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A总书记在X的二十大报告中对“增强X组织ZZ功能和组织功能”作出全面部署，明确要求“严密的组织体系是X的优势所在、力量所在”。县直机关单位是ZZ机关，ZZ属性是第一属性，县直机关部门单位X建与业务工作具有天然的紧密联系。近年来，*县直机关工委紧紧围绕县委“*”总体工作思路，坚持以X的ZZ建设为统领，以深入推进模范机关建设为抓手，按照“事争一流、唯旗是夺”的目标定位，不断推动机关X建与业务工作深度融合，取得了积极成效，也面临着一些新情况新问题，需要进一步探索和思考，努力推动机关X建与业务工作真正共融共促、一体发展。
一、近年来推动X建与业务深度融合的主要做法
（一）坚持围绕中心、服务发展，在基础制度落实上推动X建与业务工作深度融合。立足机关X建工作实际，进一步强化ZZ建设、制度建设和组织建设，努力为X建与业务深度融合提供制度保障。一是落实推动深度融合的ZZ要求。会同组织部门持续抓好县直部门X建业务深度融合试点工作，指导窗口单位开展X建与业务融合试点工作，推动部门单位X建工作与业务工作同步部署、X建工作与业务工作同步点评、X建绩效与业务绩效同步考核，把融合要求贯穿到业务工作各方面。积极调度各单位试点工作开展情况，对融合中的先进经验和做法及时进行宣传报道，营造浓厚氛围。二是做实推动深度融合的工作机制。积极探索X建与推动业务发展相适应的组织方式、工作措施和保障机制，认真贯彻落实《关于进一步推进X建与业务融合的意见（试行）》，积极为县直单位X建与业务同抓，实现X建工作和业务工作深度融合提供了指导和帮助。三是夯实推动深度融合的组织保障。牢固树立“一切工作到支部”的鲜明导向，深化过硬支部建设，以建设“ZZ功能强、支部班子强、X员队伍强、作用发挥强”X支部为目标，坚持“抓两头、带中间”，认真抓好“三会一课”、主题X日活动、组织生活会等X内组织生活制度落实，推动支部建设由规范化向标准化转变。
（二）坚持选树典型、示范带动，在品牌打造上推动X建与业务工作深度融合。在县直部门单位X组织中部署开展“五个十佳”评选、支部评星定级、X建示范创建等活动，着力培树一批拿得出、站得住、叫得响的机关X建特色品牌。一是深入开展支部评星定级。坚持“抓两头、带中间”，制定印发《关于在县直机关深化X支部评星定级工作的实施方案》，在县直单位自评申报基础上，县直机关工委集中时间对申报单位开展了现场考评，并经纪检监察等部门联审，2021年度97个五星级X支部复核合格88个，2022年度71个五星级X支部验收合格59个，同时对排查出的2022年度15个三星级及以下X支部、现场考核评估未达到五星级标准的12个支部，建立X组织负责人联系制度，推动X支部对标提升、晋位升级。今年以来，组织开展“五星”支部引领模范机关建设创建活动，即以“ZZ坚定星、作风优良星、实干担当星、品牌示范星、支部过硬星”五星为目标，进一步明确标准和工作流程，目前，相关工作正在有序推进。二是大力开展“五个十佳”评选。研究制定《关于在县直部门单位X组织中开展“五个十佳”评选活动的实施方案》，在县直机关分别评选十佳优秀X建品牌、十佳精品X课、十佳基层X建阵地、十佳X建档案示范单位、十佳X务工作者，经过各单位推荐报名、评选、联审等环节，评选“五个十佳”各10名，进一步营造了比学赶超的浓厚氛围。三是积极开展机关X建示范创建。县交通运输局、县供电公司、县人社局等9个