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微软、IBM、惠普三巨头招聘攻略
微软招聘：设置考题 在微软的某次全球招聘面试中曾出现这样两道场景题：一名主播，跳槽去了另一家电视台，在原台一档主持了两年之久的节目的最后，可以用30秒与其观众告别。如果你是他，你会怎么说？”“一名记者，原定下午1:30开始采访，2:00他必须去执行另一项任务。
可是前一名从1:00起采访的记者已经拖延了时间，1:35时这名记者决定要求前一名记者暂停下来，让自己先进行采访。如果你是他，你会怎么达到目的？” 微软要求应聘者给出有创意，同时又合情合理的可行方案。
前微软中国总裁唐骏夸下海口：“只要能做出这两题者，微软将给他一个满意的职位。” 解析面试中的两类题型，微软的考题决不为难考生，而是用来测试其能力。
