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广东科技报/2024 年/12 月/6 日/第 013 版理论探索
新时代思想ZZ工作创新策略分析
山西凯嘉张壁古堡生态旅游有限公司 黄康健
引言:
各行各业加强思政教育,通过思政创新等方式,强化员工职业态度,提升企业发展核心竞争力。在此背景下,生态旅游企业也需展开工作创新,基于传统的思想ZZ体系,更新工作观念,解放员工思想,使其能够从当前时代特征入手,善于分析,勤于总结,以此为助推行业发展贡献自身力量。由此可见,围绕新时代思想ZZ工作创新策略开展分析具有关键意义。
一、新时代思想ZZ创新的原则要求
(一)以人为本
以人为本是我X重要发展理论,其核心是将人作为经济建设与社会发展的核心,营造良好的发展环境。在具体工作中,要求各行各业在开展思政教育时,以人的发展为基础,关注员工的思想情况以及内在诉求,通过提升员工满意度的手段,营造发展条件,增强企业凝聚力与向心力,为企业建设贡献自身力量。
(二)以强化员工生活质量为出发点
民生问题一直是我国坚持发展的重要课题。自十九大以来,我国大力推进深化改革,在此背景下,生态旅游企业应加大对员工生活水准的关注,并以其为出发点,建设企业文化等管理体系,确保员工可以在日常工作中感受到企业带来的人文关怀,以此形成正确价值观,推动企业发展。
(三)实事求是的工作原则
在思政创新的过程中,应从实际的角度出发,坚持辩证唯物主义观念,将理论与实际相结合,充分分析当前行业发展局限以及不足之处,以此针对性地推动思政工作,为增强企业核心竞争力提供帮助。
二、新时代思想ZZ创新工作路径——以生态旅游企业为例
(一)运用信息化平台开展创新
从生态旅游行业发展态势来看