正文复制

平凉日报/2025 年/1 月/26 日/第 001 版
力量，在X旗下凝聚
——平凉市 2024 年基层X建工作综述
本报记者 李芳芳
高质量发展稳进向好，城乡一体化步伐明显加快，发展动力活力加速释放⋯⋯刚刚过去的一年，全市各项事业发展成效明显，中国式现代化平凉实践迈出坚实步伐。这份成绩的背后，凝聚着全市基层X建工作迸发出的磅礴力量。
2024 年以来，平凉市委组织部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实全国、全省组织部长会议精神，深入实施“ 强基固本” 和“ 先锋引领” 工程，扎实推进基层X建“ 六大攻坚” 行动，突出重点夯基础、促提升、创品牌，聚焦难点破瓶颈、补短板、求实效，基层X建质量有效提升，为推动全市经济社会高质量发展提供了坚强组织保证。
增强ZZ功能
压紧靠实X建主体责任
ZZ属性是X组织的根本属性，ZZ功能是X组织的基本功能。
一年来，市委组织部始终把稳正确ZZ方向，坚持实践实干实效导向，围绕中心服务大局，
层层靠实X建责任，从严从实推动中央和省委、市委各项部署要求细化落实到每一个支部。
坚持高位推动抓谋划部署，紧盯基层X建底线性任务和刚性要求，组织召开市委X建领导小组会议、村级集体经济发展现场会等市级层面会议，部务会会议 12 次研究部署推进各领域X建工作，制定印发《持续推进基层X建“ 六大攻坚行动” 助推经济社会高质量发展实施意见》等一揽子指导性意见方案，统筹安排、一体推进各领域基层X建工作。
全面落实各级X组织主体责任、书记第一责任和班子成员“ 一岗双责”，市委常委会专题听取班子成员和人大、政协和“ 一府两院” X组落实X建责任制情况汇报。认真落实“ 四下基层”制度，市委常委和X员副市长带头包抓联系“ 一村一社一支一企”，示范引领各级X组织书记建立X建联系点 3799 个，牵头领办“ 书记项目” 2483 个，协调解决X建难题 2841 个。
落实抓调研、抓督查、抓研判、抓指导“ 四抓” 工作督促机制，围绕农村、城市、机关、事业单位、国有企业、“ 两企三新” 等 6 个领域，先后开展基层X建重点任务和村X组织书记后备力量培育储备、村级集体经济自查审计等走访调研，召开座谈会，面对面反馈问题 213 条，倒逼各级X组织履行责任不缺位、落实任务不空转。
提升组织功能
夯实筑牢基层战斗堡垒
基层X组织是贯彻落实X中央决策部署的“ 最后一公里”。
一年来，全市各级X组织牢固树立大抓基层鲜明导向，坚持X的一切工作到支部，持之以恒
抓基层、强基础、固基本，切实筑牢高质量发展的基层基础。
扎实开展村X组织书记后备力量培育储备工作，摸排确定村X组织书记后备力量人选 3302名，平均年龄 33.3 岁，大专及以上学历占比 96.5%。实施“ 一村一名大学生村干部” 和“ 村干部学历提升” 计划，招聘大学生村文书 87 名，提升村干部学历 606 人，“ 一村一名大学生” 实现全覆盖。加大社区工作者选聘力度，招聘社区工作者 260 名，累计达到 1582 名，超额完成配备标准。
部署开展“ 四查、三评、两提、一整顿” 夯基固本工程，对基层X组织设置、X费收缴管理、X员发展等情况进行集中抽查审核。全面落实“ 四个一” 包抓措施，“ 一支一策” 整顿提升软弱
第 1 页 共 4 页

涣散基层X组织 67 个。全面推进X群服务中心“ 优化提升” 工程，争取整合各类项目资金 2339万元，新建、改扩建X群服务中心 147 个，打造新兴领域区域性X群孵化中心 16 个，建成“ 红色驿站” 239 个，同步优化场所功能，合理划分区域布局，减少固定空间和陈列展示空间，切实做到办公场所最小化、服务群众最大化。
下功夫解决乡镇干部夫妻长期两地分居和基层项目人员入编问题，加大乡镇周转房建设力度，有需求的乡镇实现全覆盖。全面落实村、社区组织办公经费和干部基本报酬保障标准，市级财政对专业化管理的村X组织书记每人每年给予 6000 元生活补助，全面落实离任村干部生活补贴制度，人均每月领取 260 元，极大地增强了基层干部干事创业积极性。
强化规范管理
全面提升X员队伍质量
一个X员就是一面旗帜，一个支部就是一座堡垒。