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组织部长在县委理论学习中心组研讨交流会暨主题教育读书班上的发言（1966字）
X的二十大举旗定向、擘画蓝图、引领复兴，在新的历史起点上开启了X和国家事业新征程，吹响了新时代夺取中国特色社会主义伟大胜利的前进号角，也为组织工作指明了前进方向，提供了根本遵循。组织部门必须把学习贯彻X的二十大精神作为推动组织工作的良好契机和强大动力，踔厉奋发，勇毅前行，奋力在新征程上书写组织工作新答卷。
强化理论武装。坚决拥护核心。迅速掀起X的二十大精神学习宣传贯彻热潮，教育广大X员切实把对X的爱戴之情转化为看齐核心、拥戴核心的思想自觉和行动自觉，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、捍卫“两个确立”、做到“两个维护”。坚定理想信念。把学习贯彻X的二十大精神作为X的理论武装工作的重点任务，作为X校培训、X员教育的必修课，持续运用好林伯渠省级X员教育基地、丁玲故居等红色教育资源，扎实开展分层次、全覆盖的教育培训，持之以恒加强X的理论教育和X性锻炼。坚持接续奋斗。围绕新时代X的组织路线，聚焦组织部门主责主业，坚持问题导向，补齐工作短板，切实把X的二十大的战略部署转化为工作思路、工作举措和具体行动，用组工干部的“辛苦指数”换取群众的“幸福指数”。
淬炼过硬队伍。坚持ZZ标准选用干部。树立选人用人正确导向，深化拓展ZZ建设考察，注重在乡村振兴、项目建设等重大任务中和艰苦地区、基层一线、改革发展前沿考察识别干部，坚持“凡提四必”，防止“带病提拔”“有病在岗”，对ZZ上不合格的“一票否决”，匡正选人用人良好风气。坚持德才兼备培养干部。突出ZZ素质提升，强化优良传统、X风X纪和政德修养教育，引导干部自觉树好信仰高线、立好价值坐标、守好行为底线。突出业务素质提升，按照“干什么学什么、缺什么补什么”原则，办好科干班、青干班、专题班等，不断提升干部“八项本领”“七种能力”。坚持激励约束管好干部。进一步完善乡科级单位X政正职《履职实绩评价清单》，加强干部日常管理监督，认真落实谈心谈话、个人有关事项申报等制度。进一步完善干部担当作为激励保护和容错纠错机制，不断提振干部干事创业的精气神。
筑牢战斗堡垒。着力健全组织体系。认真贯彻落实X支部工作条例，巩固提升基层X组织整建提质成果，深入整顿软弱涣散基层X组织，突出抓好两新组织、城乡结合部、工业园区等X的组织和X的工作全覆盖，做好“X建引领、助力千企”“美好小区幸福家园”建设等工作。着力加强基层建设。抓好省委全面加强基层建设“1+5”文件落实，大力加强村（社区）干部教育培训，全面开展基层X建“一乡一品”创建，扎实推进发展壮大村级集体经济八大行动，持续推动（一门式）基层公共服务全覆盖。着力服务发展大局。紧扣省委“三高四新”美好蓝图、市委“一个中心、两个枢纽、三个基地”战略和县委“兴产业、连红线、建新区”发展主线，充分发挥X建工作的ZZ优势和组织优势，教育引导基层X组织和广大X员干部继续在招商引资、乡村振兴等工作中彰显担当作为。