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XX县人民检察院2025年度X风廉政建设工作总结

2025年，XX县人民检察院在市人民检察院X组、县委的坚强领导下，在县纪委监委的有力监督指导下，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻X的二十大及二十届五中全会精神，全面落实《中国共产X廉洁自律准则》《中国共产X纪律处分条例》及最高检关于全面从严治检的系列部署要求，紧紧围绕“高质效办好每一个案件”的核心目标，以“严”的基调、“实”的举措、“常”的韧劲推进X风廉政建设各项工作，着力锻造忠诚干净担当的检察铁军。全年未发生干警违纪违法案件，检察队伍纪律作风持续向好，司法公信力显著提升，为全县检察工作高质量发展提供了坚强纪律保障。现将本年度X风廉政建设工作情况总结如下：
一、强化ZZ引领，压实管X治检责任，筑牢X风廉政“责任链”
我院始终将X风廉政建设作为重大ZZ任务，以“清单化管理、常态化推进”为抓手，层层传导压力、层层压实责任，确保全面从严治检要求落地生根。
（一）突出ZZ统领，把准廉政建设方向
院X组坚持把ZZ建设摆在首位，将X风廉政建设与检察业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，全年召开X组会议12次，其中专题研究X风廉政建设工作4次，传达学习上级关于全面从严治X、X风廉政建设的最新精神16次，确保检察队伍始终在思想上ZZ上行动上同以习近平同志为核心的X中央保持高度一致。同时，将X纪法规学习纳入X组理论学习中心组学习计划，全年开展中心组专题学习8次，重点学习《中国共产X政法工作条例》《检察机关工作人员纪律处分条例》等内容，推动班子成员带头知敬畏、存戒惧、守底线。
（二）细化责任清单，压实“两个责任”
一是制定《XX县人民检察院2025年度X风廉政建设主体责任清单》，明确院X组书记“第一责任人”、班子成员“一岗双责”、部门负责人直接责任的具体内容，形成“X组抓总、书记带头、班子协同、部门落实”的责任体系。院X组书记全年与班子成员、部门负责人开展X风廉政谈话28人次，班子成员与分管部门干警谈话45人次，实现责任传导“无死角”。二是主动接受纪检监察监督，与县纪委监委派驻纪检监察组建立“月沟通、季会商”机制，全年联合开展专项监督检查6次，共同分析研判检察队伍廉政风险点12个，制定防控措施18项，推动主体责任与监督责任同向发力、同频共振。
（三）强化考核问责，倒逼责任落实
将X风廉政建设成效纳入干警年度绩效考核、部门目标考核及干部选拔任用评价体系，实行“一票否决制”——对X风廉政建设考核不合格的个人，取消年度评优评先资格；对存在廉政风险隐患的部门，责令限期整改并约谈部门负责人。全年因X风廉政建设责任制落实不到位，约谈部门负责人2名，调整岗位1名，切实以考核“指挥棒”倒逼责任落地。
二、深化警示教育，筑牢思想防线，拧紧廉洁从检“总开关”
我院坚持“教育在先、预防为主”，通过常态化、多元化、精准化的警示教育，引导干警从思想深处摒弃侥幸心理，筑牢拒腐防变思想防线。
（一）开展经常性教育，实现“警钟长鸣”
一是依托“三会一课”、全院干警大会、部门周例会等载体，开展“纪律教育周”活动12次，组织干警学习X纪法规、最高检及省院通报的检察人员违纪违法典型案例32起，其中重点剖析2025年最高检通报的“某基层检察院干警违规干预办案”“某检察官收受当事人礼品礼金”等典型案例，通过“身边事教育身边人”，让干警深刻认识违纪违法的严重后果。二是在检察内网开设“X风廉政专栏”，定期推送廉政文章、纪律要求、典型案例等内容，全年更新信息86条，覆盖干警100%，实现警示教育“常态化、日常化”。
（二）组织集中性教育，强化“底线思维”
一是按照中央及省、市、县委部署，开展“深化全面从严治检、锻造检察铁军”专题教育活动，分“学习动员、自查自纠、整改提升”三个阶段推进，组织专题X课4场、专题研讨6次，干警撰写心得体会120余篇，进一步统一思想、凝聚共识。二是开展中央BXGD精神“回头看”活动，重点排查“四风”隐形变异问题，组织观看《作风建设永远在路上》等警示教育片4部，邀请县纪委监委专家作“新时代作风建设”专题讲座2场，覆盖干警380余人次，推动中央BXGD精神入脑入心。三是开展“铸忠诚警魂”专项活动，组织干警重温入X誓词、检察誓词，参观县廉政教育基地2次，赴监狱开展“零距离”警示教育1次，通过实地观摩服刑人员生活、听取现身说法，让干警直观感受“违纪违法一念间，人生境遇两重天”，进一步增强廉洁自律意识。