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干部队伍建设类排比句（2025年5月5日）
1.让“激浊扬清、气正风清”成为ZZ生态的鲜明底色，让“亲而有度、清而有为”成为政务服务的鲜明标识，让“清廉自守、实干争先”成为X员干部的鲜明特质。
2.增强“在其位、谋其政”的责任感，鼓足“人一之、我十之”的精气神，练就“会干事、能成事”的真本领，锻造“讲纪律、守规矩”的硬作风。
3.坚持指标评价与群众感受相统一，坚持平时表现与考核结果相统一，坚持考核赋能与基层减负相统一，坚持监督管理与关心激励相统一。
4.强化“如臂使指”的行动自觉，保持“如影随形”的监督态势，彰显“如雷贯耳”的震慑效应，锻造“如虎添翼”的审计铁军。
5.以鲜明的导向激发干事动力，以过硬的本领扛起职责使命，以正面的导向增强发展信心，以更严的基调强化正风肃纪。
6.以鲜明的导向激发干事动力，以过硬的本领扛起职责使命，以正面的导向增强发展信心，以更严的基调强化正风肃纪。
7.树立“让实干者实惠”的导向，完善“为敢于担当者担当”的机制，营造“不干事就会出事”的环境。
8.以鼓励激励提振“拼抢状态”，以能上能下惩治“躺平现象”，以容错纠错打破