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在xx学校全体教职工大会上的讲话
老师们、同志们：
夏始春余，叶嫩花初。2025年注定是xx学校发展史上最为关键的一年，也将是xx学校历史中具有转折意义的一年，我们必将于低谷中崛起，于平凡处见证奇迹，正所谓踔厉奋进行致远，惟实创新向未来。下面，我就学校下一阶段及今后一个时期的工作安排讲如下意见：
一、工作思路及目标
以“传承•优化•创新•人本•多元•全面”为统揽，以立德树人为根本，以提高质量为核心，以精致管理为保证，以队伍建设为关键，以优化管理机制为动力，以安全安宁为底线，以致力于把xx建设成为区域内具有显著影响力的高质量，特色化民办教育高地为目标，同心同德，群策群力，倾力打造平安xx，活力xx，书香xx，创新xx，幸福xx。以“以人为本，追求卓越”的教学理念为学校立魂，坚毅真诚，守正创新，让xx成为学生成人成才的福地，教师成名成家的园地，质量进阶跃升的高地。
二、工作原则、策略和方针
原则：“十二个字”，即民主、尊重、自律、规范、创新、和谐。民主：坚持民主决策，民主监督，权为师生所用，充分发挥每个人的智慧和潜能，团结共赢。尊重：管理从尊重开始，真诚地对待每一个人，理智地处理每一件事，充分尊重每个教职工、每个学生。自律：严于律己、克己奉公、廉洁治校、秉公治校，坚持公平、公正、公开，努力创造良好的校风、教风和学风。规范：坚持规范办校，规范管理，依法治校，制度治校，用制度规范我们的行为，用规范给大家营造最大的自由空间。创新：创新是一个民族发展的不竭动力，是发展的需要。没有创新就不能发展，没有创新就不能生存，必须坚持创新管理观念和方式，才能更好地推动学校更好更快地发展。和谐：科学的教育观就是和谐，和谐才能持续永恒的发展。和谐出效益，和谐出质量，和谐出成绩，我们将努力构建和谐校园，让我们每一位教职工都心情愉悦地工作，每一位学生都健康快乐地学习。
策略：坚持“七个不动摇”。一是坚持紧紧依靠全体教职工办学的优良传统不动摇；二是坚持以立得树人为首位，“抓规范就是抓学习”的成功经验不动摇；三是坚持以课堂教学为中心，“实绩优先，综合考评”的质量导向不动摇；四是坚持以特色课程为引领，深度推进课程多样化、特色化、数字化不动摇；五是坚持以精致管理为特征，严格务实、管理高效的管理传统不动摇；六是坚持以队伍建设为关键，引领服务教师专业成长的基本做法不动摇；七是坚持以统筹协调为方法，营造师生有活力、上下关系顺、事业新发展的内外环境不动摇。
方针：科学管理，坚持内涵式质量发展，继承创新，铸造区域优质品牌。
三、主要工作措施
本着“人本、多元、全面”的发展理念，即以人为本，实施多元发展战略，实现学生全面成长，大力实施“xxxxx”工程，即坚持一个中心，抓牢两条主线，依托三个全员，强化四大建设，建设五个xx。围绕这项工程，我一直在思考实现的路径和措施，也请各位同仁一并思考，一起完善和丰富，走出一条属于我们xx健康而持续发展的康庄大道来。下面我就个人的思考，以及查阅相关资料，借鉴相关成功经验，与大家一起分享我思考的几点意见。
（一）关于学生培养目标的思考
教育的本质是促进人的全面发展。全面育人，培养健全人是教育的原点。现实中，家长、政府和社会关注的是高升学率，升清北、“xxx”的优升学率，而我们的孩子行为习惯差、文化底子薄，要实现这样的目标好比“蜀道难”。事实上，升大学绝不是教育的全部意义所，他只是学生发展的一个阶段性目标，但绝不是唯一的目标。正是“理想很丰满，现实很骨感”，我们教育人，特别是民办教育人，都是带着镣铐在跳舞，这就决定我们既要关注学生的眼前利益，更有着眼于学生的长远利益。既要关注学生的学习成绩，更要着眼综合素质的培养，既要关注学生的全面发展，更要着眼于学生的个性发展，让每一位学生遇见优秀的自己，做更好的自己，为学生未来的可持续发展奠定基础。为此，我提出的xx学生培养目标是：具有民族情怀、广阔视野和社会责任感（包括家庭责任感），适应新时代要求的优秀公民。不知道能否成为我们xx人一致的教育理念、教育情怀，而一摒过去那种口号式难以企及的东西。