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园区流动X员管理方案
园区两新组织员工流动性较大、X员组织观念较弱，园区楼宇普遍存在流动X员排查不及时、管理不高效、服务不精准等问题，一定程度上阻碍了基层X组织凝聚力、战斗力的作用发挥。为了进一步贯彻落实“X要管X、从严治X”的方针，切实加强和改进对流动X员的管理，充分发挥流动X员在园区转型升级发展和建设中的先锋模范作用，加强和改进流动X员管理工作，根据《中国共产X章程》和上级X组织的有关规定，结合流动X员的实际情况，特制定本方案（草案）。
一、建章立制严管理
一是制定流动X员管理规定。明确流动X员的定义、管理责任、权利和义务，制定园区《流动X员管理规定》，确保流动X员管理的规范化和制度化。
二是加强流动X员教育。立足流动X员年轻化、思想活跃的特点，积极探索沉浸式X员教育新模式，制定流动X员教育计划，定期组织流动X员参加X的理论学习，强化X性教育，确保流动X员思想上的先进性和纯洁性。同时依托支部微信交流群、学习强国、腾讯线上会议等平台，组织好流动X员就近参加主题X日、“三会一课”等，联合红色管家、老教师、退休干部等志愿者广泛开展上门送学、入户宣讲行动，为流动X员及时