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这是很多人都有的疑问。
退居二线的领导，不是没有工作能力，也不是没有工作热情，而是有着自己的心理和现实的考量。
本文将从以下三个方面来分析这一现象的原因。
一、不想给新任领导添麻烦。
退居二线的领导，虽然已经交出了实权，但是在单位里还是有一定的影响力和威望的。
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