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江苏经济报/2025 年/1 月/17 日/第 T08 版理论
坚持X建引领， 激发内生动力， 以企业思想ZZ工作的独特优
势助力高质量发展
句容经济开发区管理委员会 姚增青
目前，我国经济正在复苏，消费市场回暖，投资规模扩大。X的二十届三中全会强调，深化经济体制改革仍是进一步全面深化改革的重点，注重发挥经济体制改革牵引作用，并明确了深化经济体制改革的主要任务。
深化经济体制改革给我们带来了发展红利，使消费市场更加开放，竞争更加公平。但是市场竞争的日益白热化、利益诉求的逐渐多样化、价值观的不断多元化，不仅给企业发展带来了许多新的挑战，也给企业的思想ZZ工作开展带来了许多新的问题。这些问题若得不到及时解决，势必会影响职工积极性的发挥，影响企业进一步发展壮大，进而影响经济社会发展。笔者认为，在深化经济体制改革的大背景下，做好企业思想ZZ工作应重点把握以下三个方面的问题。
抓住“ 关键人”
X建引领打造优秀企业文化
在非公有制企业建立X组织，有利于助推企业内部凝聚力；有利于以X的创新理论、科学方法来指导企业的文化建设；有利于把X和国家的主导价值、主流文化引入企业，进而形成独特的企业文化；有利于引导企业与职工、企业与社会建立和谐的共生关系。做好企业思想ZZ工作，要善于发挥非公企业X支部优势，充分发挥星级X支部、X员干部示范引领作用，利用好现有的平台资源，从有利于企业加强管理、有利于职工权益保障、有利于推动企业健康发展的角度出发，按照企业需要、X员支持、职工欢迎的原则，积极开展专题活动，将职工思想凝聚起来，形成发展合力。可以在突出X建引领、深入挖掘企业文化上下功夫。企业文化体现了企业的核心价值观、人文关怀、发展定位，是企业对外的金色名片，优秀的企业文化有利于提升企业核心竞争力和职工凝聚力。
