好平台，因此，写好工作总结是延续成功的有效方法。下面是小编给大家分享的有关工作总结的信息，仅供参考。欢迎关注更多相关信息。 一、二季度工作回顾 二月份以来，支部在段X委的领导下，按照段X委工作计划的要求，结合公寓生产实际，充分发挥了X支部的战斗堡垒作用和X员的先锋模范作用，圆满完成了各项工作任务。 1、围绕中心，立足优势，目标同向，确保了安全生产。进入署运以来，公寓接待任务量不断加大，无论叫班、服务、维修、食堂等等，每个岗位都增加了工作量，支部全体X员能够做到吃苦在前、任劳任怨，充分发挥了X员先锋模范作用，全体X员的付出，为我们公寓圆满完成各项任务做出了贡献。 2、支部全体X员，在各自的岗位上发挥了示范作用。今年是我们三段合并改革的第一年，我们面临着巨大的难题，许多问题前所未见，有些问题向上请示汇报后也得不到及时有效的解决办法，有些难题是改革过程中谁都解决不了的，尤其是人的思想问题。支部全体X员，恪尽职守，兢兢业业，任劳任怨，无私奉献，作用明显。 3、在安全生产及日常工作中，X员作用明显。今年支部有四名同志被段X委评为优秀共产X员，他们是：、。另外，被段X委命名为“X员红旗标兵”称号。在生产经营中，无论是窗口岗位还是后勤服务岗位，全体X员都能够发挥先锋责任岗的作用，作用突出，效果明显。 4、在暑运工作中，X员同志们坚持为一线服务的宗旨，质量良好地完成阶段任务。署运工作即将过半，同志们坚持为一线服务的宗旨，坚守岗位，服务大局，无论在接待乘务员方面，还是在经营管理上，都付出了极大努力，取得了良好效果。今年上半年，我们公寓按照“高标准、讲科学、不懈怠”的工作要求和“快半拍、高一格、好一档”的工作理念，在狠抓安全生产的基础上，加大开拓市场的力度，节支降耗，开源节流，堵住漏洞，圆满完成了上半年各项生产经营任务。 5、开展了庆七一活动，增强了组织凝聚力。支部在七一前夕，举行了“歌唱祖国歌颂X”的歌咏活动，X员同志们积极踊跃参加，并以此种形式表达了对X的热爱，同志之间相互交流，增进了感情，增强了组织凝聚力。 6、完成了捐款任务。对段X委提出的捐款号召，公寓全体X员积极响应，立即行动，先后两次为受灾地区进行了无私捐款。对此，我代表公寓支部，向全体X员同志们表示衷心的感谢。 二、存在的问题及整改措施 一是支部抓安全管理责任意识有待提高，方式方法需要转变，在抓安全工作中X小组的作用发挥不明显。 二是对职工安全生产的宣传教育仍不全面、不深入，仍有个别职工对劳动安全和生产安全不能做到持之以恒，干部不在现场检查时，仍有违章现象发生，职工之间互控做得不够。 三是对个别职工的关注不够。随着改革不断深入，各种问题和矛盾不断显露，导致个别职工在一些问题的认识上存在分歧，有时候思想上的认识问题没有引起足够重视，会导致工作中出现问题，因此不能忽视这些因素的存在。 四是与职工交流比较少。个别职工在生活中遇到了问题，支部不能够及时了解情况，不能做到及时了解职工思想动态，这样对做好职工思想ZZ工作不利。 针对以上问题，X支部进行了认真研究制定了以下整改措施： 一是继续加强安全生产教育，增强全体干部职工的质量服务意识，作业过程中加强检查考核，严格落实各项工作标准，确保质量关键点卡控到位。 二是组织建立安全预分析制度，加强职工班前教育，做好开工前的安全预想，严格干部现场跟班作业的安全制度，量化标准，加大考核力度，增强干部的监控力度。 三是关心职工生活，稳定职工情绪，做好防暑降温工作，为一线职工送凉爽。 四是抓好思想工作，发挥X员先锋模范作用和X员标杆示范作用，在思想上、工作上、生活上多关心和帮助同志，积极引导，解决个别职工思想上的问题，团结一致，共同进步。 三、三季度工作安排 三季度，以力保完成署运接待任务和加紧完成各项既定工作为重点，融入中心做工作，进入管理起作用，深入推进学先进、赶先进、人人争做先进的热潮，深入抓好各项工作作的落实，为完成三季度工作发挥强有力的思想保证、ZZ保证和组织保证。 重点抓好以下几项工作： 1、着眼于打造学习型X组织，抓好理论学习。严格落实理论学习制度，组织X员干部开展ZZ理论学习。发挥车间、班组两级中心组的示范带头作用，运用集中学习、交流研讨、业余培训等方式，重点做好X的理论、市场经济知识、上级工作指示精神的学习。适时组织交流研讨活动，把学习成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领，努力打造学习型X组织、学习型班子。 2、着眼于完善组织建设，抓好落实推进。深入推进X委工作责任制和创新工作实践，推进以争创“四强”X组织、争做“四优”X员为主要内容的“双争”活动。认真落实《X支部工作条例》，坚持“三会一课”制度，打造“四强”X支部。深化品牌创建活动，广泛开展X员责任区、X员先锋岗等X性实践活动，切实发挥X员先锋模范作用。 3、着眼于提升干部职工队伍素质，抓好业务培养。以提高ZZ理论水平和经营管理水平为重点，加强干部职工思想ZZ建设。严格执行车间班子议事规则和决策程序，坚持民主生活会制度，维护班子团结。建立管理干部考核制度，注重工作能力、工作业绩和职工评价。利用学习、交流等载体，加强对职工群众的社会主义核心价值观、节支降耗和上级X政工作会议精神的学习，筑牢干部职工思想基础。 4、着眼于提高安全意识，抓好安全教育。主动从支部工作角度思考谋划安全工作，认真履行安全教育职责。加强安全预控教育，利用班前班后会、安全学习日等，进行安全理念、安全知识、事故案例等内容的教育。建立长效安全检查制度，开辟新的安全宣传教育阵地，利用多种形式开展安全教育，确保安全生产。 5、着眼于稳定发展，增强组织凝聚力。紧紧围绕职工群众关心、关注的热点、难点问题，摸准脉搏、找准症结，主动做好解疑释惑工作。建立思想ZZ工作预警机制，及时解决涉及职工切身利益的实际问题，维护公寓稳定发展。深入开展“提素质、保安全、创和谐、促发展”活动，努力打造宽松、祥和、舒心、积极向上的工作环境。X支部考察评价意见范文 篇5 今年上半年，招商局X支部在上级X委的正确领导下，认真贯彻落实科学发展观，充分发挥X支部的ZZ核心和战斗堡垒作用以及全体X员模范带头作用，不断加强思想建设、组织建设、制度建设和作风建设。紧紧围绕招商工作和重点任务，认真履行招商引资工作职责，通过坚持不懈地开展招商、调研、加强项目推进和后续服务等扎实有效的工作，引入更多的项目落户我县，引进更多的资金投入到我县建设发展之中，为我县经济建设又好又快发展做出了应有贡献。 一、加强理论学习，X支部凝聚力得到提升，X员队伍素质得到提高 一是强化理论学习。今年我局紧密结合实际，规划全年学习专题和重点学习内容，对理论学习进行周密部署，确保X的理论创新每推进一步，理论武装就跟进一步，有效提高了全体X员学习围绕中心、服务大局的针对性。每月对重点学习内容都进行了安排部署，集中学习与分散学习相结合，每周五下午进行集中学习讨论，建立了学习的长效机制。 今年重点组织学习xx届五中全会精神、《中国共产XX员领导干部廉洁从政若干准则》、区X委七届十次全委(扩大)会议、州X委九届九次全委(扩大)会议、县委十届七次全委(扩大)会议上的讲话等内容，同时，结合招商实际对干部职工进行理想信念教育、职业道德教育、作风纪律教育和反腐倡廉警示教育。 上半年，我局开展X课教育2次，主题是《学习中共X史》和《加强学习开发智商和情商》，由X组书记亲自授课，组织观看电教片6部。单位6名正式X员通过认真学习ZZ理论和X的路线、方针、政策，X员的X性认识、理想信念和思想素质都有了不同程度的提高，自身素质有了明显提升。 二是科学谋划，实践学习，理论研讨与实地考察相结合。为加强与企业的交流，每季度到北庭工业园与北三台工业园进行项目调研，一方面及时了解企业的运行情况和企业在运营过程中遇到的困难，另一方面了解企业文化，做到机关文化和企业文化的交融，以便与企业建立更好的合作关系，达到以商招商的目的，推动招商引资工作更好的发展。 上半年，我局组织全体人员在昌吉和鄯善参观考察学习2次，考察之后利用周五学习时间进行了大讨论。领导班子组织招商小分队及经贸考察团赴外地考察对接企业3次，参与考察人员19人;在厦门、深圳分别召开招商推介会各1次，邀请企业及商会180人参会。 三是进一步完善和落实制度。今年我局继续推行工作人员挂牌上岗制度、首问责任制、服务承诺制、限时办事制度，进一步完善了《考勤制度》、《请销假制度》，新增了《办公室接待制度》、《车辆管理制度》，实现以制度管人管事。目前单位内部管理制度31项。同时认真落实X支部学习和“三会一课”等制度，按时召开X员领导干部民主生活会和组织生活会，主动开展批评与自我批评，使X内生活制度化、规范化。领导班子进一步明确任务，细化分工，班子之间在重大事项决策时坚持民主集中制原则，经集体讨论研究决定。 四是X费收缴及时高效。交纳X费是X员对X组织应尽的义务，招商局X支部的每一位X员干部都能按时足额缴纳X费，并把按季度缴纳X费变成了一种自觉的行动。同时按照X务公开的要求，及时将我局X费、X员互助金进行公开。 二、积极开展X风廉政教育活动 一是积极学习《廉政准则》。招商局全体员工在空闲时间积极学习《廉政准则》，撰写心得体会，积极完成《廉政准则》测试卷、新颁布的《关于实行X风廉政建设责任制的规定》测试卷、《中国共产XX员领导干部廉洁从政若干准则实施办法》测试卷等内容，牢固树立廉洁自律思想，筑牢反腐防腐防线。 二是积极开展廉政谈话。在学习X章、实行X风廉政建设责任制的规定、廉政准则等学习教育活动中，支部结合廉政文化进机关活动，局领导及X员都进行了廉政承诺，局领导对局机关干部进行了两次集体廉政谈话，干部精神面貌有了很大转变，机关工作有很大改进，局领导班子和全体干部的凝聚力、战斗力进一步增强。 三是认真开展廉政风险防控工作。通过认真学习有关文件精神，全局机关干部对这项工作都有了深刻的认识，领导干部根据所在的岗位性质及特点开展了的自查工作，在自查中，都能事实求是的认清所在岗位存在的风险点，并根据风险点理出的防控措施。单位结合工作实际，制定了招商局廉政风险防范管理网络图，对办公室接待和财务管理制作了廉政风险防控流程图，同时进一步完善了廉政风险防控管理相关制度等。 三、着力创先争优，以X建工作上台阶促进招商工作取得新成效 今年以来，以开展创先争优活动为契机，紧密结合我局实际，以招商为中心，认真谋划部署，精心设计活动载体，创先争优活动全面启动，推动了招商引资工作顺利实施。 一是实行公开承诺。按照实施方案，确定承诺对象，明确承诺内容，规范承诺程序，通过公开承诺，把机关X支部和X员要干的实事以文字形式向群众公开，让X员把身份亮出来，把承诺的事情做起来。机关X支部和6名X员分别作出公开承诺，局领导定期开展点评，在承诺的同时接受大家监督，增加了透明度。 二是严格考勤制度。按时上下班，上班期间不许上网玩游戏、聊天及干与工作无关的事情;严格按照局机关制定的服务承诺制、首问负责制、限时办结制等，缩短办事时限，提高办事效率。努力让客商少跑一趟腿，少排一次队，少等一分钟，坚决杜绝冷硬横推、吃拿卡要现象。 三是进一步优化服务环境。积极与相关部门联系协调，搜集整理项目前期手续办理各部门需提交的资料，整理后打印，企业在办理前期手续时，一次性告知企业。在服务过程中，能办的事情马上办，不能一次办结的事情要给客商解释清楚。工作中做到服装整洁，规范严整，举止大方，文明礼貌，热情接待来我局投资、咨询的每一位客商，对于不明办事程序的人员给予热情指引或引导，对于不能办理的事项给予了耐心解释，招商局的服务水平及工作态度得到企业的好评。 四、营造文化氛围，加强机关文化建设 一是规范机关形象识别和办公室标牌设置。按规定进行X务公开，职工做到挂牌上岗，保持办公场所干净整洁，努力营造整洁优美、规范有序、文明和谐的办公环境。 二是加强机关效能建设，进一步转变机关工作作风。以“创先争优”活动为抓手，深入开展“创建文明机关，优化政务环境，当好人民公仆”主题实践活动，要求职工履行岗位职责时“不要让工作在自己这里积压延误，不要让办事的人在自己这里受到冷落，不要让差错在自己身上发生，不要让单位的形象在自己这里受到损害。”制定了责任追究制与企业诉求制，着力塑造良好的招商形象。 三是精心储备项目，营造优良的投资与发展环境。建立招商信息网，提供全面、及时、生动形象的招商资讯，利用先进科学的方法进行招商。把项目建设作为第一位的任务，精心编制一批打基础、增后劲、促升级的高品质项目，不断完善项目信息库。为客商提供“服务零等待、合作零距离、环境零投诉”的投资环境，吸引一大批企业来我县投资。截至目前实行新建项目28个，续建项目8个，完成县全年招商引资工作任务的71。25%。 总之，我局机关X建工作在看到成绩的同时，也存在不少差距：X员理论学习与联系实际还不够紧密，X性修养和理论素质有待进一步强化提高;X支部组织活动还不够活跃，树立样榜，宣扬典型需要进一步升温加力等等，这些问题都需要引起高度重视并加以克服。 下一步，我们将按照县直机关工委的要求，及时总结经验，不断开拓进取，尤其在充分发挥X员的先锋模范作用和创先争优活动方面下真功、使实劲，把X建工作抓紧抓实，为圆满完成年度各项任务作出新的贡献。X支部考察评价意见范文 篇6 xx公司，现有职工50人，X员5人。在区X委和街道X工委的正确指导下，以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入学习和实践科学发展观。切实加强X支部的思想建设、组织建设和作风建设。较好地完成了20xx年各项任务。 一、充分发挥X组织的ZZ核心作用与监督促进作用，坚持求真、务实的工作作风，积极探索企业X建工作的新思路，认真做好X务工作和工、青、妇工作。为企业持续健康地发展提供坚实的组织和思想保证。坚持以人为本,构建和谐企业，以安全生产为基础，以经济效益为中心，加强X建和思想ZZ工作，突出抓好领导班子建设、企业文化建设、精神文明建设和X风廉政建设，全面提高了员工队伍素质，进一步提升了企业形象。 二、加强X组织建设、重视X员发展工作 为了充分发挥X员的先锋模范作用，公司X支部积极采取各种措施，不断壮大X员队伍，努力提高X员素质，积极树立X员形象，将广大X员培养成为企业发展的中坚力量。 今年X支部发展新X员1名，并且确定了2名入X积极分子。X支部始终坚持成熟一个，发展一个的原则。 三、加强对工会、妇联工作的领导 X支部坚持X群工作一体化理验，深入推进“开放式”的X群工作模式，以“建”为重点，以“带”为关键，切实抓好X建工作带动工会、妇联、等群众工作。既强化了X组织的ZZ核心作用，又实现了X、群工作互动共融，共同发展。加强对工会、妇联工作的领导，积极支持工会，组织职工郊游和旅游活动。从而活跃了职工的文化生活，增强企业职工队伍的凝聚力、向心力。 加强对企业职工精神文明建设和职业道德教育，并且注意关心职工的疾苦，解决职工的实际困难和职工关心的热点、难点问题，让职工有一个良好的积极向上的精神风貌，全心身地投入到公司的生产、经营及管理工作之中。确保企业持续健康的发展。 四、加强X风廉政建设，认真落实了X风廉政建设责任制。一是按照X风廉政建设责任的要求，结合本单位的实际情况，从德、能、勤、绩、廉五个方面抓好X风廉政建设，做到一级抓一级，一级对一级负责，形成齐抓共管，各负其责的工作格局，保证X风廉政建设和反腐败工作的各项任务落到实处。二是认真抓好廉洁自律教育。我们紧紧围绕中央X风廉政建设指导思想，采取各种行之有效的宣传形式，组织广大X员干部深入学习《公仆本色》、《违纪违法领导干部忏悔录》、《典型案例剖析读本》，以及《X性X风X纪教育读本》、《X风廉政手册》。教育X员干部必须注意自重、自省、自警、自励，牢固树立共产主义世界观、人生观、价值观。使广大X员干部真正提高了遵纪守法的自觉性，增强抗腐拒变的能力。三是以经济建设为中心，加强了财务管理工作和企业招投标的管理工作，严格实行了群众监督，确保不发生经济犯罪和职务犯罪。确保了企业健康持续地发展。 五、坚持X建工作与企业发展相结合。X支部始终坚持以X建工作促发展，以经济建设为中心，现在公司在原有的生产经营基层上，逐步向油田生产建设方面托展，企业的经济效益不断提高，职工的福利待遇也在不断的提高。 六、公司X支部组织全体职工认真学习精神。传达贯彻市油田X委《关于学习宣传贯彻X的精神的通知精神》。X的报告为非公有制企业X建工作指明了方向，更为企业经营和发展提供了思想保障。我们一定要在精神的指引下。继续推进X建工作，改变思维模式和经营理念，不断进行科技创新，推动企业快速健康地发展。X支部考察评价意见范文 篇7 20xx年是充满希望与挑战的一年，任重道远，20xx年宁海移动分公司X支部建设的指导思想是继续以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以宁移X委[XX年]5号文件精神为索引，认真落实科学发展观，认真贯彻X的xx届五中、六中全会精神，认真贯彻落实中共中央组织部、国务院国资委X委《关于在国有企业开展“四好”领导班子创建活动的意见》的文件精神，以“争做优秀X员、廉政自律”教育活动为抓手，不断增强领领导导班子的ZZ意识、大局意识、责任意识、创新意识和忧患意识及爱岗敬业、无私奉献，充分发挥X员的先锋模范作用，以“正德厚生，臻于至善”的企业价值观，认真贯彻全面落实集团公司“新跨越”战略的要求，以客户为中心，发挥规模优势，谋求平衡发展。 实施精细增长，做区域市场的领导者;实施创新增长，做移动生活的塑造者;实施高效增长，做运营效率的标杆者;实施和谐增长，做和谐发展的倡导者。促进公司硬实力和软实力的双提升，全面推进企业实现可持续稳健增长的工作思路，充分发挥X支部的战斗堡垒作用，结合公司的总体发展目标和业务特点，抓好支部的学习、X员的先锋模范作用、支部思想、组织、作风和制度建设，充分发挥X员的先锋模范作用，为营造宁海移动企业文化，打造移动品牌提供思想和组织保障。 一、深入学习xx届五中、六中全会精神，提高X员干部的ZZ思想素质。 1、坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习X的xx届五、六中全会精神，切实提高对加强X的执政能力建设重要性和紧迫性的认识。深入学习和正确理解科学发展观的基本内涵和精神实质，紧密联系我公司发展的实际，紧密联系X员干部群众的思想和工作实际，着力在“三个代表”重要思想和科学发展观武装头脑、指导实践、推动工作上狠下功夫，努力做到真学真懂真信真用。组织X员，职工开展政策理论学习，创新学习方法和形式，努力提高学习的生动性和实效性，切实抓好ZZ理论学习活动，全面优化提高宁海分公司X员干部的ZZ思想素质，加快分公司竞争力的提升。 2、进一步加强X员干部的理论学习,加强X支部理论学习的管理和制度化建设,增强X员带头学习的浓厚氛围,促进X员ZZ思想素质、业务水平和运用理论解决实际问题能力的提高。全体X员干部要为“创建学习型企业”作出表率。支部要做到每月开展至少一次民主生活会，认真组织学习中央、省、市和省、市公司等重要会议精神，及时准确地掌握领会上级各项路线方针政策，指导和推进分公司工作的有序开展。积极引导和教育X员，提高工作能力，营造爱岗敬业、乐于奉献、艰苦奋斗、团结拼搏的精神，为“创建学习型企业”而努力。 3、组织支部X员认真学习X章，用X章的规定严格要求X员，教育X员为X在新时期的任务而努力工作。坚持“三会一课”制度，开展爱国主义、集体主义、爱岗敬业、奉献精神教育，做到会前有准备，会中有认识，会后有行动，会议记录详细，使“三会”制度即扎实又生动活泼和富有成效。 二、以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实“四好”领导班子创建活动的有效开展。 1、创建“四好”领导班子是加强X的执政能力和先进性建设的重要举措，是深化改革、加快发展、实现创建一流企业战略目标的现实要求，为此分公司X支部成立支部“四好”领导班子小组，切实推动分公司各项工作健康有序发展。 2、组织X支部X员及分公司骨干员工认真学习宁移X委[XX年]5号文件关于印发《中国移动宁波分公司开展“四好”领导班子创建活动的实施意见(试行)》的文件精神要领及创建“四好”领导班子的重要意义，从而从根本上认识到创建“四好”领导班子是实现企业从优秀到卓越的新跨越具有十分重要的作用，一年不少于三次交流学习。 3、把创建“四好”领导班子活动与创建“省级文明单位”、“青年文明号”、“巾帼文明示范岗”等创建活动有效结合起来，充分利用宣传工具、有效的活动载体、灵活的学习方式，在着眼于加强支部X员ZZ素养建设及先进性建设的同时，与各部门、各支局齐心协力，同步提高分公司各项业绩的稳定发展，为实现创建一流企业的战略目标提供坚强的组织保证。 三、以“争做优秀X员”和巩固“保先”教育成果为抓手，全面推进X支部建设和X员队伍建设。 不断提高X员素质，争做优秀X员，加强X支部建设，更好地做好服务工作，促进公司各项工作全面开展。认真落实“X员责任区”，开展“X员先锋示范岗”，积极开展凝聚力工程，加大责任区的管理力度，把工作重点放在开展业务、提高优质服务上，同时关心职工的困难，关注职工的要求，关爱职工的健康，使责任区做到：群众有什么思想动态X员要知道，群众有困难要组织帮助，群众有思想凝结要进行谈心，群众有什么错误要进行批评、帮助和教育。 进一步总结经验，深入研究，充分发挥“X员先锋示范岗”、“X员模范责任区”的引领作用，进一步激励X员发挥先锋模范任用，提高X员队伍的整体素质，促进X支部的自身建设，提高X员管理水平，建立和形成X员教育管理机制，积极构建宁海移动分公司X支部团结、上进的工作体系。X支部考察评价意见范文 篇8 20xx年，xx区工商联商会深入学习贯彻中央、市区委统战工作会议精神，按照年初制定的工作目标及要求，各项工作有序推进，稳步落实，取得明显成效，为推动街道(地区)经济发展、社会和谐稳定发挥了积极作用。 一、全年工作回顾 xx区工商联始终坚持把街道(地区)商会建设作为工作重点，积极争取上级和街道(地区)X政领导的支持，不断加强商会工作与街道(地区)经济建设、X的建设、工会建设、社会建设的有机结合，注重体现地区特色，创新开展工作，收到较好效果。 (一)持续开展理想信念教育实践活动，营造守法诚信良好氛围各基层商会开展守法诚信系列活动，使基层商会成为理想信念教育实践活动的重要阵地。发布诚信倡议书，签署诚信经营承诺书，并以推进会、培训会、企业家沙龙、主题宣讲等形式，让守法诚信理念深入非公经济人士内心，真正使理想信念教育实践活动成为密切联系群众、真心服务企业的生动课堂和具体实践。每个基层商会确定1-2个有影响力、号召力的重点活动，使教育实践活动形成长效工作机制，真正做到接地气、聚人气、见实效。全年开展培训咨询、走访调研、参观考察、主题宣传、文体娱乐等各类活动累计200余次。 东四商会开展了“守法诚信示范企业”建设活动，东花市、体育馆路、建国门等商会签订了《企业守法诚信公约》。东方燕都商会订立《东方燕都商会会员自律公约》，增强会员守法诚信意识，明确企业的社会责任，促进了“两个健康”发展。南锣鼓巷商会发布96字“南锣公约”，全体商户共同向社会承诺实施自律管理，接受社会监督，并与区法院签署《诚信共建备忘录》。南锣鼓巷商会荣获“全国诚信经营示范街”荣誉称号。法律商会依托自身优势，定期开展免费法律咨询服务;区工商联与区人民法院签订共建合作协议并举办普法宣传日活动，将守法诚信为重点的理想信念教育实践活动推向深入。 青年创业者协会组织会员到抗日战争纪念馆、大庆油田等地参观考察，接受爱国教育，弘扬“铁人精神”，坚定理想信念。书画协会举办“祖国的好河山寸土不让”--纪念反法西斯战争胜利70周年书法展。龙潭、北新桥、朝阳门、崇外、文化产业等商会通过组织会员召开座谈会、报告会、参观革命旧址、纪念馆、慰问部队官兵等多种形式进行理想信念教育活动。 (二)不断加强规范管理，商会建设稳步推进区工商联。 加强基层商会规范管理，明确方向，完善制度，以基础建设助推商会发展。通过召开基层商会工作研讨会，各基层商会突出特色，围绕加强商会自身建设、活动开展等课题进行交流研讨，进一步明确了商会建设发展目标和商会工作重点。 一是基层商会会员队伍不断优化。通过对会员企业的走访，各商会对企业情况进行深入核实，完善了会员名册，及时清理部分搬迁、失联会员。通过各种渠道对辖区内非公经济企业开展深入调研，大力发展信息金融、科技环保、文化创意等符合xx区功能定位和主导产业方向的新会员，全年共发展会员98家，使会员结构更加合理，会员队伍得到优化。 二是专职工作者队伍建设步入正轨。 今年17个街道商会全部配齐了专职工作者，经过一段时间的适应调整，专职工作者队伍正趋于稳定，人员安排更加合理，管理更加规范。为17个街道商会配备电脑、上网卡等办公设备和用品。统一制作《xx区工商联基层商会专职工作者职责》等五块制度展板并上墙，建立月例会制度、经费管理制度和使用台帐，严格考勤和工作的检查、落实。 三是会员企业“三库”信息系统逐步完善。 各商会利用电话、网络、走访等多种方式，克服困难，深入调查，通过数据库信息录入工作，重新对所属会员情况进行摸底，梳理商会重点会员，实现了会员信息的动态管理。11月底，区联的“三库”信息系统完成了一次全面更新，为区联工作开展提供了重要的数据基础。 四是加强商会建设。安定门商会成立了安定门内大街商业联合会，并实现了安内大街的商户自治，创造性的推动特色商业街区的管理。同时，积极推进东华门、朝阳门、北新桥三个商会注册试点。 (三)深入强化服务职能，打造基层商会特色品牌 一是发挥人大代表、政协委员作用，积极参政议政，为商会出谋划策。和平里、交道口、前门、景山、站等商会充分发挥非公经济代表人士的影响力，根据区域经济发展实际，组织非公经济人士代表进行调查研究，鼓励支持参与ZZ和社会事务，提高参政议政的履职水平和能力，为领导的科学决策提供依据。 二是依靠X建工作，助推商会发展。东华门商会动员能转组织关系的X员将其X组织关系转入街道商会X支部。建国门商会积极帮助会员企业成立工会、共青团支部、X支部。东直门商会在会员企业中筹备建立商会X支部。景山商会在工作中坚持以X的组织建设优势促进商会建设，充分发挥X组织的先锋作用。永外商会成立了X员模范组、团员先锋队，并为其中2个非公企业成立X支部提供服务。通过多种形式和手段引导在职X员服务居民群众，在社区和企业内部形成一道“企业入基层”的桥梁，推进基层服务型X组织建设。 三是各基层商会充分发挥自身职能，结合实际开展特色服务，突出亮点，活动更具实效性、针对性。坚持在走访中了解会员需求，帮助会员解决实际问题。东花市、东直门、东四、天坛等商会在走访中，积极为会员解决劳动用工、法律咨询、健身场馆、经营场所、垃圾清理等问题，取得了会员信任，凝聚了人心。 金融服务商会成立上海股权托管交易中心xx市xx区孵化基地，并为企业提供多渠道融资咨询和培训;对企业开展上市融资辅导取得成效，四家会员企业在“新三板”成功挂牌;进一步加强与银行和担保公司的经常性联系与沟通积极向银行推荐优质会员企业，将有融资需求会员企业与银行逐一进行对接，获得商业银行贷款4.5亿余元。东方燕都商会与和平里工商所合作，连续7年深入园区，为入驻企业办理工商年检。先后在园区举办了两次“20xx至20xx年度企业年报”业务培训，订立了《xx区工商联东方燕都商会安全管理公约》，成立了东方燕都商会安全管理委员会，提高园区企业整体的安全意识，形成园区企业和谐相处、齐抓共管、群防群治的安全管理新局面。天台商会与上海市天台商会达成合作意向，免费为会员单位提供网上商贸平台服务暨商会易购平台，以电子商务的手段促进商会发展、加快传统产业升级。南锣鼓巷商会与工商局合作开展诚信工程，对最有可能发生消费纠纷的餐饮业实施行政与商会相结合的管理模式。根据商会会员特点，积极与光大银行联系，基本达成了光大银行为南锣商会提供2亿元贷款的授信额度，赢得了广大会员好评;与丝路新图文化创意公司联袂在“南锣”打造“非遗”体验基地，传承非物质文化遗产技艺，弘扬中华传统文化。体育馆路商会组建顾问服务队，由商会秘书长、工会、劳动科及有关科室、社会有关部门人员组成，对企业进行政策宣传、法律咨询、劳动关系调解、培训服务等全方位的服务，今年顾问服务队为企业提供服务30余次。 永外商会创立了“大讲堂”品牌栏目，内容涵盖健康、安全、经营、法律、社会责任等多方面内容。同时，发挥街道楼宇工作综合服务的优势，加强工会、劳动、工商、综合执法组、食药、公安、消防等部门的沟通和联动，促进企业服务管理水平的提高。雍和园商会带领会员企业打造“青龙胡同文化创意一条街”，通过创意点亮xx活动，推出10个创新空间，让创意产业聚集的文化、艺术有了全新的“落脚”之处，同时形成了一张崭新的名片。 (四)继续擦亮“为千户家庭送温暖”品牌，建立光彩事业长效机制各基层商会注重光彩事业的宣传引导，积极组织会员开展光彩活动，以“为千户家庭送温暖”为切入点，将光彩公益事业贯穿全年，打造系列品牌活动。元旦、春节期间，xx区工商联连续九年开展非公经济人士“为千户家庭送温暖”活动，街道商会和重点地区商会、行业协会广泛开展走访慰问、结对帮扶、帮困助学等形式多样、各具特点的送温暖活动，共有374家会员企业参与其中，捐款、捐物累计117.65万元，惠及受助贫困家庭2190余户。在“为千户家庭送温暖”活动的推动和感召下，各基层商会又陆续开展了形式多样的社会公益活动，逐步实现了“送温暖”活动常态化。 天坛商会会员企业宏源餐饮管理有限公司连续第20xx年向公安干警、交通干警、城管大队捐赠30万元的矿泉水。中和珍贝科技有限公司向xx区慈善协会无偿捐赠善款500万元;同时，捐款10万元，资助天坛东里小学开展传统文化教育，弘扬中华传统文化。春节前夕，商会会长世纪天鼎商品交易市场有限公司董事长林余存，带头捐款10万元，用于商会“为千户家庭送温暖”全年系列活动。安定门商会会员企业中建华通工程公司向史家小学捐赠51台空调设备价值20万元，并向河北涿州卫生站捐赠汽车一台价值15万元。崇外商会会员企业桔子水晶酒店集团CEO吴海向崇外街道捐款24万元，用于扶贫济困。 东方燕都商会会员企业美车源商贸有限公司和一路领先汽车租赁公司共同开展“享低碳生活，送车内清新”免费为市民更换防雾霾汽车空调滤清器公益活动，提供了价值2万余元的汽车空调滤清器。东四商会会员企业东方明康医用设备股份有限公司捐献价值160万元的设备用于帮助脑瘫残疾儿童治疗和康复。 和平里商会会员企业心江湖企业管理()有限公司开展捐献图书助学公益活动，募集社会各界捐献的图书，在外埠和本市的乡村学校建立“暖心图书馆”，并发起“社区老年人心理关怀”项目，为老年人提供“一对一”的心理健康测评、心理疏导、家庭矛盾疏导等各类精神慰藉类公益服务。 国瑞兴业地产有限公司向xx市成长教育基金会爱心助学捐款1000万元，其中500万元用于史家小学师资培训、研修等教育改革推进项目。 (五)加强信息报送基础工作，加大商会宣传力度区工商联信息宣传工作在各基层商会的大力支持下，取得显著成效。区工商联两次召开信息员培训会，针对“信息撰写技巧、报送信息要求”;“掌握摄影技能、发挥图片效能”;“发挥信息宣传作用，打造企业特色品牌”等内容，邀请有关专家进行专题知识讲座，并对12家信息先进单位和21名先进个人予以表彰。19家商会报送了《商会力量》文稿，已经制作成书，进行广泛宣传。在各街道(地区)领导的重视下，全年各商会、企业信息员共报送信息1127条，其中基层商会上报信息944条，为区工商联信息宣传工作不断取得新成绩作出了努力。 二、存在的不足 在总结经验的基础上，我们也看到商会工作还存在一些不足，主要表现如下： 一是商会活动开展不均衡。有些街道领导重视程度高，经常关心关注商会工作，会员活跃，活动效果显著;但有些街道领导对商会工作不够重视，主动过问较少，商会工作显得比较平淡，没有活力。特别是一些功能性商会，由于各种原因，缺少工作主动性，商会缺乏活力。 二是商会秘书长与专职工作者在工作协调和指导上有待加强。有的秘书长把专职工作者推到了前台，自己却退到“二线”，对专职工作者的主动支持和关心指导不到位。 三是商会会长对商会工作投入时间、精力不够。有的会长受客观因素的影响，忙于自身企业发展，对商会投入的时间和精力不足，与街道(地区)领导沟通不多，不能主动参与谋划商会建设工作，使商会作用发挥不充分。 四是商会秘书长、专职工作者等工作人员人事调整时，工作交接不及时、不到位，造成商会工作停滞，影响了商会工作开展。五是由于对商会的监督考察机制不完善，没有奖惩机制，一些商会不主动作为，存在干好干坏都一样的惰性心理。对于以上问题，我们要不断摸索解决问题的好方法，努力推动区工商联基层商会工作再上新台阶。 三、20xx年工作重点 (一)在商会中开展争创优秀基层商会活动为了进一步加强基层商会自身建设，围绕中心、服务大局，切实增强基层商会的凝聚力、影响力和执行力，xx区工商联将在基层商会中开展争创优秀基层商会活动，每年对基层商会领导班子、会员发展、商会建设、作用发挥、活动开展等方面工作情况进行评定，对优秀基层商会好的经验做法进行宣传和表彰。通过此项活动开展，加大区联对基层商会的指导协调力度，促进商会发挥作用，主动作为，激发活力，提高商会整体水平。 (二)按照区联指导，积极配合做好区联换届工作各基层商会要按照区联指导，做好换届前的人员摸底，选拔推荐等相关工作，把做好换届工作作为加强非公经济代表人士思想ZZ工作的重要契机，以严格的标准推选优秀的非公经济代表人士进入工商联(商会)班子，为今后五年工商联工作打下坚实的组织基础。 (三)大力发展会员，积极培养优秀代表人士 一是继续发现和培养一批ZZ素质好、代表性强、在相关产业行业有重要影响、在社会上有较高知名度的非公经济代表人士，每个商会建立一批骨干会员队伍，为工商联换届做好人才储备。 二是对会员企业和重点会员的基本情况及时更新，依托“三库”信息管理系统的录入和维护工作，实现会员动态管理。 三是加大对代表人士的培养和使用力度，鼓励他们在所属商会加强调研、获得第一手资料，成为商会参政议政的“代言人”和行家里手。 (四)推行商会注册，推进商会创优联盟 一是进一步规范商会工作。在朝阳门、北新桥商会已完成注册成立的基础上，逐步推行基层商会注册工作，条件成熟的商会，可以试行收缴会费。 二是突出商会的经济性，探索开创商会组织对内行业自律、规范经营、互联互助互帮，对外开拓市场、反映诉求、共担风险，内强素质、外树形象，推动形成“创优联盟”。探索商会突出经济性，发挥代表委员职能，用统战职能推动商会经济性，用经济性促进统战性的发挥，相互促进。 三是积极推动基层商会在融资担保、资源共享、开拓市场等方面搭建平台，拓宽视野、加快步伐，引导企业在融入国家“一带一路”、京津冀协同发展的大战略中，把握机遇，转型升级，助推和实现企业跨越式发展。 (五)继续开展理想信念教育主题实践活动积极组织开展主题活动。在会员企业中营造守法诚信的浓厚氛围。每个基层商会在围绕商会工作与地区经济建设、X的建设、工会建设、社会建设的结合上，确定1-2个在推动理想信念教育活动中有影响力、号召力的重点活动，使教育实践活动真正做到接地气、聚人气、见实效。达到理想信念教育实践活动覆盖xx区民营企业70%以上。 (六)努力打造符合商会特点的光彩品牌继续推进“为千户家庭送温暖”工作，完善内容、提升品质，形成“送温暖”活动金字招牌;鼓励、引导企业积极参与光彩惠农、首都新农村建设等工作，突出企业个性化，做好数据汇总、典型挖掘和宣传报道。 (七)加强基层商会信息宣传工作加强宣传报道力度，注意搜集信息，树立典型，及时总结商会开展活动的经验做法，加强宣传和报道。各基层商会加强信息报送，不断提高上报信息数量和质量。X支部考察评价意见范文 篇9 会议时间：20xx年**月**日 地点：会议室 会议首先由××同志回顾了全行X的群众路线教育实践活动进入“四风”问题查摆以来的所开展的主要工作。他说，专题民主生活会是教育实践活动问题查摆的关键，县行X委十分重视，不仅在具体方案中做了周密细致的安排并严格按活动安排表实施，而且为确保取得良好效果，还先后召开三次会议，学习有关精神、了解工作进展、布置有关工作。 一是召开了“四风”问题查摆动员大会，对全体X员进行了动员、全面布置了民主评议阶段的工作;二是召开了X委会，学习了有关文件、分析了征集到的意见和建议、进一步明确了民主评议工作的重点环节和具体要求;三是召开了意见建议的研究落实会，向群众路线教育实践活动小组办公室明确了X员群众提出的重点问题，要求按照X的群众路线教育实践活动边学边改、边议边改的精神，将能解决的问题尽快研究落实。这些会议对顺利推进全行民主生活会工作起到了明显的效果。他还说，县行注重统筹安排，克服工作忙、时间紧的困难，一方面按要求认真广泛开展了交心谈心工作，同时通过召开座谈会、设置意见箱、发放征求意见表等多种形式征求了行内外X员、群众和有关单位的意见，起到了有效沟通交流、和谐人际关系、明确整改方向和进一步促进工作的效果。 会议随后通报并研究了全行通过多种形式征求意见的汇总情况，包括好的方面和意见建议。好的方面，普遍认为行X委班子是一个团结、创新、务实、勤奋、廉洁、值得信赖的班子;近年来，全行的发展思路清晰、目标明确、重点突出、措施得力，在队伍建设、文化建设、观念转换、业务建设、基础设施建设等方面都取得了明显的成绩。X支部考察评价意见范文 篇10 三季度，安监支部在矿X委的正确领导下，以争创“五强”X支部、争做“五优”X员活动为载体，提高意识、强化功能、改进工作方式，在X政领导和干部职工的共同努力下，各项工作任务圆满完成，现将具体工作简要总结如下： 一、健全制度。一是健全完善内部管理制度;二是严格执行支部组织生活制度、X风廉政建设制度、民主评议制度等等;三是做好X支部建设的基础性工作，注重各类资料的收集、整理和归档。 二、加强学习。坚持X员集中学习和个人自学相结合，及时传达贯彻矿X委和上级X组织的文件精神，坚持“三会一课”制度，利用ZZ理论学习和X课时间集中学习了《王明胜、张国建同志在集团公司下半年工作会议上的讲话》、《坚决守住安全这条红线》以及《反对自由主义》等内容，提高了广大X员的ZZ理论素质，营造出昂扬向上、团结奋进的良好氛围。 三、强化考核。健全支部组织机构，实行“五优”X员目标化管理。重新将全处X员划分成两个X小组，由各X小组组长每月按照《“五优”X员考核标准》对小组成员进行考核，月底进行通报。 四、X务公开。完善X建工作牌板，将支部的相关制度、X费收缴、奖金发放、X员考评等都在牌板上向职工公开，接受职工的监督。 五、民主评议。九月份，按照矿统一安排，对处领导班子、管技人员和现任采掘小班安监员班队长进行了民主评议。通过无记名打分的形式，从“德、能、勤、绩、廉”五个方面做出评价。查找还需改进的问题，深入分析原因，开展批评与自我批评。 六、作风建设。要求安监员牢固树立服务意识，树立“抓好安全就是对员工生命负责”的观念，为井下安全生产切实服好务，坚决杜绝工作上的不正之风，在工作中要求小班安监工敢抓敢管，不徇私情，敢于碰硬。X支部考察评价意见范文 篇11 20xx年，建筑工务局机关X支部区直机关X工委、局X委的领导下，全面加强机关X支部的思想ZZ建设、组织建设和作风建设，廉洁、勤奋、高效、创优，自觉按照ZZ坚定、业务精通、作风优良的工程管理干部队伍建设要求，推动支部工作与时俱进、开拓创新，为我局各项工作的开展提供强有力的思想、组织、制度和能力保证，充分发挥X支部战斗堡垒作用。现将局机关X支部20xx年工作总结如下: 一、加强支部自身建设，充分发挥X支部战斗保垒作用 1、加强支部班子建设。20xx年初由于人员调整，我局X支部对支委进行了补充，现支部书记由副局长唐兴林同志担任，组织委员、宣传委员由办公室副主任苏孝波同志负责、纪律检查委员由局纪委副书记祝国全同志负责，健全了支部领导班子，保证了支部各项活动的正常开展。在加强班子建设中，以廉洁、勤奋、高效、创优的具体要求，强调树立六个意识，即:服务、表率、民主、全局、超前和学习意识，基本上做到了职责清、任务明。基本达到了预期的目标，形成团结、向上、求实、开拓的班子集体。 2、坚持X的民主集中制的原则。严格按照X支部的职责范围，议事规则和决策程序办事，坚持集体领导，实行民主决策，坚持集体领导和个人分工相结合的原则，互相支持、互相帮助、互相补台、不拆台。在支部建设中，我局X支部建立了支委例会日、X员学习日，开展了民主生活会，评议X员工作，建立了集体领导制，我局的重大问题经集体讨论，充分发扬民主，广泛听取意见，一切事情公开于全体干部职工，从根本上杜绝了个人说了算和主观主义和官僚主义现象的产生，强化了民主监督作用，特别是对一把手工作起到了监督和检查作用。支部领导班子达到了互相信任、互相尊重、互相支持的目的，增强了班子的凝聚力和战斗力。 3、加强“四型”机关建设。通过建设“四型”机关。使机关X组织的战斗堡垒作用和X员的先锋模范作用得到充分的发挥，即解放思想，更新观念，建设充满活力的学习型机关;实事求是，开拓进取，建设与时俱进的创新型机关;转变作风，执政为民，建设勤政高效的服务型机关;恪尽职守，艰苦奋斗，建设纪律严明的廉洁型机关。 4、注重发展X员工作质量。支部严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的要求，积极做好X员的发展工作和入X积极分子的培养工作。特别注重新X员的优秀性，努力做到没有发挥先锋模范作用的不发展，没有经过集中培训的不发展，考察期没有一年以上的不发展，政审不合格的不发展，没有公示的不予发展。20xx年，局机关支部共发展X员1名，另有1名同志被确定为入X积极分子。同时加强对非X积极分子的教育工作，确定专人负责，定期研究思想及时谈话引导，组织他们学习，座谈和听X课教育，我局X支部X员干部个个都是单位的业务骨干，先进分子，班子的先进性带动了全局工作的发展。 二、加强思想ZZ和组织建设，全面提高X员素质 1、加强ZZ理论学习。组织机关X支部X员学习X的方针政策、时事ZZ和科学文化知识，不断提高了X员的ZZ觉悟和工作水平。机关X支部重视对X员的思想ZZ教育，在工作中始终把做人的思想工作放在首位，抓好ZZ理论学习、业务理论学习。机关支部确定专人组织学习，规定每月必须组织一次集中学习日，深入学习了《文选》、xx届六中全会精神，学习中坚持对X员进行X章、X的性质、X的宗旨教育，教育X员用“三个代表”思想来衡量自己，发挥X员的先锋模范作用，开展一个X员就是一面旗帜活动，树立X员新形象，使X员的言行成为对职工的教育和引导，同时要求同志们认真写学习笔记和学习心得。组织观看有关X风廉政建设、优秀干部先进事迹等内容的电教片;邀请有关领导作ZZ理论学习和工程业务知识培训，组织上好X课，由机关支部3名支委轮流担任中心发言。 2、开好民主生活会和X内外的评议工作。民主生活会是X内生活的一种形式，是开展批评与自我批评的有效方法。通过生活会达到交流工作，沟通情况，找出不足，提高X性，形成对问题的同一认识。我局X支部按机关X委的工作要求，结合我局的工作情况定主题，认真研究了关于生活会的落实工作，坚持民主生活会和我局的各项工作相结合，通过民主生活会达到交流工作、总结自我、找出工作中存在的共同问题、消除工作中存在的误解，达到统一认识，增进团结的目的，会上所有的同志都做了很好的发言，提出了要强化管理，合理调动干部职工积极性，用人之长，对干部在使用过程要加强教育。我局X支部的民主生活会为干部职工创造一个和谐、宽松、愉快的环境，干部职工能提出问题是关心单位的发展，信任领导，相信环保工作能更上新台阶。因此，班子同志们都坚定了信心，决心在新的一年有一个新的发展。 3、严格X的组织生活会制度。坚持X的七项组织生活制度:会议制度、X日制度、X课制度、报告工作制度、民主生活制度、X员汇报制度、民主评议X员制度。积极做好基层经常性的思想工作，坚持思想汇报、思想情况分析、检查讲评“三项”基本制度，积极开展谈心活动、互助活动、评比竞赛、讲学传统、共教共育等形式多样的活动。通过严格X的组织生活，机关X支部的全体X员提高了参加X的组织生活的自觉性，能够自觉接受X组织的教育、管理和监督。用X章规范支部工作，积极开展活动，让X员和入X积极分子在活动中接受教育增进了解，增强了X支部的凝聚力和吸引力。抓好X费收缴，X支部按照X费收缴标准及时进行了重新审核，做到按月收缴，足额征收，及时解缴。 4、继续推进机关“效能建设”。在深入开展“效能建设”的基础上，重点抓好“双四条禁令”及X风廉政建设制度的落实，切实转变机关作风，树立工程建设管理人员的良好形象。通过加强和改进思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，提升机关X员干部队伍素质，调动机关X员干部的积极性，努力创造行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的机关运行新机制。 5、加强建筑工地精神文明建设。把建筑工地精神文明建设作为一项重要工作来抓，使精神文明建设贯穿于工程建设的全过程，渗透到建设管理的各个环节。首先加强文明工地建设的组织领导。定期召开工作联系会议，统一建设、设计、监理、施工单位的办公、生活、工作场区，水电、道路设施料场等集中布点，安全保卫、道路交通、环境卫生等统一要求，强化建筑工地文明建设的组织领导。其次是加强宣传，保文明工地建设。要求各施工单位、建筑工地在施工工地现场悬挂宣传标语横幅;利用施工工地会议室、值班室或公共场地开设精神文明建设宣传窗、宣传栏，坚持将工程建设与精神文明建设同一部署、同一推进。 三、深化“一个支部一个特色”活动，增强支部活力 20xx年，建筑工务局X支部开展“一个支部一个特色”活动紧紧围绕政府工程建设，“廉洁、勤奋、高效、创优”，结合新形势新任务，不断探索和实践，努力推进机关X建工作。积极开展以“与时俱进、开拓创新，打造‘廉洁、高效、优质’政府精品工程”为载体的活动。一手抓工程建设，一手抓X风廉政建设，使我局机关X的建设不断适应新形势新任务的要求，进一步提高X建工作的质量和水平，使机关X组织始终保持先进性，充满创造力、凝聚力和战斗力。一是提高认识，深化活动。这项活动开展三年来取得了一定的成效，得到区级机关X工委的肯定，通过认真总结、大胆创新，努力拓展机关X建工作渠道、丰富工作内容，不断增强基层X支部的活力。二是找准载体，认真实施。以加强X的执政能力建设为重点，紧紧围绕工务局的中心工作，结合我局工作任务特点，设计载体，完善措施，周密组织，认真实施，形成了本支部的特色和精品。 四、抓好X风廉政建设，维护工程建设队伍良好形象 1、加强廉政宣传。20xx年，出台了三期“X风廉政建设宣传栏”、三期《廉政专刊》。积极宣传X风廉政政策、法规和知识。拓宽X风廉政建设监督渠道，让更多的群众既能了解更多的X风廉政知识，拓展视野，让群众参与和进行监督，取得了良好的效果。针对近年来北仑区已经查处并曝光了的工程建设领域系列腐败案件，邀请区纪委纪检室负责人进行警示案例剖析，运用身边案，警示身边人，以案说纪，使广大X员干部受到了触及思想、震撼心灵的教育。教育广大X员干部及工程技术管理人员要牢固树立正确的权利观、地位观、利益观，增强自觉抵制腐败的意识，筑牢思想道德防线。同时结合近年来北仑区围绕“权力约束机制、规范管理机制、监督制约机制、思想道德预防机制和奖励惩罚机制”全面构建政府投资项目保廉体系工作内容和要求，邀请区纪委执法室负责人了开展政府投资项目保廉体系宣讲，围绕“安全、质量、造价、进度、廉政”五位一体的目标，使广大X员干部及工程技术管理人员认清当前北仑区政府投资项目保廉体系建设总体情况，努力达到将有关制度贯彻落实到政府投资项目建设管理整个过程，用制度管人、管事，做到关口前移，规范运作。 2、扎实开展商业贿赂专项治理工作。根据局X委《建筑工务局治理商业贿赂专工作实施方案》，工务局机关X支部重点加强队伍建设、建立机制和加强领导、确保成果、建立长效机制等五个方面扎实开展治理商业贿赂专项工作。一是把治理商业贿赂工作与贯彻落实政府投资项目保廉体系结合起来，与预防职务犯罪工作结合起来。重点抓好教育预防工作，引导工程管理人员以诚实守信为荣、以见利忘义为耻，以遵纪守法为荣、以违法乱纪为耻，形成诚实守信、遵纪守法的新风尚;教育工程管理人员严格执行廉洁自律各项规定，不得参加影响公正执行公务的一切活动，自觉抵制贿赂，增强拒腐防变的能力。二是把治理商业贿赂工作与建立健全规章制度结合起来，加强和完善工程管理制度的建设，做到以制度管人管事。三是把治理商业贿赂工作与政务公开工作结合起来。公开是预防行政机关及其公务人员权力滥用的有效手段，要把政务公开和办事公开作为一项重要工作进一步深化，增强我局在工程发包、设备采购、工程项目施工管理过程等工作的透明度，把权力的行使置于各方面的监督之下，防止权力失控、决策失误和行为失范，保证建设部门及其工作人员依法行政，减少权力滥用的空间。四是抓好自查自纠，切实解决问题。在机关支部内开展了一次自查自纠活动，针对自查中发现的问题，进行批评和自我批评教育和自我纠正。问题严重的按有关规定严肃处理。通过自查自纠，认真查找工作中的薄弱环节和漏洞，提出整改措施，并认真加以整改。 3、建章立制，规范管理，预防腐败现象的发生。始终把制度建设贯穿于反腐倡廉各个环节之中，努力形成用制度规范从政行为、按制度办事、靠制度管人的机制，不断创新内部体制、制度和机制，坚持有章必循、违章必究、严格按制度办事，不折不扣地落实有关廉政建设的规定，根据区政府投资项目保廉体系的要求，及时完善各种工程管理制度;建立了机关X员干部廉政考核制、工程项目管理人员个人廉政档案。积极参与相关制度的建立:《北仑区建筑工务局简小工程发包办法(试行)》，《建筑工务局专项工程、材料及设备采购办法(试行)》，《北仑区建筑工务局工程项目结算管理办法(试行)》，《市政公司人员考核及工资分配方案的规定(试行)》。 五、20xx年工作打算 1、抓好ZZ理论学习 要坚持机关X员干部学习教育制度，切实加强X员干部的ZZ建设，把ZZ理论学习作为培养机关X员干部战略思维能力，提高科学预见性和增强判断和决策能力的重要载体，切实从学习内容和学习方法上下功夫，要进一步丰富学习内容，通过开展专题研讨会和专题讲座等形式，努力提高ZZ理论学习的成效。机关支部明年计划组织一至二次请专业X校老师进行对X的知识的讲授，提高全局机关X员对X的知识的理解。 2、加强支部班子建设 要不断增强机关支部班子成员的ZZ意识、大局意识、责任意识和忧患意识，着力提升班子集体的决策执行能力、协调管理能力、开拓创新能力、联系群众能力和驾驭复杂局面能力为抓手，使班子的整体素质和凝聚力得到显著提高，达到“ZZ素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好”的“四好”目标。 3、抓好X风廉政建设 一是要加强思想道德和廉政纪律的学习教育，引导X员干部树立正确的人生观、价值观、利益观，增强拒腐防变的能力，树立勤政、务实、清廉的意识，筑牢思想道德防线。二是要落实各项廉政制度，推行实施 “X务公开”，加强民主管理与监督，以制度规范从政行为。三是坚持机关干部民主评议制度，加强监督、检查、测评，进一步拓宽X内民主渠道，保护X员的民主权利，确保评议的质量。对不合格X员进行严肃处理，保持X员队伍的先进性和纯洁性。加强干部队伍的管理和廉政建设，进一步加强廉政文化进机关活动。 4、抓好各项规章制度的落实 一是坚持集体领导的原则，重大事情集体讨论决定，充分发扬民主。发挥集体的作用和智慧。二是健全“三会一课”制，X员集中理论学习每月至少一次，X课年不少于三次。三是组织每年一次民主评议会，半年一次民主生活会。四是贯彻《中国共产XX和国家机关基层组织工作条例》作为落实X的xx届六中全会精神、全面加强和改进机关X的建设重要内容。五是坚持X的七项组织生活制度:会议制度、X日制度、X课制度、报告工作制度、民主生活制度、X员汇报制度、民主评议X员制度。 5、继续做好发展X员工作 20xx年，机关支部发展X员工作要贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针。做到成熟一个发展一个，对发展对象广泛听取X内外同志的意见。按照X员标准，做好对入X积极分子的培养、教育和考察工作，使那些作风正派、团结同志，在群众中有威信的优秀积极分子吸收到X内来。X支部考察评价意见范文 篇12 四年多来，学校X支部按照“科学发展观”重要思想的要求，全面加强X的思想建设、组织建设和作风建设，充分发挥X支部的战斗堡垒作用，带领全校教师深入开展教育教学改革，推进素质教育，取得了一定的成绩，例如，20xx学年获得上海市行为规范示范校、上海市学生运动会优秀组织奖、浦东新区红十字达标学校、浦东新区中医药进校园试点学校、浦东新区创建文明单位先进集体、陆家嘴社区文化工作先进单位等称号与荣誉;20xx年4月通过了“创建浦东新区素质教育实验校”终期评审;20xx年荣获浦东新区教师专业发展学校，上海市红十字达标学校，浦东新区绿色学校;20xx年被评为区文明单位等。 四年工作回顾： 一、组织机构健全，班子成员严于律己。 中共上海市洋泾-菊园实验学校X支部于20xx年12月进行换届，产生了以田志明同bbh志为书记，李建民、陈涛、张莺、葛霄燕等同志为支委的X支部，20xx年8月田志明同志调离学校，上级X委任命王涣文同志为X支部书记。 班子成员人人忠于职守，自觉遵纪守法，以身作则。坚持民主集中制原则，把集体领导和分工负责有机结合起来，广开言路，多方听取群众意见，做到“大事集体议事”、“小事认真对待”，大家出主意，想办法，发挥每个成员的聪明才智，努力完成各自分管的工作。大家做到严于律己，带头学理论、带头做教职工思想ZZ工作。领导干部带头做好廉洁自律，取消各种加班费，严格各项收费制度，严禁私设小金库。 二、加强理论学习，努力开展思想ZZ教育工作，着力推进以师德为核心的教职工队伍建设和校园精神文明建设。 四年多来，我们坚持将中心组学习和教职工ZZ学习摆在首要位置，学校聘请市委X校心理学的专家卢教授来校做专题报告，邀请浦东新区教发院院长顾志跃来校做专题讲座。 为了保持学校X政领导班子的长期战斗力，提高学校X政领导班子成员的素质，支部不断完善组织生活制度，按照不同时期的X建工作任务和要求，确定组织生活的内容，认真组织X员学习理论、学习X的方针政策;开展各项教育活动，积极慎重地培养和发展X员，X支部的思想建设和组织建设进一步加强。 (一)坚持和完善以“三会一课”为基本内容的组织生活制度。 定期召开X员大会、支委会、X小组会和上好X课，基本做到每月一次X员大会或X小组会，1--2次支委会，每年2次研究发展X员工作，1次民主生活会，开展民主评议X员活动，做到有计划有目的地开展组织生活。 (二)根据X建工作的任务和要求确定组织生活内容。 1、认真传达X中央和上级X组织的指示、决定和文件精神。先后组织X员学习了xx届六中全会精神和中纪委七次会议精神，学习《义务教育法》，开展《义务教育法》知识竞赛，学习贯彻新区第二次X代会精神，学习xx6。25讲话精神，学习贯彻市第九次X代会精神。另外，组织X员观看观看“以勤奋工作和出色表现为世博提供坚强保证”世博专题片电视录像片，组织X员参加《庆祝建X90周年知识竞赛》和参加义务劳动等有意义的活动。 2、积极慎重地做好组织发展工作。我们做到有计划，有步骤地做好积极分子、建X对象的培养、教育和考察工作，对申请入X的积极分子派有专人负责谈话、教育，对建X对象每半年进行一次认真的讨论，听取X员对建X对象的评价。建X对象做到每半年向支部作一次书面思想汇报。支部本着“一线、一流、青年”的发展原则，自20xx年至20xx年发展了2名X员，今年9月又有1位教师被列为发展对象，如果各方面顺利将在XX年发展。 3、坚持X员联系群众工作。X员联系群众制度，是沟通X组织与群众之间联系的桥梁和纽带。多年来支部一直坚持开展X员责任区建设，X员与青年教师的结对，还与困难学生结对谈心，关心学生心理健康和学习态度、学习成绩，X政工对五种人：新调入的、新结婚的、生活困难的、新搬家的及请病假较多的同志及时进行家访，了解情况，倾听意见，提高认识，稳定思想，增强凝聚力，促进学校工作的发展。 4、XX年学校X支部还和新区慈善医院开展共建结对活动，在问题奶粉事件中，慈善医院接到浦东新区卫生部门的紧急命令，在两天内联系3000多名地段内的3岁以下婴幼儿做调查。X支部得知情况后立即组织了9名X员志愿者，第一时间赶到医院进行了调查问卷的培训，分领了婴幼儿的材料和问卷表，由于培训完后，已到接近下班时间，这九位X员志愿者纷纷表示，把此项工作带回家，当天一定完成电话调查的任务。为了能使调查更细致，能够更好的胜任此项工作，大家还纷纷上网查询有关报道，把不合格奶粉的品牌和超标量都打印好，打电话时放在身边，以备家长的询问。当天晚上，他们马不停蹄地打电话，一遍又一遍，不厌其烦地解释，耐心地查找，遇到电话打不通的，还反复拨号，尽量地通知到每一位家长。此项活动没有预测性，但非常成功，这给了我们X员老师一次机会回报社会，为社会的和谐发展尽一份自己的绵薄之力。 5、坚持开展X员志愿者工作：继续搞好阳光驿站的阳光课堂志愿者服务活动，为社区居民的子女进行义务学习辅导，克服高温和严冬的困难，奉献一片爱心。每年暑假派九位同志，每年寒假派三位同志(X员为主，邀请入X积极分子和骨干教师)到陆家嘴街道阳光驿站上课，教师们的教学能力和奉献精神得到学生家长和社会的好评。每月都派出四位同志参加东昌路地铁站的值勤，参与社区的志愿者服务活动，为社区的精神文明建设出一份微薄之力，为维护交通安全作出贡献。XX年世博期间学校X支部积极响应街道X工委的号召，组织了100多人次参加志愿者活动，在5-6月份每天都有两位教职工参加公交站点平安志愿者活动，为平安世博贡献微薄之力。 6、结合建X纪念日开展好X日活动，XX年组织全体X员和积极分子参观了井冈山，XX年结合X日活动和“讲X性、重品行、作表率”主题教育活动，组织全体X员到江西婺源开展志愿者服务活动，和当地的学校开展教育教学交流活动;XX年组织X员和青年教师到南京陶行知纪念馆开展“青春在奉献中闪光”活动，组织青年教师在陶行知纪念馆开展教师宣誓活动。XX年组织全体X员到曲阜进行参观，在孔庙前开展了简短而庄严的祭孔仪式，全体X员重温《论语》经典语录。XX年组织全体X员、青年教师以及民主X派参观《我们共产X人》大型图片展和二大会址，通过这些活动进一步增强X员的责任感和使命感。 7、按照上级X委的有关部署圆满完成了学习实践科学发展观活动的总体要求。按照社工委和第二教育署学习实践活动领导小组的统一部署和具体要求，我校牢牢把握坚持解放思想、突出实践特色、贯彻群众路线、正面教育为主的原则，把学习实践活动作为一项重大而紧迫的ZZ任务，作为推进教育事业科学发展的重大契机，统筹规划，周密部署，精心组织，扎实推进，严格按时间节点和具体要求扎实推进学习实践活动三个阶段十一个环节，基本达到了“X员干部受教育，科学发展上水平，人民群众得实惠”的目标和要求。 (三)开展系列活动，加强X风廉政建设。 1、在X风廉政建设上，结合学校政风行风评议各阶段工作。进一步建立健全了各项规章制度，完善了监督约束机制，大力提高了学校各级管理干部全面贯彻落实X的教育方针政策的能力和水平，增强了广大干部和教职员工的廉洁自律意识和教书育人服务意识，提高了职业道德水平。遵守X的ZZ纪律。遵守《廉政准则》、中央关于反对奢侈浪费的“八项”规定和《〈关于重申X风廉政建设若干规定和责任追究制度〉的补充规定》，全校教职工无违法乱纪行为。 2、学校机构设置合理运行良好，各项管理制度健全，岗位职责明确。在重大事件的处理上，建立健全X政班子集体议事制度，重视发挥校务委员会的作用，按照《关于进一步贯彻落实“三重一大”制度的的实施意见》的要求，坚持“三重一大”集体讨论决策，做到有制度、有记录、有监督。校长兼书记作为校务委员会的一员，遵循校务会议的集体领导和少数服从多数的原则，对于形成共识的事情进行决策，如果条件不成熟的则暂缓执行。 3、组织X员观看X风廉政建设专题教育片《真水无香》、《廉吏于成龙》，《可爱的中国》，《集结号》，《建X伟业》并撰写观后感。通过学习讨论，使全体X员尤其是X员干部进一步提高了时刻保持高度警惕，加强学习，牢固树立全心全意为人民服务的信念，增强了保持艰苦奋斗的作风，增强法制观念，廉洁自律的自觉性。 4、对于市区的各类评优活动，严格按照上级的要求进行，上海市、区园丁奖的评比，教师们充分行使了自己的民主权利，先由各工会小组推荐一名候选人，再由老师们无记名投票;对于区“三八红旗手”的评比，X支部工会也是先由各工会小组推荐候选人，最后由支委会进行讨论决定，充分尊重民意，进行自下而上的推荐。 5、开展批评与自我批评，每年召开一次民主生活会。根据上级的有关规定认真做好民主生活会的有关准备，年底召开X政领导的民主生活会，认真贯彻上级有关X政领导班子的民主生活会精神，学习有关文件精神，倾听群众的意见和建议，认真开展批评与自我批评。 6、认真贯彻《X政领导干部选拔任用工作条例》和社工委、社发局有关规定，规范干部选拔任用工作程序，做好副职聘任工作。认真贯彻《关于认真做好后备干部选拔推荐和见习锻炼后备干部工作的通知》等文件精神，认真做好后备干部选拔推荐工作，选拔后备干部参加培训和见习锻炼，后备干部队伍结构合理，形成梯队。三年多的时间里我们共选送两批后备干部参加培训，根据原社发局组织人事处的安排我校韩晓明同志作为校级副职援疆。 三、坚持实施“凝聚力工程”，为学校工作提供思想保障。 1、在教职工中开展了以“敬业爱岗、无私奉献”为中心的师德教育活动，大力倡导爱国守法、明礼守信、团结友爱、勤俭自强、敬长奉献的基本道德规范。同时树立本校的先进典型，激励广大教职工积极进取，乐于奉献。坚持开展教师，弘扬优秀师德师风，请优秀教师谈体会，使群众在学习中感悟优秀师德精神。 2、重视培养和使用中青年教师。对青年教师做到ZZ上关心、生活上帮助、工作上信任、业务上培养。四年多来，本支部已有2位中青年X员走上了校长、副校长的工作岗位，提拔了1名中青年教师担任校长助理工作，提拔2位中青年教师担任行政中层岗位，学校绝大部分教研组长，年级组长由中青年教师担任。X支部考察评价意见范文 篇13 一、指导思想。 以学习贯彻X的精神为动力，以创建成都市先进基层X组织为抓手，紧紧围绕“教育创新、内涵发展”这一主题，解放思想、实事求是、与时俱进、扎实工作、开拓创新、进一步加强和改进X支部和X员队伍建设，探索新时期X建工作新思路，为学校教育的快速发展提供坚实的组织和思想保证。 二、工作目标。 1、组织全校X员中心学习小组和教师ZZ学习，参加学习率达100% 2、开展“一个X员一面旗帜”活动，发挥X员教师的先锋模范作用。 3、加强教师职业道德教育，大力加强师德建设。 4、建立入X积极分子学习小组，加强入积极分子的培养考查和新X员发展工作。 5、加强X组织基层建设，注重X员廉洁自律教育。 三、工作要点： ㈠、健全制度，加强学习，努力提升全员素质。 1、领导班子健全每周四的理论学习(结合在行政会上)，要不断加强X性修养，端正思想作风、工作作风，作教职工的表率。 2、X员教师和积极分子要主动学习，加强人生观、价值观、世界观的认识，提高ZZ思想觉悟，要进一步突出服务意识、奉献精神，使一个X员就是一面旗帜。 3、全体教职工在认真学习精神的基础上，要认真学习有关的教育教学法规。X支部要不断提高教师的思想水平和ZZ理论水平，增强教书育人的责任感，并使更多的优秀教师向X组织靠拢。 ㈡、重视教师队伍建设，大力加大师德建设 1、全体教师努力实践“老师是学生学习的道德书籍”、“一个好班主任就是一个教育家”。支部要加大先进典型的宣传力度，结合“名师工程”，强力推进“王海名师工作室”，支部要总结校内先进教师的教育思想、教育方法，弘扬爱岗敬业、教书育人、乐于奉献的师德风尚。 2、加强师德监督力度，杜绝体罚与变相体罚现象，健全师德一票否决制等制度。 3、大力加强学校精神文明建设，加强校园文化建设，深入开展“廉洁从教”活动，关爱后进生。 ㈢、强化X员队伍建设，切实发挥战斗堡垒作用。 1、进一步加强X员的先进性、纯洁性教育活动，充分发挥X员在素质教育实践中的先锋模范作用。组织开展以“我们入X为什么”、“今天怎样做X员教师”为主题的大讨论，造就一支献身教育事业、勇于创新的高素质教师队伍，形成“关键岗位有X员，困难面前有X员，突击攻关有X员”的局面。 2、健全X员联系户制度，抓好入X积极分子的培训工作，定期为积极分子、团员上X课，重视X员传帮带工作，变过去的“自然成长”为积极培养，把思想进步、工作积极、成绩突出的一线教职工吸引到X组织中来，形成强大的凝聚力。 3、组织开展“民主评议X员”活动，积极争创先进X支部、争做优秀X员。 4、下半年组织一次有意义的X日活动。 ㈣、优化支部工作，推进X风廉政建设。 1、加强廉政建设。X支部要求领导干部要自觉做群众的表率。即要求职工做到的，X政领导要首先做到，工作不以权谋私，要勇于牺牲个人利益，顾全大局;要关心职工生活，给职工排忧解难;要带头讲奉献，苦干勤政并廉政。 2、加强工作作风建设，班子成员要在工作中尊重客观规律，实事求是，对成绩不夸大，对缺点不缩小，努力做到公正、公平、公开。 3、加强服务意识。班子成员要统一思想，本着“有利于学生的健康发展，有利于教师的切身利益，有利于学校的办学声誉”的工作原则，甘当“人梯”，把培养高素质的教师队伍放在首位，积极为教师搭设施展才华的舞台。 4、巩固行风建设成果，廉洁自律，对收费、招生、师德等人民群众密切关心的热点问题，抓实抓好，务求实效。 5、深化校务公开工作，做到真公开、真落实。严格执行学校财务管理规定，严格执行重大物品政府采购制度和基建项目招标制度。 ㈤、加强对群团组织的领导，调动各方面积极性 1、坚持人本管理的办学指导思想。加强对工会工作的指导，进一步完善和强化学校教代会制度化、规范化和法制化建设，组织教职工参与改革和管理，维护教职工的合法权益。 2、以“X建带团建”的方式，把团基层组织建设成为ZZ坚定、组织有力、基础牢固、充满活力的先进青年的群众组织。加强青年教师的思想ZZ工作，组织围绕X的中心工作开展适合青年特点的丰富有益的活动，不断增强青年教师的创新意识和实践能力，提高青年教师思想素质和业务水平。 3、重视对妇女工作的指导，全面提高女教工的素质，维护她们的合法权利，根据我校女教工多的实际，要继续深化“巾帼建功”活动，发挥女教工的才能。 4、认真做好退休教师管理工作。 四、20xx年X支部行事历 一月份： 1、召开支部20xx总结大会。 2、制订20xx年支部计划。 3、制订20xxX员年度学习规划。 4、颁发学校20xx年度优秀共产X员奖。 二月份： 1、深入开展学校“名师工作室”建设，组织全体X员学习名师，争当名师。 2、布置X员寒假自学内容。 三月份： 1、开展“学雷锋、见行动”活动，组织X员志愿队廉洁从教活动。 2、参与组织“三八”妇女节活动。 四月份： 1、参与组织“继承革命传统，重走长征路”活动。 2、举办“一个好班主任就是一个教育家”报告会。 五月份： 1、组织青年教师参加X课活动。 2、参与组织“五四”青年节活动。 3、组织青年教师开展“学习先进X员活动”。 六月份： 1、上半年X员考核。 2、组织校务公开活动。 3、做好入X积极分子(邓蓉、傅强)的思想检查和帮助学习。 七、八月份： 1、开展建X纪念日活动。 2、布置X员暑期自学内容。 3、送培3名入X积极分子(黄波)。 九月份： 1、组织庆祝教师节活动。 2、举办“学习杨体华同志先进事迹，今天怎样做一名X员教师”专题报告会。(X员活动日) 十月份： 举办“一个X员一面旗帜”X课活动。 十一月份： 开展民主评议X员活动。 十二月份： 1、X员民主生活会。 2、组织校务公开活动。 3、X员年终考核。X支部考察评价意见范文 篇14 20xx年是实施“”规划的收关之年，半年来，建设局X支部在上级X委政府的直接领导和县直机关X委的帮助指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想及X的xx大、xx届四中全会精神为指导，以X建目标责任书为龙头，以科学发展观统领全局工作，围绕服务城镇建设、服务人民、服务大局的工作思想，进一步狠抓X建工作，以X建促各项工作的开展，较好地完成了年初既定的工作计划和上级交办的各项工作任务。回顾半年支部的主要工作如下： 一、抓理论学习，提高X员干部素质 我局X支部始终将学习作为新形势下加强基层X组织建设一项重要任务，把加强学习作为提高X员自身ZZ理论水平、增强X性修养、坚定正确的ZZ方向、创造性地开展好工作的高度来认识。局X支部把学习作为日常工作纳入支部的总体规划，认真制定学习计划，明确学习目标，通过认真组织全体X员干部学习《中国共产XX内监督条例》、《中国共产XX员领导干部廉洁从政若干准则》、《科学发展观学习读本》等理论知识和X的xx大、xx届四中全会以及省、市、县有关会议、文件、政策、指示的精神，使每位X员的ZZ理论水平和综合素质得到不断的提升，始终做到在思想上、ZZ上、行动上与X中央保持高度一致，带头自觉贯彻执行X的路线、方针、政策，运用建设有中国特色社会主义理论，分析研究工作中的新情况、解决新问题。 二、做好X员后备队伍建设，确保事业健康发展 按照X章和其他相关政策要求，为加快部门组织队伍建设，切实做好发展X员工作，为X组织不断输送新鲜血液，永葆X的生机和活力。今年上半年，我局X支部推荐入X积极分子参加培训2名。 三、围绕中心，服务大局 (一)发挥支部战斗堡垒作用，狠抓重点项目实施 按照市委提出的“变观念、抢机遇，增投资、扩消费，转方式、调结构，重民生、建和谐，快发展、上水平”的工作方针和“三个一百亿”工作目标，县上安排我局固定资产投资2亿元，招商引资1亿元，向上级争取资金4500万元。为确保“三个一百”相关工作目标的实现，局X支部充分发挥战斗堡垒作用，进一步激发和调动广大X员加快发展、科学发展的积极性、主动性和创造性，增强紧迫感、危机感、责任感，充分发挥好先锋模范作用，在落实“三个一百”工作任务中勇挑重担、勇创佳绩。上半年，共完成固定资产投资6542万元，完成任务数的32.7%;招商引资完成2200万元，完成任务数的22%;向上争取资金完成1520万元(其中：廉租房建设到位1250万元、农村危旧房改造及民居地震安居工程到位150万元、规划修编费20万元及城市生活垃圾处理场工程到位100万元)，完成考核任务数的33.8%。 (二)以X支部为载体，做好基层服务工作 我局站在讲ZZ的高度，充分认识旱情的严重性，牢固树立抗大旱、保民生、抓春耕、促发展的意识，按照“四个确保”、“三个超前”工作要求，加强领导，细化措施，落实责任，坚决贯彻落实县委、政府抗旱救灾各项决策部署，切实把抗旱救灾工作抓细、抓实。上半年，局X支部相关人员先后三次深入挂钩村(军赛乡忙吉利村)就抗旱救灾进行调研，与当地干部群众研究抗旱救灾的相关工作，尽量把灾情降至最底限度。同时，组织全体X员干部为抗旱捐款1750元、玉树抗震救灾捐款820元。 四、抓效能建设，提高部门服务效率 推行效能政府四项制度，即行政绩效管理制度、行政成本控制制度、行政行为监督制度和行政能力提升制度。是继推行法制政府、责任政府和阳光政府制度建设后的又一重要举措，是提高机关效能的迫切要求。自3月实施以来，局X支部高度重视，把效能政府四项制度的落实摆上了支部工作的重要议事日程，与其他各项工作同安排、同部署、同落实。按照上级部门要求，结合部门实际，制定了《县建设局局政绩效管理行政成本控制行政行为监督行政能力提升四项制度实施方案》，完善了局机关各项规章制度，明确工作职责、工作重点、工作方式和监督管理方式。同时，为进一步规范局机关行政支出、公务支出和各项财务管理工作，局X支部从严监督行政成本支出，严格监管机构编制和人员，坚持机构编制的集中管理，严格执行“一支笔”审批制度，进一步规范了财经制度，加强了财务管理、审批和办理的各个环节。按照《县人民政府办公室关于印发公务卡结算推广工作方案的通知》要求，积极开展公务卡申请、登记、办理工作。严格控制公务用车购置和管理，严格会议、庆典、接待，，认真排查我局机关关键岗位和重点环节，在部门内加以公示，通报、张贴了行政行为监督承诺表，并上报县监察局备案，通过政务信息公开平台向社会公示，接受社会监督，进一步健全和完善了岗位责任制、首办负责制、限时办结制、服务承诺制等;规范了局机关内设股室，进一步明确了股室负责人和工作职责，管理专业范围和目标任务，提高了各股室工作效率和服务水平。 五、抓廉政建设，提高拒腐防变的能力 作为窗口服务部门，X风廉政与否关系重大，我局X支部历来高度重视此事，按照“围绕中心，服务大局，落实责任，强化教育，健全制度，督促检查，狠抓落实”的工作思路，将X风廉政建设纳入重点，对X风廉政建设责任制实行层层签订责任书，制订了X风廉政建设工作计划，明确了工作目标，把X风廉政建设和其他业务工作相结合，做到一起部署，一起落实，一起考核，保证X风廉政建设工作落实实处。 一是组织学习ZZ思想、理论政策，认真开展理想、信念、宗旨和社会主义道德教育，干部职工共产主义和建设有中国特色社会主义的理想信念进一步坚定，增强了全心全意为人民服务的宗旨和责任意识，自觉抵御资产阶级腐朽思想; 二是开展X纪、政纪、法律、法规教育学习活动，抓好形势和政策教育，增强X员干部反腐必胜的信心，学习了《X章》、《廉政准则》、《行政监察》、《中国共产X纪律处分条例》、《中国共产XX内监督条例》、《以案明纪警钟长鸣》有关案例以及上级有关文件和会议精神，积极组织全体干部职工参加县纪委开展的廉洁从政知识测试活动，进一步引导全体干部职工认清形势，提高认识，增强自警自省、拒腐防变能力，营造出反腐倡廉的良好氛围。 三是强化X纪政纪学习、组织观看反腐倡廉电教片等形式，引导X员干部树立正确的世界观、人生观、价值观，形成正确的权力观、地位观和利益观，切实增强X员干部廉洁从政意识和拒腐防变能力。X支部考察评价意见范文 篇15 一、围绕中心任务，学习X的路线、方针、政策。通过学习，统一X员思想，为维护和构建和谐社会做出努力。 1、学习要根据支部X员的身体状况，以自学为主，集中计论为辅。 2、学习前要指出重点和掌握的要点以及讨论的问题。 3、集中计论时要围绕主题，联系实际，善于启发引导，防止漫无边际的发议论。 4、可以采取智力问答，一人问多人答互相补充互相启发。出答题开卷测试等方法，也可把学习与活动结合起来，使学习有趣味性。 5、对不能参加学习的X员要通过走访，电话告知等方法传达学习内容和进度，并把他们的学习心得体会介绍给全体X员。 二、做好X建工作，坚持组织生活制度，加强支部建设。 1、根据总支的布署，召开X员大会，对几年来支部工作进行总结，进行支部换届选举，选出新一届支部委员会。 2、召开新一届支委第一次支委会，学习和分工，并把选举和分工结果报总支委员会。 3、组织支部委员会学习X章中关于基层支部建设的章节，提高做好支部工作的能力，加强责任心，增强奉献精神。 4、建立健全支部的规章制度。 5、召开一次大会，听取X员对支部委员会工作和支委一班人的意见和对活动的建议。 6、支委要开一次生活会，开展批评和自我批评，增强支委会的团结和凝聚力。 7、及时向部总支和组宣处汇报支部工作和X员情况。号召X员为《离退休工作园地》和“”网站撰稿。 三、建X八十八周年前夕，根据总支的安排，登门走访慰问高龄体弱的老X员，进行沟通和交流，加深X组织和X员的感情。 四、根据身体状况，组织参观游览活动，使大家有一个健康身体和愉快的心情。 1、组织2—3次游览，参观、采摘活动。内容不追求山多高，水多灵，以玩的愉快，玩的安全最灵为宗旨。 2、利用小月河优美环境和新活动中心，举行一次以走路为主的小型体育健身活动。参加者要每人比赛一项自己的体育强项。如踢毽、跳绳、打拳、揉力球、韵律操等，走路结束后自我表演，活动不设名次奖，只发参与奖和纪念奖。 3、国庆节前召开一次“光辉的历程伴我行”主题座谈会，畅谈大好形势，交流身心健康经验。 4、召开新年春节茶话会，邀请家属参加。唱唱歌，跳跳舞，互致新春祝福，为X员家属互相交流沟通搭建一个平台。 五、完成总支委员会交办的其他工作。X支部考察评价意见范文 篇16 20xx学年，我校在教育局X委、镇政府的正确领导下，通过全体师生的共同努力，教育教学等各项工作取得了优异成绩。 一、加强教学管理，教学质量不断提高 1、抓常规管理，强化课堂常规管理，努力提高课堂教学效率，开展推门听课、课后研讨活动。 2、抓教育科研，提高教师队伍素质。扎实开展课例研讨活动和集体备课、教研，积极开展网络化教研，抓好常态课教学研究，名师系列培训活动。组织多名教师到丽人中学、凤城二中、丹东等学校学习参观考察。学到了先进的课改经验。在我校课堂中得到了应用，取得较好的教学效果。已经有几名教师是我校课堂改革的领头雁。并获得优质课奖励。 3、抓校本课程传统文化课开发，规范课程管理，培育特色校本课程教学模式，提升教学内涵。 4、抓学生学科竞赛活动，开展了各科竞赛活动，提高了学生综合能力。学生在学科竞赛中90多人次获得各级奖励。 5、抓学校文体活动的开展，中学部以“长跑”为特色项目，小学部以“空竹”为特色项目，开展师生群体活动，中学部举行了班级冬季“长跑”比赛活动。小学部举办了“空竹”比赛活动。 二、传统文化打造成学校文化建设的特色品牌 按照“突出主线、着眼长远、重在育人、贵在坚持”的总体思路开展了讲传统文化特色活动： 1、开展师生读书活动。教师结合教学推荐图书，学生利用班级图书角、家庭阅读、阅读课、课余借阅、好书交换等形式读好书活动，举行了读后感征文活动。 2、不懈地开展早诵读、晚习字活动。每周利用兴趣课时间听学生朗读名家一段文章、写一篇钢笔字、，推行讲故事等活动。 3、积极探索传统文化课程化道路。推进传统文化校本课程，总结了四种基本教学模式。充分挖掘教材中的传统文化因素，将传统文化活动融入到学科教学，推广课前搜索、课后延伸的传统文化教学模式。 4、开展了丰富多彩的学生传统文化活动。在三至九年级学生中开展了征文活传统文化活动，利用晨会、课前一分钟等时间开展学习“弟子规”弘扬孔子文化精神，学校广播站开展“故事点播”等活动，每周升旗仪式开展“我在国旗下宣传传统文化”活动，每月开展主题班会讲传统文化，创办校园传统文化活动墙报，开展了师生特色活动培训工作，举行了学生学习传统文化大赛活动。 三、注重实效，提高德育工作针对性 1、抓德育队伍建设，努力形成全员育人格局。 一是抓好班主任队伍建设，开展班主任素质提升工程，举行班主任培训、经验交流活动。 二是积极发挥家长委员会、校外辅导员队伍作用。 2、抓常规教育，形成良好的班风、学风、校风。严格落实常规管理制度，开展文明班级、文明学生、文明教师评比活动。一大批师生受到各级奖励和社会好评。 3、抓主题活动，深化德育内涵。 一是爱国主义教育。组织开展了《让真爱洒满人间》“争当四好少年活动”演讲系列活动，包括学生朗诵比赛、演讲比赛、歌曲比赛、书画比赛，共有1000多名学生参与到了活动之中，开展了热爱祖国的主题班会评比、观摩、研讨活动。 二是民族传统教育。利用晨会课、每周兴趣课时间，采取广播的形式，定期为学生播放祖国传统节日故事，开展了清明、中秋、重阳诗文朗诵会、故事会，节约纸张活动和科技竞赛活动。 四、加强学校安全工作，营造和谐育人氛围 认真开展学生安全教育，坚持开学安全第一课制度，节假日、活动前、季节性安全教育不间断，把相应的教育资料汇编成册，安全课纳入学校课程，定期检查备课、授课情况，开展质量检测，充分利用利用板报、手抄报、广播、班队会等形式开展学生安全知识宣传，定期组织安全应急演练。 加强教职工安全培训。详细制定培训计划，认真组织培训教材，教职工安全培训形成制度化。 定期开展安全隐患排查、督导工作，不放过每一个细节，重视平安创建工作，强化管理，落实责任，使学校的安全工作逐步达到精细化管理的要求。 和校外法制辅导员密切联系，积极开展法制宣传教育，与公安、消防、工商等部门密切配合，共同推进平安创建工作。 通过开展创建活动，使学校形成了和谐、平安、文明的良好氛围，创建活动成效显著：在20xx年县教育局安全督导组检查、县教育局安全检查中得到充分肯定。 五、全面加强X的建设，充分发挥X组织的ZZ核心作用和X员的先锋模范作用，不断推进X的各项事业发展 围绕学校工作中心抓X建，加强领导班子、X员队伍建设，积极探索X员教育管理的新途径、新方法，认真坚持“三会一课”制度。 在X员教师中开展了“争做课程改革先锋”活动，组织了X员干部“听课”、评课活动。积极献计献策、帮助抓班级管理、认真参与教学教研交流活动;组织每名X员干部在各自的分管工作中确定管理创新项目，采取各种有效措施积极推进管理创新活动。X支部考察评价意见范文 篇17 20xx年宝麟铁路项目部X支部在公司X委的领导下，在项目X员职工的共同努力下，紧紧围绕中心、搞好配合、服务群众、促进和谐。充分发挥X支部的战斗堡垒作用和X员的先锋模范作用，不断提高职工的ZZ素质和思想水平，扎实有效的开展X建和思想ZZ工作，为广大职工干部营造良好的工作氛围，在此支部将20xx年全年的工作情况总结如下： X支部基本情况：X支部现有X员5人，下设1个X小组。目前有1人向X支部上交入X申请书，为X输送新鲜血液提供了保障。 X支部的工作开展情况：X支部严格按照集团公司的要求，着重加强项目班子建设，保证了公司X委决议能够在基层项目部贯彻执行，重点放在稳定推进X团建设，切实开展X员思想建设，落实X的群众路线教育实践活动几个方面开展，具体工作如下： 一、 围绕项目经营积极开展思想ZZ工作 X支部坚持以人为本，发挥X员和干部在经营管理，安全生产和市场开拓中的模范作用，经常开展思想ZZ工作，激发了职工工作的积极性和创造性，赢得了职工群众的信任，密切了X群、干群关系，保持了职工队伍的整体稳定，促进了经营管理工作的开展。 二、 加强领导班子自身建设，努力提升管理水平，注重加强项 目领导自身的业务素质建设 通过采取学习与实践相结合的方法，强化领导班子的执行力、创造力与协调力，从而提高了项目领导班子的整体素质。积极开展项目领导班子ZZ理论思想工作，坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，紧紧围绕在X中央的周围，时刻保持X员的先进性和纯洁性。全面提升班子成员的ZZ素养和水平，达到提高思想认识、解决突出问题、创新体制机制、促进科学发展的目标。 三、本年主要召开X员大会 1、关于开展“反腐倡廉教育月”活动：通过学习了习在xx届中央纪委三次全会上的讲话和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《三重一大决策制度实施办法》等文件，并观看了《权》、《警钟长鸣》警示教育片后，使我们对活动的重要意义有了一个更高的认识，对开展X风廉政建设的重要性和必要性有了更进一步的认识和了解。可以肯定的说，通过这次教育活动，使我们对相关内容在原有的学习基础上有了更进一步的提高，在一些方面拓宽了思路，开阔了视野，增强了搞好工作的信心。 2、深入开展整治“四风”活动：将班子建设和“四风”整治有机的统一起来。自开展X的群众路线教育实践活动以来，项目部班子成员积极贯彻落实“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。勇于开展批评与自我批评，指出自身在工作中的不足;在班子管理方面，深入分析班子现状、查找管理中的“短板”和“顽疾”，对“纠风”活动中排查出的问题，积极落实整改措施，并且定期检查整改成效，确保“问题”彻底根治不复发。 3、开展“X的群众路线教育实践活动”主题组织生活会：在专题组织生活会上，支部班子和全体X员根据征集到的意见，结合工作实际，全面查找了自身存在的“四风”问题，结合个人对照检查材料，会议进行了坦诚相见的批评与自我批评。根据查找出的问题，与会的全体X员，深刻剖析了原因，明确了切合自身实际的整改措施。 4、严格贯彻中央提出的“三重一大”决策制度，以公司下发的各项制度性文件为支持，项目部重大事项均由班子讨论商议通过，杜绝领导搞“一言堂”的做法，从而建立行之有效、持之以恒的民主参与体制。 四、继续加强支部自身建设，进一步夯实基层X支部基础 自开展X的群众路线教育实践活动以来，X支部分别就转变工作作风、密切联系群众方面召开了专题会，开展查找不足、自我批评、接受民主评议等活动，班子成员之间、职工群众之间敞开心扉谈认识谈改进，更好的拉近了干群距离。项目X支部严格按公司X委的要求，积极开展X内组织活动。坚持开展“三会一课”制度不放松，每月召开一次支部X员大会，定期召开民主生活会，此外X小组还组织学习了“两会”和政府工作报告的相关内容，使X员们能够统一思想，紧跟中央精神和改革步伐。 一年来，支部虽然能认真落实“三会一课”制度，加强X员任何学习、教和管理，深入开展创先争优活动，并取得一定成绩、但也存在差距。表现在：1、各项制度落实还存在薄弱环节。2、组织X员干部职工学习ZZ理论业务知识等深入不够。3、深化创先争优的力度与工作的结合还不够紧密。4、X员教育活动的形式较单一。5、典型的树立和宣传不够及时。 在新的一年里，支部在公司X委的正确领导下以科学发展观为指导，继续抓好X内各项活动，进一步加强X员任何建设，扎实开展保持共产X员先进性教育活动、不断增强X支部的凝聚力和战斗力，为完成公司项目部各项任务的完成提供坚强的思想和组织保证。X支部考察评价意见范文 篇18 根据上级统一部署，我单位X支部换届选举工作于8月底正式启动，至11月底圆满结束。在选举工作中，根据上级指导精神，结合我单位实际，切实加强组织领导，进行广泛宣传动员，严格组织程序，充分保障X员权利，确保选举工作顺利完成。现将此项工作总结如下： 一、总体概况 我单位共设xx个X支部，截至xx月底，xxX支部换届选举工作顺利完成。 二、主要做法 (一)高度重视，加强领导。 接到上级下发的文件后，单位X委高度重视，把X支部换届选举工作放到重要议事日程，召开X委会，研究有关事项，下发通知，部署换届选举有关工作。主管领导亲自抓，分管领导具体负责，指定ZZ处专人负责有关具体事务。X委成员深入联系点，充分听取群众意见和建议，指导监督换届选举工作。切实把X支部换届选举工作作为加强X支部建设的重要举措，同时以此为契机，选好配强X支部班子，激发X支部班子活力，进一步提升X支部的凝聚力和战斗力，为推进单位顺利实现规划目标奠定坚实的组织保障。 (二)严密组织，精心指导。 为使选举工作顺利平稳进行，根据X委的统一部署和指示精神，政工部门对选举工作进行认真谋划，严密组织实施。一是制定工作方案，明确责任人，由临时指定X支部负责人为选举工作的第一责任人，要求X支部确定1名具体联系人，负责选举工作的日常联系。二是及时召开X支部负责人会议，就换届选举工作具体要求进行再部署、再强调。三是强化培训，加强业务指导。把《中国共产X基层组织选举工作暂行条例》列入学习内容，要求广大X员学习;根据上级举办的知识培训班讲授的关于换届选举工作知识，结合上级下发的文件精神，对X支部换届的所有工作程序及相关要求进行整理，形成书面材料印发，逐条对照解释，对所有支部负责人进行培训;对工作过程中的所有文字材料进行统一规定，制定参考蓝本发至X支部，力求指导明确具体，确保X支部换届选举工作程序严谨、材料规范。 (三)严格程序，保障权利。 此次X支部换届选举工作，严格按照《条例》和上级文件规定进行。从X支部上报换届选举的请示后到X委研究后批复，从X支部组织酝酿上报候选人预备人选到X委审核同意后批复，从支部选举工作的各项准备到召开X员大会正式实行选举，每个细节都注重确保组织程序的严谨性和合法性，确保X员权利的充分行使，保障广大X员意愿的充分表达。政工部门加强与X支部的沟通交流，及时反馈X委指示精神，确保X支部选举工作的顺利进行，最大限度地保证选举结果与组织意图的一致性。 (四)注重引导，统一思想。 始终把思想ZZ工作贯穿于换届选举工作始终，注重做好思想的引导和教育。一是引导广大X员充分认识X支部换届选举工作的重要性和必要性，提高广大X员参与的积极性和自觉性。二是引导广大X员正确行使行权利，本着实事求是、对组织负责、对单位事业负责的态度，严肃对待选举工作。三是注重做好落选侯选人的思想工作。 三、关于换届选举工作的几点体会 第一、X委领导的高度重视是前提。X支部按期换届选举，是X建工作的重要制度。单位X委的高度重视是做好换届选举的前提。单位X委把X支部的换届选举抓实抓细，既强化广大X员的身份意识，保障权利的行使，更促进X支部工作走上规范化、常态化。 第二、各X支部的精心准备是重点。各X支部迅速贯彻X委的部署，精心准备换届选举工作。不论是前期的酝酿讨论、征求意见，还是支部工作报告、X费收缴情况报告等文字材料的撰写，X支部都认真准备，为换届选举工作顺利进行奠定了坚实的基础。 第三、广大X员的认真参与是关键。此次支部换届选举，广大X员大力支持、认真参与，能够本着实事求是的原则，本着对组织负责、对他人负责的态度，正确行使选举权，确保选举工作的有序进行，选举结果也基本体现了组织意图，体现了广大X员严肃的纪律意识和高度的X性意识。 第四、做好X员的思想教育是保证。始终注重对广大X员及时进行思想引导，保证选举顺利进行的同时，又通过及时的交流谈心做好落选人员的思想工作，体现组织的关心和尊重，使落选人员消除心结，正确对待，做到工作热情不减，敬业精神不退。 (一)存在的不足及改进措施 一是个别X支部班子对换届选举工作的重视程度不够，前期的酝酿不到位，征求意见工作不够深入细致。 二是个别X员对换届选举工作认识不正确，存在一些模糊甚至错误认识，认为只是走过场，没有实质意义。 三是个别X支部对台帐资料的重视不够，有些文字材料尚不规范。 改进措施： 第一、加强培训，提高X建工作水平。除单位自办的培训班以外，建议上级多举行组织工作知识培训班，对基层X支部班子成员着重进行组织工作的规范性培训。 第二、加强考核，夯实日常基础工作。以示范X支部的创建活动为抓手，强化日常考核，不断提升组织工作的规范化。 第三、深入调研，准确了解掌握情况。经常深入基层调研，充分了解掌握情况，有针对性地解决存在的问题，进一步加强X支部的凝聚力和战斗力。X支部考察评价意见范文 篇19 今年以来，*X委以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻中央和两级公司X委精神，扎实开展保持X员先进 性教育活动，并在活动中一步一个脚印，在做好规定动作的同时，紧密结合我单位生产经营实际，不断探索加强改进X员思想建设和作风建设的 新途径、新方法，取得了明显的成效。 一、工作概况 自X员先进性教育活动开展以来，我们主要做了以下工作： (一)组织发动，深入学习阶段。 首先，为确保X员先进性教育活动在我单位深入开展，单位X委把先进性教育工作作为X建“第一号工程”予以高度重视，下发了《关于开展保持共产X员先进 性教育活动的通知》，及时成立了“保持X员先进性教育活动领导小组”，层层落实领导责任，做到X委书记亲自抓，支部书记具体抓，X委班子合力抓，全单位上 下一起抓，形成一级抓一级，一级带一级，层层抓落实的工作格局。同时还确定由单位政工科负责，加大对教育活动的组织、指导、协调和检查力度，以确保教育活 动高标准、高质量。 其次，层层开展动员。单位两级X组织都分别以召开动员大会和召开多层次座谈会的方式，提高广大X员对开展保持X员先进性教育活动的认识，在宣传发动阶 段共组织X员骨干、青年X员、老X员召开了座谈会20次，传达上级和我单位的活动要求及安排，并-收集X员们对教育活动的看法和意见。同时，单位X政领导 逢会必谈X员先进性教育，做到随时、随处进行宣讲发动，引导广大X员充分认识开展先进性教育活动的重要性和必要性,增强了广大X员参加教育活动的主动性和 自觉性，为先进性教育顺利开展打下基础。 第三，加强学习督导，建立联系点制度。为保证学习阶段整体推进，我单位X委采取“倒计时”的方式推进学习计划，同时加强X员学习督导，建立了联系点制 度，单位领导挂钩到各车间，X支部委员挂钩到各站所，规定负责人每星期最少2次到联系点督导学习活动开展情况，形成一级抓一级，一级对一级负责的态势。 第四，分解量化学习时间，紧锣密鼓地开展保持X员先进性教育活动。为保证学习时间的落实，单位X委要求全体X员坚持上班早来一点，下班晚走一点，中午 少休息一点，见缝插针多学一点，充分利用业余时间开展学习。并且制定了《*单位先进性教育活动第一阶段四十小时学习时间分解表》，把对每个X员40个 学时的要求进行细化分解，把分解量化后的安排及具体学习时间、内容都填入《分解表》贴在每个X员的《保持共产X员先进性教育活动手册》的首页上，便于落实 和检查。 第五，加大宣传力度，在全单位掀起保持X员先进性教育活动的热潮。运用报纸、电台、网络、《简报》、板报等载体，突出对保持X员先进性教育活动的上级 精神、本单位动态和先进典型进行宣传，第一阶段共编辑《*单位保持X员先进性教育活动简报》5期，各类板报70余期，在公司局域网登载宣传稿件17 篇，在《报》发表多篇典型事迹和经验稿件。通过加大宣传攻势，广大X员对参加先进性教育活动的积极性持续高涨，各项精神得以直线传达。 第六，开展大讨论，围绕先进性找自身不足。单位X委以“入X为什么?为X干什么?”大讨论为契机，在全单位X员中广泛开展大讨论活动。同时，以各X支 部为单位，组织广大X员对新时期共产X员先进性标准要求深入探讨，然后再经提炼、完善和规范，确定具有针对性、富有操作性、体现时代性的X员先进性标准要 求。 第七，在开展保持X员先进性教育活动中“开门教育”，做到把X员都亮出来，使X员都靓起来。单位X委在开展X员先进性教育活动之初，就确立了以“开门 教育”的思路来开展教育活动，强调要把吸收群众参与、接受群众评价监督贯穿于教育活动全过程，并且根据这一思路制定了10条具体措施，确保“开门教育”取 得实效。 (二)自我检查，民主评议阶段。 第一，征求意见，交心谈心。在保持X员先进性教育活动第二阶段，我单位X委就X委、X支部和X员的思想作风、工作作风、领导作风和干部生活作风等多方 面内容，以各种形式开展意见和建议征集，共发放征求意见表300份，在各X支部设立流动意见箱共6个，召开X员、积极分子、职工代表等多层次座谈会1次。 同时，还要求每名X员至少要找3名X员或职工谈心，采取面对面、心贴心的方式，真诚收集问题和意见，结合征求意见，全体X员广泛开展了交心谈心活动。通过 交心谈心活动，X组织和X员之间、X组织和群众之间、X员和X员之间、X员和群众之间坦诚相见，提出希望与建议，架设起沟通的桥梁，增进了团结。 第二，对照检查，X性分析。首先是组织X员对照X章规定和要求、“六个坚持”、“五在前”以及我单位先进性的具体要求、对照先进典型，结合征求到的意 见，进行X性分析。要求自我分析“真、准、深、像”。在以上基础上，组织X员认真填写《活动手册》及个人X性分析材料。各支部书记认真履行第一责任人的职 责，严格把好头道关口，仔细审阅每位X员的个人分-析材料，对空泛议论、避重就轻、避实就虚、敷衍应付的总结，坚决退回重写。在各支部书记审阅把关后，单 位X委进行复审抽查，对不符合要求的个人X性分析总结一一提出修改意见。在对照检查、X性分析环节，我单位X员共撰写X性分析材料160份。 第三，民主评议，互相帮助。在X员搞好自我总结、X组织做好充分准备的基础上，各支部严格按照单位X委制定的统一程序、步骤，召开由全体X员、入X积 极分子代表参加的支部组织生活会，对X员逐一进行民主评议。在民主评议过程中，共吸收了45名职工群众参加，大家都本着对同志对事业负责的态度，按照准备 好的材料进行X性分析，敞开心扉，追根溯源，积极开展批评与自我批评，既帮助同志改正缺点错误，又使自己从中受到教育。通过开展批教育活动中，认真贯彻落实中央和公司X委的精神和要求，结合本单位的具体情况开展了有特色教育活动，并在活动中踏踏实实，一步一个脚印，使X员真受教育，群众真感满意，各项工作均有促进，达到了预期目标要求。 实施“1234”工程 促进企业大发展 江西哈迪建材公司是弋阳县一家中外合资企业，公司X支部成立于1998年，是弋阳县最早成立的非公有制企业X支部之一。近年来，公司X支部紧紧围绕企业生产经营开展工作，大力实施“1234”X建工程，充分发挥X员的先锋模范作用，有力地促进了企业的发展，20__年二月“哈迪牌”商标被评定为“江西省著名商标”。 一、紧绷一根弦，用健康的思想引导公司X员。在企业工作的X员流动性大，往往存在以打工赚钱为目的的思想，在主观上不愿接受X组织教育。哈迪X支部深知这一点，始终绷紧一根弦，那就是把抓好X员的ZZ学习放在首位。支部坚持每月一次的X课制度，为广大X员征订了《人民日报》、《江西日报》、《X建文汇》等X报X刊，并请X校老师到企业讲课。同时，利用厂内的宣传窗、车间内的黑板报，及时宣传X的路线、方针、政策，表彰先进，抨击错误思潮和不良倾向，进行思想引导。积极建立健全各项制度，如《X员评议制度》、《X员荣辱档案管理簿制度》等，为使这些制度落到实处，X支部聘请5名职工组成监督小组，每月对制度的执行情况进行一次督查，并将督查情况及时反馈给各位X员。公司X支部还从中外合资企业的特点出发，本着小型、务实的原则，用开短会、个别谈心等形式，把集中活动与分散活动有机结合起来，不断提高组织生活的质量，激发广大X员参与组织生活的热情。正因为几年来紧紧扭住思想ZZ工作不放松，哈迪X员个个都是“ZZ上的一面旗，职工中的一颗星”，不但对X员本人，也帮助职工树立了正确的世界观、人生观、价值观。 二、抓住二个关键，把“工作写实”落到实处。哈迪X支部在工作中结合实际，创新了工作写实制度，就是在统一规定的原则上，按照X组织的要求如实纪录工作的内容和问题，并提出解决问题的办法。为了让“工作写实”真正发挥效能，X支部紧紧抓住落实的二个关键。一个是抓好普通X员的写实。X支部根据X员岗位设计了《X员考核写实手册》，X员人手一本。X员对自己所在岗位的工作要负起责任，发现问题及时处理。《X员考核写实手册》既督促了X员做好责任区的工作，又激励了员工的进取意识，使落实规章制度成为自觉行动。这种手册的填写，对参与其中的每个人都起到了相应监督作用，并为年终总结工作评比定分提供了依据。另一个是抓好X支部书记和支部成员写实。哈迪公司支部成员都兼任了车间主任，他们每个人都有自己负责的工作区域。X支部设计了《支部干部一日工作写实簿》，要求支部成员把每天在何时、何地、做了什么工作如实记录，对他们所负责的区域的事故和问题也作详细记录。哈迪支部的干部们有了这个督促和约束的“箍”，都能工作在第一现场，及时发现问题，堵塞漏洞。哈迪X支部用工作写实这一认真的方式，激励着X员干部发挥表率带头作用，也为企业的X建工作和经营管理工作积累了数据、经验。 三、围绕“三有三无”，发挥X员先锋作用。X支部要求每名X员做到“三有三无”，即重要岗位有X员、紧急任务有X员、科技攻关有X员，X员身边无事故、无次品、无违纪，这是哈迪X员的行为准则，围绕“三有三无”，X支部采取了一系列有效措施。一是开展一线X员设岗定责工作。X支部将12名一线X员逐个排队，根据企业的实际，设立了“质量管理、文化学习、治安保卫、纠纷调处”等7个岗位，然后召开X员会议议岗、荐岗，并召开职工代表会投票选举上岗X员。X支部对岗位和上岗X员进行动态管理，每季度根据写实制度由X员代表、职工代表上岗X员进行一次评议，连续二次被评为基本合格、一次被评为不合格就要下岗，就要调换岗位证，在广大X员中引起了振动。二是推出典型，以榜样的力量鼓励人。老X员李章金同志是公司的技术骨干，为了企业的发展，夜以继日、起早贪黑，不计个人得失，数十年如一日，为企业创新发展做出了巨大贡献，X支部与公司协商，每年都给了近万元的奖励。并请李章金师傅到X员和职工会上现身说法，还举办李章金工作的图片展等。李章金的一举一动为其他X员和职工提供了学习榜样，在企业中形成了“人人都学习，个个求上进”的浓厚氛围。三是开展“哈迪给我一岗位，我为哈迪争光辉”活动。X支部要求全体职工参加比学习、比技术、比干劲、比质量、比增产节支、比贡献的“六比”竞赛，在企业内部形成比、学、赶、帮、超的工作气氛。支部同时开展征集“金点子”活动，在厂部设置了意见箱，安装了热线电话，广泛征求广大职工意见和建议，有效地促进了企业发展。 四、创建“四达标”责任区，树红旗示范点。哈迪公司的产品开发部、原料车间、叉车班等6个车间的负责人都是共产X员，X支部根据这一情况，在这6个车间建立了“四达标”(安全生产达标、任务质量达标、技术业务达标、班组建设达标)责任区。为了让责任区真正发挥辐射带动示范作用，X支部几年来狠抓责任区的创建。一是强化车间负责人的责任意识。对6位责任区的负责人，X支部每年要组织他们参加县委X校的理论培训，公司里有技术业务学习，也优先派他们参加。同时，X支部与他们签订“X员示范责任状”，公司与他们签订“生产示范责任状”。二是细化责任区的主要内容。X支部根据各个车间的不同任务，将车间的责任作用定为100分，并要求责任人不但要在自己的岗位上把工作做好，而且要将责任区的职工带好、X员带好。三是严格考核。考核为每半年一次，由公司抽调职工代表和X员代表组成考核小组。考核坚持车间负责人、X员与职工同步考核，工作成绩与思想ZZ同步考核。考核达标的责任区由公司授予挂牌，不达标的责任区不享受公司的年终奖励。通过创建“四达标”责任区，建立了长效机制，也充分发挥了责任区的“红旗示范”效应。 哈迪公司X支部通过一手抓X建，一手监督企业经营，支部建设与企业经营达到了“双赢”。20__年生产各种硅酸钙板158万平方，比上年138万平方增长14.6%，实现产值1250万元，上交税金65万元。公司员工的工作热情空前高涨，年轻员工积极向X组织靠拢，已有5人向X组织递交了入X申请书。X支部考察评价意见范文 篇20 一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导、深入贯彻学习X的xx大精神、牢固树立和全面落实科学发展观、进一步加强X的思想建设、组织建设、X风廉政建设、加强X员管理、加强师德师风建设、发挥X支部的战斗堡垒作用和X员的先锋模范作用、为构建和谐校园、办人民满意的教育提供有力的思想保证、ZZ保证和组织保证。努力建设一支ZZ过硬、作风优良、勇于创新的X支部班子，建设一支ZZ坚定、与时俱进、无私奉献的X员队伍。确保中心的稳定，确保各项工作的整体推进。 强化支部建设、健全支部工作制度，提高支部工作有效性 加强ZZ理论学习。健全X支部工作制度。加强理论学习、深入学习X的xx大精神，深刻领会“以人为本、全面、协调、可持续”的科学发展观精神实质、以科学发展观来指导单位工作。原则上保持每周一次教职工学习、每月一次X支部活动、学习当前时事ZZ和教育教学理论和师德理论、X员每年一次民主生活会。坚持集中学习与X员自学相结合，开展X员读书活动，推荐研读书目、撰写读书笔记、心得，形成良好的学习风气，提升X员内涵。 在支部建设中坚持科学发展观，紧紧围绕中心教育教学工作实际，创新思维，创新活动方式，把X建工作融合、渗透到教学工作中。建立起保持X员先进性长效机制，进一步推进X建工作创新。 加强师德、作风建设。加强X员干部的X风廉政建设、不断强化艰苦奋斗和廉洁勤政教育、增强廉洁自律意识、树立正确的价值观、权力观、提高拒腐防变的能力。X员干部实行重大事项报告制度。进一步完善各类规章制度、保证X支部监督保障作用、在主任负责制下、X支部参与中心重大事项的决策、积极贯彻民主集中制、深入推进依法治校。围绕“教书育人、爱岗敬业、为人师表”这一师德核心、提高X员先进性意识、充分发展X员教师的示范作用、推动师德建设。 认真做好组织工作。做好X员发展工作、鼓励教师积极向X组织靠拢、制订好发展规划、落实好培养措施、坚持标准、严格程序，把优秀的教师吸收进来，加强对入X积极分子的教育考察。建好支部档案、记录好台帐、做好X费收纳工作。 加强队伍建设、规范监督保障制度、提升民主管理水平 重师德、促成才、加强队伍建设。办好校外教育关键在教师，X组织牢固树立科学的人才观，加大力度形成悦纳人才、培养人才、重视人才的良好氛围。X支部要密切联系群众、深入教育教学第一线、为青年教师、骨干教师的成长搭建舞台、鼓励教师成才、激励优秀教师脱颗而出。加强对青年教师、入X积极分子的培养工作。引导青年教师将加入X组织作为ZZ生命中追求的目标，开展入X积极分子培训活动，组织他们学习X章、X的知识及法律法规，同时在思想上关心、生活上关怀、工作上支持、并压担子，为他们创设锻炼的舞台。 狠抓师德建设、继续贯彻执行师德规范八条、开展师德集中教育和经常性教育。注重典型的树立、开展师德高尚、业务精通优秀教师的评选，用榜样来激励全体教师。 进一步完善校务公开制度、规范公开程序、合理扩大公开面、公开内容在原有基础上作适当拓展、让教职工及时了解重要事项。拓宽公开渠道、规范公示栏，公开事项要醒目。 重视工会、妇联等群体工作，努力提高工作实效。 充分发挥工会职能、引导教师民主参政，依法从教，不断增进民主意识。关爱教师，创建合格教工之家，丰富教工生活，活跃身心，以更健康的身体，更良好的心态投入教育教学工作。支持工会开展丰富有意义的活动，切实加强教师思想道德教育，增强X组织的凝聚力和向心力。 二、工作安排 一、二月份 1、开展访贫问苦活动，对教职工进行人文关怀，让教职工感受到组织的关心和温暖。 2、开展干部职工思想纪律作风整顿活动。 3、召开支委会，研究新一年的工作，出台20xx年支部工作计划。 三、四、五、六月份 1、组织教职工ZZ学习。 2、组织教职工开展各项文艺、体育(红色歌曲教唱、健身操、乒乓球、羽毛球、篮球、跳绳等活动项目)活动 3、组织开展迎“三八节”活动 4、组织X员开展清明扫墓活动，进行革命传统教育。 5、开展纪念“五四”青年节活动。 6、支部组织召开青年积极分子座谈会，入X积极分子、预备X员组织考察。 7、组织各类比赛活动。 七月份 1、学习《教师师德教育材料》。 2、组织开展好“七一”建X91周年纪念活动。 八月份 通过自学、外出学习、听讲座等形式开展社会实践活动。 九月份 1、召开工会委员会议，讨论单位重大事项。 2、组织教职工登山比赛活动。 3、学习《教师师德教育材料》。 4、以庆祝第28个“教师节”为主题开展活动。 十月份 1、学习《教师师德教育材料》。 2、开展爱国主义教育活动。 十一月份 1、ZZ学习。 2、X支部加强积极分子队伍的管理，组织上好X课活动。 十二月份 1、X小组召开民主评议会，吸收积极分子参加。 2、评选优秀共产X员。 3、支部年度总结，召开支委会，研究新一年的工作，制订20xx年X支部计划。X支部考察评价意见范文 篇21 一年来，认真贯彻落实“三个代表”重要思想，坚持走内涵发展之路，在各项工作中发挥X组织的ZZ核心作用、战斗堡垒作用、X员先锋模范作用，认真开展“X员先进性行动”主题实践活动、“领导班子、领导干部作为、作风建设年”主题实践活动，不断加强X风廉政建设，取得了一定成绩。 一、加强干部队伍建设，认真落实“作为、作风建设年”活动 领导班子和领导干部在发挥基层X组织ZZ核心作用方面，在实现学校内涵发展，完成学校中心任务方面起着关键作用，X总支按照局X委的要求，紧密结合学校实际，以“作为、作风建设年”主题实践活动为依托，把X员先进性教育活动中X性分析阶段的群众意见作为领导班子和领导干部转变作风、提高工作效能的突破口，全面推进班子建设，全面推动中心工作。 1、增强素质，树好形象 中心理论学习小组把学习《X章》、“八荣八耻”重要讲话和转变作风，提高工作效率的专题学习列入重点内容，认真领会X的五中全会提出的关于“科学发展观”的深刻内涵;研讨学校走内涵发展之路的主要途径;结合领导班子和领导干部在围绕中心，服务大局方面存在的问题，拟订整改措施。我们分别把领导班子和领导干部的整改措施、民主测评结果向教职工公示，让X员干部接受群众的监督和考核，改进了工作作风。 2、围绕中心，转变职能 走内涵发展之路，促进教育教学质量的提高，实现办人民满意学校的目标，是新学期的中心工作。围绕这一中心，领导班子科学决策之外，主要在于转变职能，服务于中心。学校X总支在新学期预备周向全体X员干部提出要求，要提高服务意识，改善工作作风，管理工作过程要力求做到：热心服务，耐心服务，细心服务，贴心服务，真心服务。对每位干部的工作作风和工作效率在学期末进行述职和测评，对表现突出的先进典型大力宣传表彰，由此促进了干部作风的转变。在围绕中心转变作风和职能上，学校突出的成效，深入班组，了解教职工，充分挖掘学校教职工的好人好事、先进典型，鼓励先进，激励教工，最大限度调动全体教职工的积极性。 3、抓工作落实，转变作风 计划年年有，会议经常开，但是“做秀”不做事，讲形式不重过程的毛病依然是干部工作作风中存在的隐患。在“”开局之年，要确保各项任务的完成，关键在狠抓工作落实。为此，学校领导班子提出在新的一年，每个X员干部要有干事业的激情，干实事的作风，干成事的能力。要克服畏难情绪和浮燥心理，大兴求真务实，真抓实干之风，不搞绕圈，不摆花架子。为了督促干部认真落实本职岗位工作，学校在制度设置上予以强化。比如制定了各部门领导干部月工作汇报制度，由分管领导汇报阶段性工作实效和存在的问题。一年中我校开展的一系列较大规模的活动，都能够顺利地完成任务，这与干部作风的转变、工作效率的提高紧密相关。 二、认真落实“立足岗位做贡献，知荣明耻做表率”主题实践活动 保持共产X员先进性教育活动基本结束以后，学校修改完善了“X员先进性长效管理机制”。为了巩固了扩大教育活动的成果，我校X总支把“立足岗位做贡献，知荣明耻做表率”做为“X员先进性行动”的教育主题，并通过各种形式来落实活动内容，收到了很好的效果。 1、强化学习，广泛宣传，形成浓烈的舆论气氛 ①把“八荣八耻”主要内容做为师德教育和德育工作的重点。 ②让校园文化阵地发挥作用。 ③由书记主讲《牢固树立社会主义荣辱观，永葆共产X员先进性》主题X课，从理论和实践两个方面帮助全体X员加深理解。 ④紧密结合学习贯彻《X章》，在X员中提出“以身作则，率先垂范，践行‘八荣八耻’做表率”的具体要求。 2、抓典型，树榜样，不断推动主题实践活动 X总支集中两周时间，分别召开年级组长会议，听取汇报，来自基层一线的先进典型，经过整理汇编形成文字材料，再组织全体教职工学习。先进典型事迹报告会在学校产生极大反响，推动了主题实践活动的全面铺开。 3、围绕先进性基本要求，结合岗位实际，开展主题实践活动 教师X员的主题实践侧重于“以德立教，以情树人”，行政岗位X员的主题实践侧重于“明辨是非荣辱，增强服务意识”。大多数X员在“八荣八耻”的宣传教育中，结合自身存在的不足及工作中存在的问题，对照X员先进性基本要求，对照“八荣八耻”的内容，拟订了主题实践活动计划，并在各自岗位认真实施。 三、认真贯彻中纪委六中全会精神，加强X风廉政建设 1、一年来，学校X总支继续抓好中央《两个条例》和中纪委关于X风廉政建设《实施纲要》的学习教育活动，学习贯彻中纪委六中全会精神，把组织X员学习贯彻《X章》作为一项重要任务，先后进行了专题X课教育，提高了X员干部遵守X规X法的自觉性。 2、坚持依法治校，依法执教，坚持校务公开制度。对学校改革发展中的重大事宜和群众关心的热点问题，我们坚持决策前广泛听取群众意见，发挥教职工代表大会的作用，增强决策的民主性和科学性，进一步完善了民主集中制和X政议事规则。 3、坚持把勤政廉政建设作为加强班子建设的重要途径，着力增强每个干部作表率、树形象的自觉性。提高了学校在社会的良好信誉。 4、坚持了X员干部民主评议和民主测评制度，坚持了X员民主生活会制度。 四、结合学校工作特点，扎实推进群团、统战工作 1、在发挥工会组织优势方面，本学期着重在民主管理，送温暖以及丰富教职工业余文化生活方面开展了形式多种的活动，受到教职工的好评。X总支引导教职工正确对待课时及岗位津贴的调整。在不断改善教职工福利待遇的同时，更注重宣传个人责任，工作实绩，帮助教职工认识质量与效益，学校与个人之间的辩证关系，从而调动了教职工的积极性。 2、注重发挥团委、学生会“自我教育，自我管理”的作用。指导开展团内教育，提高学生团员“自我约束”和大胆管理的带头作用。帮助教工团组织青年教师开展理论学习和专业研讨，倡导ZZ上高标准，工作中敢冒尖。 3、关心离退休老同志，做好统战工作。经常与他们取得联系，共同商讨学校改革和发展的方法与途径。继续为学校发展发挥余热。 今天我们从教师们敬业奉献的工作中，从学生勤奋努力的学习中看到了X支部的工作成效，明天我们将继续为教育事业发展，为办人民满意教育发挥ZZ核心和堡垒作用，执政为民、立X为公，做出我们应有的贡献。X支部考察评价意见范文 篇22 长期以来，煤矿这一特殊行业在其循环往复的运作过程中，自然形成了具有其自身特色的行政领导负责的体制，而作为一个基层单位的X支部书记如何找准工作的角度，履行好自己的职责，做好自己的工作，我进行了一些思考，具体有以下几点： 一、把“脉”要实，统筹全局工作。 煤矿是一个特殊行业，井下条件千变万化，要教育职工时刻保持清醒的头脑，紧绷安全这根弦绝非朝夕之功。在工作过程中，支部书记要及时对职工的思想情况摸真、摸全、摸深，对他们的思想疙瘩或疑虑要摸准、摸透、摸清，否则，闭着眼睛捉麻雀，不瞄把心乱放枪，很难收到预想的效果。我队当前人员构成复杂，在册工、劳务工等混杂一起，且技术、经验、年龄构成、文化程度等均差异较大，这种情况下，更要把功夫下在平时，抓在细微，尽可能地掌握职工在当前企业转型、推行精细化管理过程中，内心世界越来越多元化、复杂化，外在表现越来越具相异性的变化和走势。要统筹全局工作，必须要做到心细、眼明、腿快、嘴勤，坚持深入到各班组去，到一线去，到问题多、有疑惑的职工中间去，了解现场实际，找准思想引导的“中枢”，有的放矢。要切实弄清职工究竟在想什么、盼什么，只有真正将情况摸清摸实摸准了，才能从根本上促进生产、经营等各项工作的互动与良性循环。 二、虚工实做，工作到位不越位。 基层单位的X支部书记，重点要集中精力抓好职工队伍的思想ZZ建设、领导班子X风廉政建设、X员干部队伍建设。要把安全生产方面的大道理和现实生活中的小道理结合起来，将“虚”变成“实”，将“软”变成“硬”，领会好集团公司和矿下发的有关文件精神实质，抓好培训工作，将主题内容化整为零，化繁为简，通俗易懂，使之更贴近员工的思想，贴近现场生产实际，使他们能够较好地入耳、入脑、入心，只有这样，才能真正使安全教育在职工中产生同频共振的效果。同时要不断深化X支部目标管理、量化考核。把X建和生产经营工作指标一并纳入X建考核体系，使X建工作与生产经营工作有机地融为一体，在布置生产任务的同时布置思想ZZ工作，在检查考核生产经营效果的同时，检查考核思想ZZ工作的落实情况。做到“抓思想从生产出发，抓生产从思想入手”，使X建和思想ZZ工作注入实实在在的内容，由“软任务”变成“硬指标”。工作力求从实际出发，实事求是，真抓实干，不拘泥形式，不摆花架子，不作表面文章。开展教育力求形式多样，丰富多彩。在管理模式上力求做到自主、多样、有效。敢于创新，适应新形势，研究新的工作方法和规律，以增强工作的吸引力和感召力。 三、以情感人，关心职工生活。 作为企业思想ZZ工作的先行者和领军人，要带领X员干部发挥先锋模范作用。做好职工的思想ZZ工作，完成本单位工作任务、确保安全生产，这是X支部书记的工作目标和责任要求。应运用春风化雨的方法感悟职工的内心世界，用真情实感做好职工的教育工作。煤矿这个特殊行业的群体，特定的憨厚性格、朴实的情怀，是其他群体所无法比拟的。对职工实施安全教育必须要以情感人，以诚待人，拓宽教育引导的渠道和途径。特别是在当前各项工作要求和标准不断提升进级，问题日渐凸现的今天，部分职工对有些事情一时不理解，心里容易闹别扭、发牢骚，这属正常现象，这说明我们的任务还很艰巨，有些具体工作还没有完全做仔细、做到位。此时，作为X支部书记，心里更要时刻装着集体、想着职工，牢固树立责任意识，形成高尚的意识和品格，这样就能凝聚人心、凝聚力量、创造出第一流的成绩。 四、相互“补台”，促进生产发展。 只有相互补台，才能好戏连台。作为基层X政负责人，要主动地与行政负责人乃至班子每一个成员以及普通职工搞好团结。在团结上要付出真情，做到“大事讲原则，小事讲风格”。为了团结，支部书记首先要严于律己，要充分发挥X支部的ZZ核心和战斗堡垒作用，有利于调动广大干部职工的工作积极性和主动性。要不断转变活动方式，做到安全生产工作、经营业务工作同步进行。做到目标同步、工作同步、考核同步、奖惩同步。由争人头、抢时间，转到建立和完善各种制度，以制度作保证;由偏重讲道理转到采取丰富多彩、生动活泼的方式，增强教育培训效果。在处理具体工作中要做到公正无私、平等待人，恰到好处地坚持各司其职和相互信任的原则，从安全生产出发，从大局考虑，进行换位思考，自觉维护他人形象，维护集体形象。从个人角度达到成人之美，成事之美;从企业角度达到企业的跨越发展。X支部考察评价意见范文 篇23 X支部在段X委的正确领导下，本着有利于X支部建设、有利于车间管理、有利于发挥X员作用、有利于展示X员形象、有利于增强X组织的凝聚力和战斗力、有利于促进安全、稳定、畅通、发展的原则，紧紧围绕安全生产中心，经过全体X员的共同努力，落实了工作计划，在学习中丰富了头脑，在实践中锻炼了队伍，在工作中取得了成效，为车间的安全管理工作提供了组织保证。 一、加强学习，提高综合素质。 坚持ZZ学习制度，开展教育活动。X支部按照段X委的要求，坚持ZZ学习，以学习“三个代表”重要思想为重点，深入开展学习邓小平理论、xx届五中全会精神、学习《X章》、学习hjt重要思论述，开展以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观教育活动;开展了“树理想、强信念、严纪律”学习教育活动。在段开展的《学X章、强X性、知荣耻、保会战》知识竞答活动中，车间X支部荣获优秀组织奖。开展学习《文选》和hjt在青藏铁路开通庆典、学习《文选》报告会上的讲话;学习xx届六中全会精神和xx届六中全会公报;学习“挑战极限、勇创一流”的青藏线精神，鼓舞干劲。X支部采取车间、班组、X小组集中学习与个人自学相结合、专题辅导与分组座谈相结合、X员大会X课学和发言讨论相结合等灵活多样的形式，坚持安排每月班组、X小组ZZ学习的内容，把ZZ学习纳入《一体化》管理和“双达标”考核内容，从而提高了X员队伍和职工群众的思想理论水平和日常工作中的原则性、系统性、预见性和创造性，提高了思想理论素质和业务技术水平，增强了工作积极性和主观能动性。以原原本本地学习掌握X性X风X纪知识、思想道德知识、法律法规知识为重点的学习教育活动，极大地转变了思想作风，提高了工作效率。在宣传报道工作中，段X委下达的任务是全年2篇，实际完成4篇，完成×××;在段内部刊物《家事》发表作品6篇，集中反应了车间干部职工工作生活情况。 二、开展活动，打牢安全基础。 人是各项工作决定性因素，每个人积极性的发挥和各自的工作成果有直接联系。因此X支部在加强ZZ理论学习的同时，根据深化生产布局调整后的形势任务，结合车间安全生产的实际需要，组织开展了认真开展主题教育活动; 1、突出主题，抓好教育活动。在丰富X员群众文化生活的同时积极主动适应铁路改革发展新形势下的新要求，全面落实“10+1”现场管理技能，不断强化专业管理和现场作业控制，不断提升车间、工队和班组独立作战的能力。 2、全力确保提速安全标准线建设。为使X员在安全标准线建设中更好的发挥作用，以X组织和X员的先进性带动职工队伍，促进全体干部职工的工作积极性，展现X员风采，以崭新的面貌和在安全标准线建设期间的良好表现为建X85周年献礼，X支部号召全体X员积极投身到“展作为、当先锋、我为建线作贡献”主题实践活动中，发扬吃苦在前、连续作战光荣传统，严格执行段和车间制定的安标线建设组织措施，把学习《X章》活动和开展社会主义荣辱观教育活动的成果体现在安标线建设中去，结合“四查”活动，最终把一切不利因素拒绝在安全的大门之外，X支部要求全体X员在建设安全标准线大会战中，保证做到坚决执行各项规章制度，服从施工领导人的分配，按时完成各项生产任务，严格作业标准化，杜绝违章违纪，为安标线建设做出贡献。 3、开展“展作为、当先锋、我为建线作贡献”主题实践活动。按照段X委的总体要求，与每一名X员签订了“X员确保安标线建设保证书”其目的就是要通过签订保证书，增强X员的安全责任意识，保证高效、优质、按期完成安标线建设任务。通过强有力的管理办法和开展活动，提高全体干部职工的工作积极性，实现了“确保安全、确保稳定、确保畅通、确保发展”的工作目标。 4、组织开展了“百日设备无故障”活动。利用百日无故障竞赛活动开展期间的时间对车间管内的所有设备，特别是东西岔群、外围道岔、驼峰线路道岔，全面整治设备超限处所。做到线路几何尺寸不超限、道床夯拍成形、补齐拧紧联结零件，特别是道岔转辙部分的零配件，绝缘接头，冻害回落，加大检查力度，发现损坏和缺少时及时进行整治，消灭设备的所有病害，落实每周五重点设备全面检查制度，对外围道岔每周五必须由工长亲自检查，站线作业坚决执行闭塞下道制度，认真落实“天窗”作业制度，坚决杜绝提前做准备的行为，提升设备的保障能力。 5、落实干部写实制度。在实际工作中以职工群众的满意度衡量干部的全面工作，自觉接受职工群众的监督，促进工作作风转变。车间干部要深入工队、班组检查指导全面工作，重点落实量化标准。在包保班组跟班作业中，检查了什么问题、解决了什么问题、提出了什么措施要进行写实。对发现的问题，要实行谁检查谁负责整治的原则负责到底。 6、加大检查考核力度，切实整顿职工两纪。车间干部、工队长、班组长要认真负责、硬起手腕，坚持规章制度和各项考核办法标准不降低。车间干部要徒步检查、随机抽查、跟班作业等多种形式，落实走动式管理，增加检查次数，加大对职工执行标准化作业情况的检查力度，特别要对工班长、巡道工、安全员、防护员等关键岗位进行严格检查，对发现的问题，既要进行教育纠正、督促整改，又要进行严肃的考核。同时车间要强化对现场职工执行“两纪一化”情况的管理，保证每天的施工、每项作业坚决按标准化作业程序进行，通过层层抓落实切实提高作业质量，提高落实力。 7、加强车间与工队、检养、巡检工区的安全联控工作。车间要及时掌握每天的施工情况，工队、班组要严格落实施工预报。车间根据各巡检工区的检查，合理安排“天窗”计划，工队要认真组织落实;对领导添乘、车载仪、轨检车发现的重点病害和重伤钢轨，及时安排处理、整治消号，确保设备质量稳定。要落实干部现场跟班卡控制度工队每天“天窗”点作业必须保证队长跟班，遇有设备突发故障和较大施工作业，车间主任或支部书记必须到岗。 8、深入开展标准化作业岗位行为养成教育。车间、工队要充分利用推荐评聘“首席技工”这一载体激励广大职工深入开展“学技练功”活动。工队、班组要组织学习、进行考试;要以工队、班组为单位，组织实作演练和示范演练深入开展“安全在行为、在习惯、在养成”的大讨论和标准化作业岗位行为养成教育，让标准成为习惯，全面提高职工的岗位技能。 9、开展‘三新一确保''活动。是贯彻落实铁道部部长刘志军在既有线时速200公里提速改造(胶济)现场会上的重要讲话精神、局X委、路局对兰新线160公里的提速改造工作中提出的新标准、新要求的迫切需要。当前，车间管内提速安全标准线建设和站场设备改造进入攻坚决胜阶段，因此，以“三新一确保”活动为切入点，凝聚力量，激发斗志，实现提速目标。从10月10日起大战90天，在全体X员中开展以“树立新观念、迎接新挑战、展示新作为，确保全路第六次大面积提速胜利实施”为主要内容的“三新一确保”活动。为了把这次活动搞得有声有色，X支部成立X员突击队，专门负责攻克建线工作中的难点;对站场设备改造过程中的关键岗位和关键点安排技术水平高、责任心强的X员工班长具体负责现场作业;为鼓励X员在此次大战活动更好的发挥作用，X支部把大战90天活动中X员的工作表现列为创岗建区考核依据;为调动全体职工的工作积极性，把大战90天活动中的具体表现，纳入月度“双达标”考核和年度评先的必要条件。 三、制定措施，加强支部建设。 制度和措施是各项工作的保证，X支部从有利于确保安全、稳定、发展的大局，为适应新体制下安全管理的要求和深化生产布局调整后的管理需要。 1、全面系统地制定、修改和完善了车间的“一体化”管理措施。车间X支部历时二十天，对车间各项管理制度和各种考核办法，通过车间X政联席会、职工代表会认真听取车间干部、班组长和全体职工的意见和建议。内容包括：1、ZZ学习制度;2、干部碰头会制度;3、值班制度;4、请销假制度;5、安全分析制度;6、月评比验收制度;7、设备关键点卡控措施;8、劳动安全关键点卡控措施;9、防洪抢险预案;10、设备故障抢险预案; 11、冬季防三折措施;12、安全生产组织措施、岗位职责及管理办法;20xx年度职工培训制度;14议事规则实施细则;15、讨论决定重大问题实行票决制实施办法;16车间支会工作制度;17、班组联系困难职工工作制度。为全段制定管理措施提供了基础资料。 2、强大局意识和融入中心的思想，坚持公开、公正、公平的原则，制定了《讨论决定重大问题实行票决制实施办法》;为保证X员在安全生产中的作用发挥，制定了《X组织保安全屏障工程实施细则》和《“双培一选”活动中长期规划》;重点加强X组织的规范化建设和信息管理。围绕《铁路企业X支部建设纲要》，制订和落实了X员、干部的学习制度，X支部加强对X员经常性的学习教育，每月安排班组X小组ZZ学习内容;在每半年召开的支委民主生活会上，支委根据自己工作实际，开展批评与自我批评。 3、对待存在的不足，及时整改。在11月份X支部验收中被评为四类支部，针对验收指出的存在问题，X支部在12月份支委会上通报各支委，12月7日专门召开会议，讨论分析了存在的问题，同时制定了整改措施，上报段X委。 4、认真落实“三会一课”制度。全年X支部讨论发展X员×××名，上报×××名入X积极分子资料;定期组织召开X员大会、支委会、X小组会和民主生活会，落实和活跃X内组织生活;每季度组织一次X课，大力提倡领导干部讲X课与工人X员讲X课相结合，进一步增强了X课的生动性、感召力和实效性，今年一季度由武南巡检二工区工长王海主讲的“复式交分道岔养护与维修”一课，普遍受到X员的一致好评;加强X小组建设，促进班组管理。随着生产布局的调整，车间整合和X员在班组中的分布，X支部及时对X小组进行了调整，确保每一个班组中都有X员，同时注重X员作用的发挥，制定了专题安排小组ZZ学习和民主生活会制度，以X小组建设促进了班组建设和管理，以X员的先进性带动身边的职工群众。 5、全力做好安标线建设工作。按照段下发的通知要求，及时更改施工标准，车间干部和施工安全监护人必须到岗到位，为了把这次活动搞得有声有色，X支部成立X员突击队，专门负责攻克建线工作中的难点;对站场设备改造过程中的关键岗位和关键点安排技术水平高、责任心强的X员工班长具体负责现场作业，严格执行新标准，突出今年重点工作，认真做好提速安全标准线建设的宣传，在安标线建设过程中，车间在段局域网经常进行宣传，并在新闻媒体兰铁电视台、兰州铁道报，报道、刊登车间安标线建设所取得的成绩，极大的鼓舞了车间干部职工的工作积极性，保证了安标线建设质量。 四、取得成效，服务安全生产 1、实现对生产现场的有效控制。X支部及时收集、处理、上报各类信息，满足当前新体制下安全管理的高标准、快节奏的工作质量要求，全面提升信息化管理水平，自段局域网开通使用以来，车间X支部共上报各类信息×××条，全部登载在段局域网上; 2、做好思想ZZ工作，确保职工队伍思想稳定。百日无故障竞赛活动全面展开，各班组长、X小组长以及X员结合实际，以X小组建设带动班组建设，做好深入细致的思想ZZ工作。做到三个讲清：一是讲清当前工作中面临的形势和任务;二是讲清开展百日无故障竞赛活动对安全工作的重要意义;三是讲清学习贯彻xx届五中全会精神和全路安全工作会议精神对安全工作必要性和重要性，迎接全路第六次大提速。使全体干部职工明确当前的形势任务和工作重点，全面提升干部职工的整体素质。 3、关心职工生活，解除后顾之忧。X支部把关心职工生活始终放在重要位置，在组织好生产工作的同时，由X支部牵头对×××名职工家庭的丧事全过程进行了帮助，对因病住院的×××名职工亲自到医院看望，同时利用一切机会了解职工思想状况。X支部用实际行动关心帮助每一名职工，使职工感受到了组织关怀的温暖，解除了职工的后顾之忧，使其轻装上阵，以愉快的心情投入到工作中去。 4、发挥X组织作用，带动职工群众。在年度“双先”评比活动中，车间×××名先进个人有×××名X员;全年X员共发现达到重伤标准的钢轨、辙叉心、尖轨10根(组)，其中检养五工区巡道工马国胜发现3根(组)、检养四工区工长牛宝林、检养二工区葛庆军各发现两根;X员全年发现并更换重伤夹板131块，其中马国胜全年发现63块，X员在安全生产中出色的表现为车间的安全稳定作出了积极的贡献。 5、立项攻关活动取得成效。X支部开展的“用加长补强板的方法防止尖轨折断”攻关课题，所取得的成果在《铁道工务》杂志20xx年第一期上发表，受到段领导的高度重视和好评。则，制定了《讨论决定重大问题实行票决制实施办法》;为保证X员在安全生产中的作用发挥，制定了《X组织保安全屏障工程实施细则》和《“双培一选”活动中长期规划》;重点加强X组织的规范化建设和信息管理。围绕《铁路企业X支部建设纲要》，制订和落实了X员、干部的学习制度，X支部加强对X员经常性的学习教育，每月安排班组X小组ZZ学习内容;在每半年召开的支委民主生活会上，支委根据自己工作实际，开展批评与自我批评。 6、对待存在的不足，及时整改。在11月份X支部验收中被评为四类支部，针对验收指出的存在问题，X支部在12月份支委会上通报各支委，12月7日专门召开会议，讨论分析了存在的问题，同时制定了整改措施，上报段X委。 7、认真落实“三会一课”制度。全年X支部讨论发展X员×××名，上报×××名入X积极分子资料;定期组织召开X员大会、支委会、X小组会和民主得《优秀攻关奖》、《优秀组织奖》，全段三个一等奖中，车间获得×××个。 今后X建工作的基本思路是： ——以X支部建设为龙头，加强X小组建设，积极发挥X支部的战斗堡垒作用，充分发挥X员的先锋模范作用，以X小组建设促进班组管理，为车间的安全稳定和安全生产持续发展提供组织保证。 ——以队伍建设为重点，坚持以人为本、强化ZZ思想工作，积极推进社会主义精神建设，努力提高干部管理水平和职工队伍业务技术素质。——以育人为根本，通过认真组织开展学习、实践、演练、竞赛等活动，提高干部职工的综合素质，为铁路跨越式发展打下良好的基础。 ——以强化管理为主线，努力提高线路、道岔维修保养质量和应急故障的处理能力，为铁路安全运输做出积极贡献。 ——以制度建设为保障，不断补充和完善《车间“一体化”管理措施》，提高车间安全管理水平，为安全生产的持续发展提供组织保证。
